PRØV GRATIS UT AUGUST
LOGG INN KJØP
{99999999-9999-9999-9999-999999999999} (DEMO)   LOGG UT

    Lønn og ytelser

    A-meldingen

    Oversikt over lønn og andre ytelser

    Administrativ forpleining - UTGÅTT

    Trekkfri kontantgodtgjørelse ved administrativ forpleining på tjenestereiser og under pendleropphold – UTGÅTT

    Denne beskrivelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2015
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, administrativ forpleining
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene (bare for tjenestereiser)
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse
    • For tjeneste reiser: Oppgi antall døgn
    • For norsk pendler: For norsk pendler
      Oppgi antall døgn og beskrivelsen «norsk pendler».
    • For utenlandsk pendler: Oppgi «utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag».

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Aksjer og grunnfondsbevis til underkurs

    Kort om ansattes kjøp av aksjer/grunnfondsbevis til underkurs

    Gjelder når ansatte kjøper aksjer eller grunnfondsbevis til underkurs (tidligere kode 132 A).

    Oppgi ansattes fordel ved kjøp av aksjer eller grunnfondsbevis til underkurs.

    Fordelen utgjør som hovedregel differansen mellom salgsverdien for aksjen på ervervstidspunktet og det den ansatte eventuelt har betalt for aksjen.

    Skattefritak ved generell ordning

    Har ansatte i et aksjeselskap fått tilbud om kjøp av aksjer i selskapet etter en generell ordning i bedriften og fordelen ikke overstiger 20 prosent av salgsverdien (maksimalt 3000 kroner per år), er fordelen skattefri og du skal ikke oppi dette i a-meldingen.

    Hvilken informasjon skal du oppgi

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, aksjer/grunnfondsbevis til underkurs
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel hvis aktuelt
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon

    Beløp
    Oppgi den skattepliktige fordelen.

    Aksjene skal i utgangspunktet verdsettes til antatt salgsverdi. Hvis aksjenes reelle salgsverdi ikke kan fastsettes på annen måte, kan du beregne den ut fra børsverdi, notering på meglerliste eller settes lik aksjens andel av selskapets fulle skattemessige formuesverdi.

    Skattepliktig fordel beregner du slik:

    Omsetningsverdi på ervervstidspunktet
    - 20 prosent av omsetningsverdien (maksimalt 3 000 kroner) ved generell ordning
    - Arbeidstakers betaling
    = Skattepliktig fordel

    Hvis det ikke er en generell ordning i bedriften, skal fordelen ikke reduseres med 20 prosent av salgsverdien.

    Eksempel

    Alle ansatte i et konsulentselskap får tilbud om å kjøpe 65 aksjer til en pris på 3 000 kroner. William som jobber i konsulentselskapet benytter seg av tilbudet og kjøper 65 aksjer 5. juni 2017.

    Børskursen på ervervstidspunktet er på 150 kroner. William har ikke tidligere kjøpt eller fått aksjer til underkurs, og den skattepliktige fordelen reduseres med (maks) 3000 kroner.

    Beregning av fordelen:

    65 x150 9 750
    - 20 prosent av 9 750 = 1 950 (maks 3 000) 1 950
    - Kjøpesum 3 000
    = Skattepliktig fordel 4 800

    Opplysninger i a-meldingen:

    Beløp 4 800
    Type lønn eller ytelse naturalytelser, aksjer eller grunnfondsbevis til underkurs
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja

    Type lønn eller ytelse

    Oppgi «Naturalytelse» og «Aksjer/grunnfondsbevis til underkurs».

    Trekkpliktig

    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    Du skal beregne arbeidsgiveravgift av denne ytelsen.

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann

    Skatte- og avgiftsregel

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene, skal du bruke skatte- og avgiftsregel:

    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard

    Tilleggsinformasjon

    Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)

    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere

    Oppgi fordelen for den måned aksjen erverves. Dette gjelder uavhengig av eventuell klausul om rådighetsinnskrenkning, for eksempel salgs- og pantsettelsesforbud i noen år.

    Andre lønnsytelser (kontantytelse annet)

    Gjelder kontante ytelser som ikke naturlig hører hjemme under noen av de andre lønnsytelsene (tidligere kode 111 A / 129 / 149 / 913 / 914).

    Kort om andre lønnsytelser
    Oppgi lønn og andre kontante ytelser som ikke naturlig hører hjemme under noen av de andre lønnsytelsene.

    Dette gjelder for eksempel:

    • Utdanning
      Gjelder dekning av kostnader til utdanning for inntektsmottaker der vilkårene for skattefritak ikke er til stede.

      Unntak: Dekkes det som naturalytelse, skal du oppgi dette som «trekkpliktig naturalytelse, uspesifisert». Permisjon med lønn i forbindelse med eksamen og lesedager regnes ikke som lønn under utdanning i denne sammenheng.
    • Overtidsmat
      Hvis arbeidsgivers refusjon til et måltid mat ved sammenhengende arbeid over 10 timer overstiger beløpsgrensen på 200 kr, skal det overskytende beløpet oppgis her. Det samme gjelder hele beløpet hvis kravet til sammenhengende arbeid over 10 timer ikke er oppfylt. Dekkes måltidet som naturalytelse, skal du oppgi overskytende beløp som «trekkpliktig naturalytelse, uspesifisert».
    • Flytting
      Dekning av kostnader i forbindelse med flytting der vilkårene for skattefritak ikke er til stede. Dette gjelder for eksempel indirekte kostnader som meglerprovisjon, tinglysningsgebyr og dokumentavgift.
    • Privatutgifter
      For eksempel når arbeidsgiver refunderer kostnader til arbeidsreiser mot bilag, arbeidstakers kostnader til ferie (når dette ikke kan refunderes skattefritt) eller kostnader til klær. Videre hvis arbeidsgiver dekker arbeidstakers skatt eller kontingenter.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, annet
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    -Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Arbeidsavklaringspenger

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder arbeidsavklaringspenger etter folketrygdloven kapittel 11 (tidligere kode 239).

    Kort om arbeidsavklaringspenger

    Oppgi arbeidsavklaringspenger etter folketrygdloven kapittel 11.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, arbeidsavklaringspenger
    Trekkplikt

    Ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift Nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Periode (gjelder bare ved etterbetaling): Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Arbeidsinntekt til barn under 13 år, skattefri

    Gjelder lønn eller andre kontantytelser inntil 10 000 kroner til barn som er under 13 år ved inntektsårets utgang.

    Kort om skattefri arbeidsinntekt til barn under 13 år

    Oppgi arbeidsinntekt inntil 10 000 kroner til barn som er under 13 år ved inntektsårets utgang.

    Den skattefrie beløpsgrensen gjelder samlet arbeidsinntekt, ikke per arbeidsgiver. Hvis beløpsgrensen overstiges, er det overskytende skattepliktig.

    Skattefritaket gjelder inntekt av en konkret arbeidsprestasjon. Passive honorarer, for eksempel reklamefotografering av spedbarn, faller utenfor.

    Skattefri lønn inntil 10 000 kroner fra én arbeidsgiver hindrer ikke skattefri lønn under beløpsgrensen for opplysningsplikt fra en annen arbeidsgiver.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse skattefri arbeidsinntekt barn under 13 år
    For timelønn og overtidsgodtgjørelse antall timer

    Type lønn eller ytelse

    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende inntekter:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Styrehonorar og godtgjørelse i forbindelse med verv
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie (beløp skal alltid være negativt)

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Arbeidsmarkedstiltak – lønn

    Gjelder arbeidstakere som deltar i et arbeidsmarkedstiltak der arbeidstakeren mottar lønn.

    Kort om lønn ved arbeidsmarkedstiltak

    Den ansatte har en ordinær stilling. Arbeidsgiver utbetaler lønnen, men får hele eller deler av beløpet dekket av NAV. Arbeidsmarkedstiltaket kan være en midlertidig eller en varing ordning.

    Du skal rapportere lønnsutbetalingen i a-meldingen.

    Tiltakene det gjelder er:

    • midlertidig lønnstilskudd
    • varig lønnstilskudd
    • varig tilrettelagt arbeid

    Arbeidsmarkedstiltak som du ikke skal oppgi i a-meldingen
    Mange som er på arbeidsmarkedstiltak, som for eksempel arbeidstrening eller opplæring, har ikke et ansettelsesforhold og de mottar ikke lønn. Disse personene mottar en ytelse fra NAV slik som dagpenger, arbeidsavklaringspenger eller tiltaktspenger.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    -Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    • Beskrivelse
      Oppgi «lønn ved arbeidsmarkedstiltak».
    • For timelønn og overtidsgodtgjørelse
      Hvis du rapporterer timelønn eller overtidsgodtgjørelse skal du også oppgi antall timer.
    Eksempel

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende inntekter:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Tips (drikkepenger)
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie (beløp skal alltid være negativt)

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Avtalefestet pensjon – AFP

    Gjelder avtalefestet pensjon (AFP) (tidligere kode 227).

    Kort om avtalefestet pensjon
    Oppgi ordinær avtalefestet pensjon.

    Ordinær avtalefestet pensjon er avtalefestet pensjon i offentlig sektor og avtalefestet pensjon i privat sektor som begynte å løpe før 1. januar 2011. Det siste året med ordinære utbetalinger av avtalefestet pensjon i privat sektor var 2015.

    Les mer om avtalefestet pensjon.

    Les mer om ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor som begynte å løpe 1. januar 2011.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, avtalefestet pensjon (AFP)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    -Det kan unntaksvis forekomme et selve utbetalingen skal med i grunnlag for arbeidsgiveravgift. Dette kan gjelde for utbetalinger fra Oslo pensjonsforsikring og Statens pensjonskasse.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Pensjonsgrad

    Oppgi pensjonsgrad i prosent.

    Pensjonisten kan velge å ta ut 20, 40, 50, 60, 80 eller 100 prosent pensjon. Hvis du bruker ulik pensjonsgrad i ulike perioder skal du oppgi perioden du gir opplysninger om.

    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Avtalefestet pensjon i privat sektor (Ny)

    Gjelder ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor (tidligere kode 243).

    Kort om ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor

    Oppgi ny avtalefestet pensjon i privat sektor.

    Ny avtalefestet pensjon i privat sektor er avtalefestet pensjon som begynte å løpe 1. januar 2011 eller senere.

    Les mer om ny avtalefestet pensjon i privat sektor på afp.no.

    Les mer om ordinær avtalefestet pensjon.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor
    Trekkplikt

    ja

    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift Nei.
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Periode (ved etterbetaling): Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)

    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Se hvordan de oppgir dette i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1.januar 2015 til 31.desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår

    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Barnebidrag – skattefritt underholdsbidrag til barn (UTGÅTT)

    Denne beskrivelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2016

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Skattefritt underholdsbidrag skal fra 1. januar 2017 oppgis i ordningen Skattefrie utbetalinger fra offentlig myndighet.

    Hvis du gir opplysninger innenfor den gyldige perioden, oppgi utbetaling av underholdsbidrag til barn som utbetales til bidragsmottaker. Det er behov for å identifisere skattefritt barnebidrag til barn etter Barnelova og Forskotteringsloven.

    Underholdsbidrag er ikke skattepliktig hvis det ytes:

    • som barnebidrag eller særtilskudd etter lov 8. april 1981 nr. 7 om barn og foreldre (barneloven), oppfostringsbidrag etter lov 17. juli 1992 om barneverntjenester (barnevernloven) eller som bidragsforskudd etter forskotteringsloven, jf. skattelovens § 5-43 (1) bokstav h. Det samme gjelder barnebidrag etter tilsvarende regler i andre lands lovgivning
    • til ektefelle i tilfeller hvor det ikke foreligger samlivsbrudd
    • til separert/fraskilt ektefelle etter den dagen de eventuelt har flyttet sammen igjen
    • til samboer og til vedkommende barn, enten det er felles barn eller særkullsbarn. Dette gjelder både for meldepliktige og ikke-meldepliktige samboere. Tidligere ektefeller som er skilt og har flyttet sammen uten å gifte seg, er samboere. (Separerte ektefeller som flytter sammen igjen, er gift.)
    • til foreldre
    • som engangsbeløp i stedet for, i tillegg til eller til avløsning av regelmessig bidrag.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, underholdsbidrag til barn
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Barnehage – skattefri bedriftsbarnehageplass (UTGÅTT)

    Denne beskrivelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2018

    Oppgi dekning av kostnad til bedriftsbarnehageplass.

    Med bedriftsbarnehageplass menes:

    barnehage som drives av arbeidsgiveren, eller
    barnehageplasser som arbeidsgiveren gjennom eierandel eller innskudd disponerer til bruk for arbeidstakerens barn.

    Arbeidsgiveren må ha vedtektsfestede rettigheter til antall barnehageplasser og innflytelse på driften av barnehagen som samsvarer forholdsmessig med eierandelen eller innskuddet. Arbeidsgiverens navn og antall plasser må fremgå av barnehagens vedtekter.

    Arbeidsgivers dekning av kostnader til barnehage som ikke oppfyller vilkårene for skattefritak, er skattepliktig som lønn og skal oppgis enten som andre lønnsytelser eller trekkpliktig naturalytelse – uspesifisert.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, bedriftsbarnehageplass
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen hver kalendermåned arbeidstaker disponerer barnehageplassen.

    Barnehage – skattefri tilskudd til barnehage som ikke er bedriftsbarnehage (UTGÅTT)

    Denne beskrivelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2018

    Oppgi arbeidsgivers skattefrie tilskudd til annen barnehage enn bedriftsbarnehage, oppad begrenset til 3 000 kroner per måned per plass når arbeidstakers egenbetaling tilsvarer makspris.

    Unntak:
    Hvis arbeidstakerens egenbetaling er lavere enn maksimalprisen, skal arbeidsgiverens tilskudd regnes som skattepliktig for den del som tilsvarer differansen mellom maksimalprisen og egenbetalingen.

    Skatteplikten forutsetter at reduksjonen i egenbetalingen skyldes arbeidsgiverens tilskudd til barnehagen. Eventuell skattepliktig del av tilskuddet rapporteres på ordinær måte som trekkpliktig naturalytelse - uspesifisert.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, tilskudd barnehageplass
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen hver kalendermåned arbeidstaker disponerer barnehageplassen.

    Barnepensjon fra andre enn folketrygden

    Gjelder barnepensjon fra andre enn folketrygden, både i og utenfor arbeidsforhold (tildigere kode 228)

    Kort om barnepensjon fra andre enn folketrygden
    Oppgi barnepensjon fra andre enn folketrygden, både i og utenfor arbeidsforhold.

    Formålet med barnepensjon er å sikre inntekt til barn når en eller begge av foreldrene er døde.

    Barnepensjonen skal oppgis på barnet.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, barnepensjon fra andre enn folketrygden
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:
    -Det er gitt et særskilt trekkfritak for barnepensjon fra andre enn folketrygden. Dette gjelder med mindre det etter samme arbeidstaker og fra samme innretning også blir utbetalt etterlattepensjon til den som har foreldreansvar etter barnelova § 38.

    -Frivillig forskuddstrekk i barnepensjon skal du som hovedregel oppi med beskrivelsen barnepensjon, se nærmere informasjon om forskuddstrekk på barnepensjon.

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    -Ytelsen kan inngå i grunnlag for arbeidsgiveravgift hvis den er betalt av tidligere arbeidsgiver over driften. Hvis pensjonen begynte å løpe før 1. januar 1988, skal den likevel ikke med i grunnlaget for beregning av arbeidsgiveravgift.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Barnepensjon fra en gammel IPS eller IPA

    Gjelder utbetalinger av barnepensjon fra gammel IPS eller IPA.

    Kort om barnepensjon fra gammel IPS eller IPA
    Oppgi utbetaling av barnepensjon etter lov om individuell pensjonsordning (IPS) og etter pensjonsavtale etter skatteloven (IPA).

    Unntak:
    Utbetaling av barnepensjon fra ny ordning om individuell sparing til pensjon, jf. FSFIN § 6-47 A, som trådte i kraft 1. november 2017, skal du rapportere i RF 1301 (Grunnlagsdata – individuelle pensjonsordninger).

    Se utdypende informasjon om rapportering av innbetalinger og utbetalinger fra den nye ordningen om individuell sparing og pensjon her.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, IPA eller IPS barnepensjon
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:

    -Det er gitt et særskilt trekkfritak for barnepensjon fra andre enn folketrygden, med mindre det etter samme arbeidstaker og fra samme innretning også blir utbetalt etterlattepensjon til den som har foreldreansvar etter barnelova § 38.

    -Frivillig forskuddstrekk i barnepensjon rapporteres som hovedregel med beskrivelsen barnepensjon, se nærmere informasjon om forskuddstrekk på barnepensjon.

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard

    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Barnepensjon fra folketrygden

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder barnepensjon fra folketrygden (tidligere kode 220).

    Kort om barnepensjon fra folketrygden
    Oppgi barnepensjon etter folketrygdloven kapittel 18.

    Formålet med barnepensjon er å sikre inntekt til barn når en eller begge av foreldrene er døde.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, barnepensjon fra folketrygden
    Trekkplikt

    nei

    Unntak:
    -Det er gitt et særskilt trekkfritak for barnepensjon fra folketrygden.

    -Frivillig forskuddstrekk i barnepensjon skal du som hovedregel oppgi med beskrivelsen barnepensjon, se nærmere informasjon om forskuddstrekk på barnepensjon.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode
    1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode
    1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Barnetilsyn – skattefri stønad til barnetilsyn fra folketrygden (UTGÅTT)

    Denne beskrivelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2015

    Hvis du gir opplysninger innenfor den gyldige perioden, oppgi stønad til barnetilsyn som gis til enslig mor eller far som må overlate nødvendig tilsyn med barn til andre på grunn av utdanning eller arbeid, eller er reell arbeidssøker, jf. folketrygdloven § 15-11.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, skattefri stønad til barnetilsyn fra folketrygden
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Besøksreiser – til hjemmet for utenlandsk pendlere – trekkfri

    Gjelder kjøp av billetter for besøksreiser til hjemmet for pendlere (tidligere kode 723 og 724).

    Kort om besøksreiser til hjemmet for pendlere
    Oppgi arbeidsgivers kjøp av billetter i forbindelse med pendlers besøk i hjemmet i Norge eller utlandet.

    Du skal bruke Skattedirektoratets satser når du beregner den skattefrie fordelen. (Pressemelding 28. juni 2019: Regjeringen vil foreslå å videreføre skattefritaket for de flyreisene innenfor EØS som arbeidsgiver betaler for pendlerne. Forslaget vil innebære at endringen gis tilbakevirkende kraft med virkning fra og med 1. januar 2019.)

    Er dekningen av reisen skattepliktig:

    • som naturalytelse skal du oppgi dette som trekkpliktig naturalytelse – uspesifisert
    • som refusjon til hjemmet i Norge skal du oppgi dette som trekkpliktig annen godtgjørelse på reise
    • som refusjon til hjemmet i utlandet skal du oppgi dette som trekkpliktig utgiftsgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge

    For arbeidstaker med hjem innenfor EØS-området er skattefri dekning begrenset til den delen av utgiftene som ikke overstiger kr 97 000. For arbeidstaker med besøksreiser til hjem utenfor EØS-området er skattefri dekning av faktiske kostnader, herunder dekning av kostnader til flyreiser, begrenset til kr 97 000.

    Se satser for fradrag for reiser mellom hjem og arbeid her.

    Fradragsrett
    Pendlere har i utgangspunktet fradragsrett for kostnader til besøksreiser til hjemmet.

    Når arbeidsgiver dekker merutgifter som arbeidstakeren kan kreve fradrag for på grunn av sin pendlerstatus er kostnaden i utgangspunktet skattefri for mottakeren (nettometoden).

    Du må vurdere hvor arbeidstakeren har sitt skattemessige bosted for å kunne legge til grunn at arbeidstakeren er pendler.

    Besøksreiser til hjemmet i utlandet for utenlandske arbeidstakere

    • Er trekkfritt ved skattekort uten standardfradrag eller uten kildeskatt på lønn
    • Når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag eller kildeskatt på lønn, kan utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser gis trekkfritt.
    • Er trekkpliktig ved skattekort med standardfradrag eller med kildeskatt på lønn
    • Når arbeidstaker har et skattekort med standardfradrag eller med kildeskatt på lønn, er utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser alltid trekkpliktige. Dette gjelder uansett om arbeidstaker har fradragsrett for slike kostnader eller ikke.

    Se også Skatte-ABC om refusjon av faktiske kostnader eller naturalytelse ved besøksreiser

    Les mer om kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere

    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, besøksreiser hjemmet annet
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard

    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall reiser
    Beskrivelse (brukes bare for utenlandsk arbeidstaker) Oppgi «utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag» når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag for utenlandske arbeidstakere. Denne beskrivelsen bruker du også når arbeidstaker har et skattekort uten kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Besøksreiser – trekkfri bilgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet

    Gjelder trekkfri bilgodtgjørelse (bilgodtgjørelse som ikke overstiger Skattedirektoratets forskuddssatser) som er utbetalt til dekning reiseutgifter til besøk i hjemmet i Norge eller utlandet for pendler (tidligere kode 721 og 725).

    Kort om trekkfri bilgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for pendlere
    Oppgi trekkfri bilgodtgjørelse i forbindelse med pendlers besøk i hjemmet i Norge eller utlandet.

    Du skal legge Skattedirektoratets satser til grunn ved verdsettelsen. (Se satser for fradrag for reise mellom hjem og arbeid her.)

    Er dekningen av reisen trekkpliktig for utenlandsk arbeidstaker, skal du oppgi dette som trekkpliktig bilgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for utlending med opphold i Norge.

    Er dekningen av reisen trekkpliktig for arbeidstaker som pendler til hjemmet i Norge, skal du oppgi dette som Trekkpliktig annen godtgjørelse på reise.

    Fradragsrett
    Pendlere har i utgangspunktet fradragsrett for kostnader til besøksreiser til hjemmet.

    Når arbeidsgiver dekker merutgifter som arbeidstakeren kan kreve fradrag for på grunn av sin pendlerstatus er kostnaden i utgangspunktet skattefri for mottakeren (nettometoden).

    Du må vurdere hvor arbeidstakeren har sitt skattemessige bosted for å kunne legge til grunn at arbeidstakeren er pendler.

    Besøksreiser til hjemmet i utlandet for utenlandske arbeidstakere

    • Er trekkfritt ved skattekort uten standardfradrag
      Når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag, kan utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser gis trekkfritt.
    • Er trekkpliktig ved skattekort med standardfradrag
      Når arbeidstaker har et skattekort med standardfradrag, er utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser alltid trekkpliktige. Dette gjelder uansett om arbeidstaker har fradragsrett for slike kostnader eller ikke.
    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, besøksreiser hjemmet kilometergodtgjørelse bil
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard

    Skatte- og avgiftsreglene skal ikke brukes for utenlandsk pendler.

    Tilleggsinformasjon:
    Antall Oppgi antall kilometer
    Beskrivelse Oppgi «utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag» når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag for utenlandske arbeidstakere.
    Antall (utenlandsk pendler) Oppgi antall reiser når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag for utenlandske arbeidstakere.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Besøksreiser – trekkfri utgiftsgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet

    Gjelder refusjon av utgifter til billetter og andre utgiftsgodtgjørelser for besøksreiser til hjemmet for pendlere (tidligere kode 721 og 725).

    Kort om trekkfri utgiftsgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for pendlere
    Oppgi trekkfri refusjon av utgifter til billetter og annen trekkfri utgiftsgodtgjørelse i forbindelse med pendlers besøk i hjemmet i Norge eller utlandet.

    Du skal legge Skattedirektoratets satser til grunn ved verdsettelsen. Det skal ikke foretas forskuddstrekk i utbetalinger (refusjon) av pendlers reiseutgifter ved besøk i hjemmet begrenset til 97 000 kroner i året. Begrensningen på 97 000 kroner gjelder ikke for refusjon av pendleres besøksreiser med fly innenfor EØS-området. (Pressemelding 28. juni 2019: Regjeringen vil foreslå å videreføre skattefritaket for de flyreisene innenfor EØS som arbeidsgiver betaler for pendlerne. Forslaget vil innebære at endringen gis tilbakevirkende kraft med virkning fra og med 1. januar 2019.) Se satser for fradrag for reise mellom hjem og arbeid her.

    Er dekningen av reisen trekkpliktig for utenlandsk arbeidstaker, skal du oppgi dette som trekkpliktig utgiftsgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge.

    Er dekningen av reisen trekkpliktig for arbeidstaker som pendler til hjemmet i Norge, skal du oppgi dette som Trekkpliktig annen godtgjørelse på reise.

    Fradragsrett
    Pendlere har i utgangspunktet fradragsrett for kostnader til besøksreiser til hjemmet.

    Når arbeidsgiver dekker merutgifter som arbeidstakeren kan kreve fradrag for på grunn av sin pendlerstatus er kostnaden i utgangspunktet skattefri for mottakeren (nettometoden).

    Du må vurdere hvor arbeidstakeren har sitt skattemessige bosted for å kunne legge til grunn at arbeidstakeren er pendler.

    Besøksreiser til hjemmet i utlandet for utenlandske arbeidstakere

    • Er trekkfritt ved skattekort uten standardfradrag eller uten kildeskatt på lønn
      Når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag, kan utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser gis trekkfritt.
    • Er trekkpliktig ved skattekort med standardfradrag eller med kildeskatt på lønn
      Når arbeidstaker har et skattekort med standardfradrag eller med kildeskatt på lønn, er utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser alltid trekkpliktige. Dette gjelder uansett om arbeidstaker har fradragsrett for slike kostnader eller ikke.

    Se også Skatte-ABC om dekning av besøksreise som utgiftsgodtgjørelse

    Beskrivelsen skal ikke brukes for utenlandske arbeidstakere som har skattekort med kildeskatt på lønn.

    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, besøksreiser hjemmet annet
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard

    Skatte- og avgiftsreglene skal ikke brukes for utenlandsk pendler.

    Tilleggsinformasjon - gjelder bare utenlandsk pendler
    Beskrivelse Oppgi «utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag» når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag for utenlandske arbeidstakere. Denne beskrivelsen bruker du også når arbeidstaker har et skattekort uten kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere.
    Antall Oppgi antall reiser når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag for utenlandske arbeidstakere.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Besøksreiser – trekkpliktig bilgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet for utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge

    Gjelder trekkpliktig bilgodtgjørelse som er utbetalt til dekning av reiseutgifter til besøk i hjemmet i utlandet for utlending med opphold i Norge (tidligere kode 156 A).

    Kort om trekkpliktig bilgodtgjørelse – utlending med opphold i Norge
    Oppgi trekkpliktig bilgodtgjørelse i forbindelse med pendlers besøk i hjemmet i utlandet.

    Godtgjørelsen er trekkpliktig for utenlandske arbeidstakere som:

    • har skattekort med standardfradrag
    • har skattekort med kildeskatt på lønn
    • er skattemessig bosatt i Norge og som ikke har krav på fradrag for merkostnader ved arbeidspendling mellom utlandet og Norge
    • er begrenset skattepliktig til Norge og ikke oppfyller vilkårene for å anses som pendler
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, besøksreiser hjemmet kilometergodtgjørelse bil
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:

    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren ikke er medlem av norsk folketrygd, og kan dokumentere dette.

    Dette gjelder for eksempel når det:

    • fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    • ved melding fra NAV fremgår at inntektsmottakeren ikke er omfattet av norsk folketrygd
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard

    Skatte- og avgiftsreglene skal ikke brukes for utenlandsk arbeidstaker med skattekort med kildeskatt på lønn.

    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse utlending med opphold i Norge

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Besøksreiser – trekkpliktig utgiftsgodtgjørelse for besøksreiser til hjemme for utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge

    Gjelder utgiftsgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet (tidligere kode 156 A).

    Kort om trekkpliktig utgiftsgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge
    Oppgi trekkpliktig refusjon av utgifter til billetter og annen trekkpliktig utgiftsgodtgjørelse i forbindelse med utenlandsk arbeidstakers besøk i hjemmet i utlandet.

    Godtgjørelsen er trekkpliktig for utenlandske arbeidstakere som:

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, besøksreiser hjemmet annet
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:

    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren ikke er medlem av norsk folketrygd, og kan dokumentere dette.

    Dette gjelder for eksempel når det:

    • fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    • ved melding fra NAV fremgår at inntektsmottakeren ikke er omfattet av norsk folketrygd
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene

    Skatte- og avgiftsreglene skal ikke brukes for utenlandsk arbeidstaker med skattekort med kildeskatt på lønn.

    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse utlending med opphold i Norge

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Besøksreiser til hjemmet for pendlere

    Gjelder kjøp av billetter for besøksreiser til hjemmet for pendlere (tidligere kode 723 og 724).

    Kort om besøksreiser til hjemmet for pendlere
    Oppgi arbeidsgivers kjøp av billetter i forbindelse med pendlers besøk i hjemmet i Norge eller utlandet.

    Du skal bruke Skattedirektoratets satser når du beregner den skattefrie fordelen. (Pressemelding 28. juni 2019: Regjeringen vil foreslå å videreføre skattefritaket for de flyreisene innenfor EØS som arbeidsgiver betaler for pendlerne. Forslaget vil innebære at endringen gis tilbakevirkende kraft med virkning fra og med 1. januar 2019.)

    Er dekningen av reisen skattepliktig:

    • som naturalytelse skal du oppgi dette som trekkpliktig naturalytelse – uspesifisert
    • som refusjon til hjemmet i Norge skal du oppgi dette som trekkpliktig annen godtgjørelse på reise
    • som refusjon til hjemmet i utlandet skal du oppgi dette som trekkpliktig utgiftsgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge.

    For arbeidstaker med hjem innenfor EØS-området er skattefri dekning begrenset til den delen av utgiftene som ikke overstiger 97 000 kroner. Begrensningen på 97 000 kroner gjelder ikke for arbeidsgivers dekning av pendleres besøksreiser med fly innenfor EØS-området. For arbeidstaker med besøksreiser til hjem utenfor EØS-området er skattefri dekning av faktiske kostnader, herunder dekning av kostnader til flyreiser, begrenset til 97 000 kroner.

    (Se satser for fradrag for reiser mellom hjem og arbeid her.)

    Fradragsrett
    Pendlere har i utgangspunktet fradragsrett for kostnader til besøksreiser til hjemmet.

    Når arbeidsgiver dekker merutgifter som arbeidstakeren kan kreve fradrag for på grunn av sin pendlerstatus er kostnaden i utgangspunktet skattefri for mottakeren (nettometoden).

    Du må vurdere hvor arbeidstakeren har sitt skattemessige bosted for å kunne legge til grunn at arbeidstakeren er pendler.

    Besøksreiser til hjemmet i utlandet for utenlandske arbeidstakere

    • Er trekkfritt ved skattekort uten standardfradrag eller uten kildeskatt på lønn
      Når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag eller kildeskatt på lønn, kan utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser gis trekkfritt.
    • Er trekkpliktig ved skattekort med standardfradrag eller med kildeskatt på lønn
      Når arbeidstaker har et skattekort med standardfradrag eller med kildeskatt på lønn, er utgiftsgodtgjørelser og naturalytelser som skal dekke besøksreiser alltid trekkpliktige. Dette gjelder uansett om arbeidstaker har fradragsrett for slike kostnader eller ikke.
    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, besøksreiser hjemmet annet
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard

    Skatte- og avgiftsreglene skal ikke brukes for utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag ekker utenlandsk pendler med skattekort uten kildeskatt på lønn.

    Tilleggsinformasjon:
    Antall Oppgi antall reiser
    Beskrivelse (brukes bare for utenlandsk arbeidstaker) Oppgi «utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag» når arbeidstaker har et skattekort uten standardfradrag for utenlandske arbeidstakere. Denne beskrivelsen bruker du også når arbeidstaker har et skattekort uten kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere.

    Når skal du rapportere

    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Betaling fra fond for idrettsutøvere

    Gjelder utbetalinger fra fond for idrettsutøvere (tidligere kode 122).

    Kort om utbetaling fra fond til idrettsutøveren
    Oppgi utbetalinger fra fond som er godkjent av Finansdepartementet til idrettsutøveren.

    Aktive idrettsutøvere kan sette inntekter vunnet ved idrett inn på et fond for idrettsutøvere. Mens utøveren er aktiv kan vedkommende få utbetalt erstatning for tapt arbeidsfortjeneste og dekning av utgifter fra fondet.

    Når utøveren slutter
    Når utøveren slutter som aktiv idrettsutøver, skal innestående på fondet utbetales over en periode på inntil seks år. Ordningen innebærer en skatteutsettelse siden utøveren ikke betaler skatt før midlene tas ut av fondet, og dermed kan oppnå avkastning av midler som ellers ville blitt brukt til å betale skatt.

    Trekkfrie utgiftsgodtgjørelser
    Trekkfrie utgiftsgodtgjørelser skal du ikke oppgi som «betaling fra fond til idrettsutøver», men i aktuelle beskrivelser for trekkfrie utgiftsgodtgjørelser.

    Renter
    Du skal ikke oppgi renter utbetalt fra fondet i a-melding, men som grunnlagsdata (saldo og renteoppgave) fra fondet. Se mer informasjon om hvordan du skal rapportere renter her.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fond for idrettsutøvere
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet. Det er fondsstyret som er opplysningspliktig.

    Betaling til fond for idrettsutøvere

    Gjelder innbetaling til godkjente fond for idrettsutøvere (tidligere kode 912 A).

    Kort om betaling til fond for idrettsutøvere
    Oppgi ytelser som er innbetalt på idrettsutøverens konto i godkjent fond for idrettsutøvere. Det er den institusjonen som gjør innbetalingen som har opplysningsplikt.

    For aktive idrettsutøvere kan det opprettes fond etter «Standard vedtekter for særforbundenes fond for aktive idrettsutøvere», godkjent av Finansdepartementet.

    Midler som settes inn på fondet vil være økonomiske bidrag av enhver art som skriver seg fra:

    • reklame
    • premiepenger
    • sponsorvirksomhet
    • annen økonomisk støtte eller godtgjørelse

    Ordningen gjelder ikke for:

    • utøvere av lagidrett, for eksempel fotballspillere.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fond for idrettsutøvere
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Bil – fri bil annen

    Gjelder når ansatte disponerer firmabil og listeprisen ikke står i forhold til fordelen ved den private bruken. Dette er en unntaksregel som bare skal brukes hvor avviket er betydelig (tidligere kode 125 A).

    Kort om annen fri bil
    Oppgi fordel ved privat disponering av arbeidsgivers bil i de tilfellene hvor listeprisen klart ikke står i forhold til fordelen ved den private bruk.

    Dette er en unntaksregel og skal bare brukes når avviket er betydelig.

    Standardregel og unntaksregel
    Når arbeidsgiveren eier eller leaser en bil som stilles til disposisjon for privat bruk for arbeidstakeren er det en skattepliktig fordel. Fordelen skal normalt fastsettes etter en standardregel basert på bilens listepris.

    I særlige tilfeller hvor standardfordelen basert på listeprisen ved første gangs registrering klart ikke står i forhold til fordelen ved den private bruken, kan fordelen fastsettes ved skjønn. Denne unntaksregelen kan gjelde når fordelen beregnet etter standardregelen blir for høy eller for lav.

    Er du i tvil om du kan bruke unntaksregelen?
    Ta kontakt med skattekontoret for å få veiledning om du kan bruke unntaksregelen eller om fordelen skal oppgis etter standardregelen. Se nærmere beskrivelse av standardregelen Fri bil – standardregel. Se også Skatte-ABC om når listeprisen ikke står i forhold til fordelen ved privat bruk.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, bil
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    -For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Annen bil Ja - Oppgi «annen fri bil» for biler hvor listeprisen ikke står i forhold til fordelen ved den private bruken.
    Listepris x kroner - Oppgi bilens listepris som ny (uten noen form for reduksjoner). Bilens listepris som ny settes til hovedimportørens listepris på tidspunktet for første gangs registrering, inklusive merverdiavgift og vrakpant, eksklusive frakt- og registreringsomkostninger. Listeprisen tillegges listepris for ekstrautstyr.
    Registreringsnummer Oppgi bilens registreringsnummer
    Bilpool Ja - Oppgi bilpool i stedet for registreringsnummer hvis bilen inngår i en bilpoolordning. Det vil si at det på grunn av stadig vekselbruk av arbeidsgivers bilpark ikke kan fastslås noe bestemt tidsrom for den ansattes private bruk av den enkelte bil.

    Beløp
    Oppgi 1/12 av Skattedirektoratets forskuddssats per kalendermåned. Se bilsatser for firmabil når fordelen ikke står i forhold til listeprisen.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi fordelen beregnet etter forskuddssatsen for hver kalendermåned bilen er disponert.

    Rapporteringen gjennomføres for hver hele eller påbegynte kalendermåned (beregnet etter tolvdeler) som bilen har vært til disposisjon.

    Bil – fri bil standardregel

    Gjelder fordelen ved privat disponering av arbeidsgivers bil (tidligere kode 118 A / 136 A).

    Kort om fri bil - standardregel
    Oppgi fordelen en arbeidstaker har ved privat disponering av arbeidsgivers bil.

    Hvis arbeidsgiveren eier, leier eller leaser en bil som stilles til disposisjon for privat bruk for arbeidstakeren, er dette en skattepliktig naturalytelse.

    Fordel ved privat bruk av bil stilt til disposisjon i arbeidsforhold, skal som hovedregel fastsettes etter en standardregel. Det er ikke noe krav at eieren får fradrag for bilkostnadene.

    Se også bilpriser - listepris som ny

    Sporadisk privat bruk er ikke skattepliktig
    Privat bruk mindre enn 10 dager i et inntektsår, eller samlet privat kjørelengde under 1 000 kilometer per inntektsår, anses som sporadisk bruk.

    Beløp x kroner
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, bil
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    -For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon:
    Listepris

    x kroner

    Oppgi listepris for bilen som ny. Bilens listepris som ny settes til hovedimportørens listepris på tidspunktet for første gangs registrering, inklusive merverdiavgift og vrakpant, eksklusive frakt- og registreringsomkostninger. Listeprisen tillegges listepris for ekstrautstyr
    Oppholder arbeidstakeren seg i utlandet og bilen ikke er anskaffet i Norge, settes listepris til opprinnelig listepris som ny i oppholdslandet (dokumentasjon for listepris kan kreves fremlagt).

    Registreringsnummer Oppgi bilens registreringsnummer, eller
    Bilpool Oppgi bilpool i stedet for registreringsnummer hvis bilen inngår i en bilpoolordning. Det vil si at det på grunn av stadig vekselbruk av arbeidsgivers bilpark ikke kan fastslås noe bestemt tidsrom for den ansattes private bruk av den enkelte bil.
    Hvis inntekten er opptjent i utlandet eller på utenlandsk kontinentalsokkel:
    Kontinentalsokkel Oppgi ja/nei under «opptjent på kontinentalsokkel» hvis ytelsen er opptjent i utlandet.
    Opptjent på kontinentalsokkel kan ikke kombineres med skatte- og avgiftsregel Svalbard.
    Opptjeningsland Oppgi landkode for opptjeningsland hvis ytelsen er opptjent i utlandet.

    Beløp
    Oppgi den skattepliktige fordelen.

    Fordelen fastsettes til 30 prosent av bilens listepris som ny inntil et beløp fastsatt av Skattedirektoratet, og 20 prosent av overskytende listepris. Se beløpsgrensen for det enkelte inntektsåret du skal brukes ved beregningen.

    Grunnlaget ved beregningen av skattepliktig fordel er i utgangspunktet 100 prosent av bilens listepris som ny, men:

    • for biler eldre enn 3 år per 1. januar i inntektsåret legges 75 prosent av bilens listepris som ny til grunn
    • for arbeidstaker som dokumenterer med elektronisk kjørebok at yrkeskjøringen overstiger 40 000 km i inntektsåret, legges 75 prosent av bilens listepris som ny til grunn
    • for el-bil legges 60 prosent av bilens listepris som ny til grunn
    • ved kombinasjon av bil eldre enn 3 år per 1. januar i inntektsåret og arbeidstaker som dokumenterer at yrkeskjøringen overstiger 40 000 km i inntektsåret, legges 56,25 prosent av bilens listepris som ny til grunn
    • ved kombinasjon av bil eldre enn 3 år per 1. januar i inntektsåret og el-bil legges 45 prosent av bilens listepris som ny til grunn
    • ved kombinasjon av el-bil og skattyter som godtgjør at yrkeskjøringen overstiger 40 000 km i inntektsåret legges 60 prosent av bilens listepris som ny til grunn

    Når du har funnet den reduserte listeprisen, skal du multiplisere denne med prosentsatsene (30 prosent/20 prosent).

    Eksempel

    Arbeidstakeren jobber i et grossistfirma. Hun får stilt bil med registreringsnummer AB 12345 til disposisjon av arbeidsgiveren. Listeprisen på bilen er 660 000 kroner. Grensebeløpet er 303 900 kroner (2018).

    Slik regner de ut skattepliktig fordel:

    30 prosent av 303 900 91 170
    + 20 prosent av 356 100 71 220
    = Sum 162 390
    Skattepliktig fordel per måned
    162 390/12
    13 533

    Dette oppgir de hver kalendermåned i a-meldingen:

    Beløp 13 533
    Type lønn eller ytelse naturalytelser, bil
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Listepris 660 000
    Registreringsnummer AB12345

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi skattepliktig fordel hver kalendermåned bilen har stått til disposisjon.

    Hvis arbeidstakeren skifter bil i løpet av en kalendermåned, skal skattepliktig fordel for den kalendermåneden beregnes på grunnlag av listeprisen til bilen som han disponerer på det vanlige tidspunktet for trekkberegning (lønnsutbetaling) i denne måneden.

    Bil – fri bil utenfor standardregel

    Gjelder fordel ved privat bruk av arbeidsgivers bil, utenfor standardregelen (tidligere kode 135 A).

    Kort om fri bil utenfor standardregel
    Oppgi fordel ved privat bruk av arbeidsgivers bil for følgende type biler:

    • lastebiler med totalvekt på 7 500 kg eller mer og busser med mer enn 15 passasjerplasser
    • biler som det i lov eller i medhold av lov er fastsatt forbud mot å benytte til annen privatkjøring enn arbeidsreise
    • biler som er registrert for ni passasjerer eller mer, såfremt de brukes i kjøreordning organisert av arbeidsgiver for transport av ansatte på arbeidsreise og ikke brukes privat utover arbeidsreise

    For disse bilene skal den skattepliktige fordelen fastsettes på grunnlag av faktisk bruk etter egne kilometersatser.

    Beløp x kroner
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, bil
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    -For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Bil utenfor standardregelen ja (se spesifikasjon)
    Listepris x kroner (se spesifikasjon)
    Registreringsnummer bilens registreringsnummer (se spesifikasjon)
    Totalt kjørte kilometer antall kilometer (se spesifikasjon)
    Herav kjøring hjem arbeid antall kilometer (se spesifikasjon)

    Beløp
    Oppgi skattepliktig fordel.

    Ved privat bruk av firmabil som faller utenfor standardreglene, beregnes fordelen for arbeidsreiser til og med 4 000 km og annen privat kjøring etter en sats på 3,40 kroner per kilometer (2019).

    For arbeidsreiser som overstiger 4 000 km beregnes fordelen etter en sats på 1,50 kroner per kilometer (2019).

    Satsen(-e) multipliseres med det antall kilometer som bilen faktisk er benyttet til arbeidsreise/annen privat kjøring.

    Eksempel

    Arbeidstaker jobber hos en møbelprodusent og får stilt lastebil med registreringsnummer BA 54321 til disposisjon av arbeidsgiveren. Listeprisen på bilen er 1 500 000 kroner.

    Totalt har arbeidstaker kjørt 1 000 kilometer i desember, hvorav 450 kilometer er arbeidsreiser. Totalt har hun kjørt 3 900 kilometer i arbeidsreiser hittil i året.

    Den skattepliktige fordelen beregner de slik:
    Arbeidsreise opptil 4000 km = 100 km
    Annen privat kjøring i desember = 550 km
    Arbeidsreise over 4000 km = 350 km

    650 km * 3,40 2210
    + 350 km * 1,50 525
    = Sum 2735

    A-melding for desember
    Møbelprodusenten oppgi dette om arbeidstaker sin fordel i a-meldingen:

    Beløp 2735
    Type lønn eller ytelse naturalytelser, bil
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Bil utenfor standardregelen ja
    Listepris 1 500 000
    Registreringsnummer BA54321
    Totalt kjørte kilometer 1000
    Herav kjøring hjem arbeid 450

    Tilleggsinformasjon

    • Bil utenfor standardregelen
      Oppgi «bil utenfor standardregelen» for biler hvor fordelen skal fastsettes etter faktisk bruk.
    • Listepris
      Oppgi listepris for bilen som ny. Bilens listepris som ny settes til hovedimportørens listepris på tidspunktet for første gangs registrering, inklusive merverdiavgift og vrakpant, eksklusive frakt- og registreringsomkostninger. Listeprisen tillegges listepris for ekstrautstyr.
    • Registreringsnummer
      Oppgi bilens registreringsnummer. Hvis inntektsmottakeren ikke har en bestemt bil til disposisjon, men bruker bil fra bilpool, erstattes registreringsnummer med «bilpool».
    • Totalt kjørte kilometer
      Oppgi det antall kilometer som bilen totalt er brukt til arbeidsreiser og annen privat kjøring i løpet av kalendermåneden.
    • Herav kjøring hjem arbeid
      Oppgi det antall kilometer som bilen er brukt til arbeidsreiser (herunder også besøksreiser) i løpet av kalendermåneden.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi fordelen for den kalendermåned bilen faktisk er brukt.

    Bil – yrkesbil - tjenestlig behov - listepris

    Gjelder fordel ved privat bruk av yrkesbil som skal verdsettes etter sjablongmetode basert på listepris med bunnfradrag.

    Kort om yrkesbil – tjenestlig behov
    Oppgi fordel ved privat bruk av yrkesbil for:

    • varebiler klasse 2, jf. forskrift av 19. mars 2001 nr. 268 om engangsavgift på motorvogner § 2-3
    • lette lastebiler under 7 500 kg, jf. forskriften § 2-6

    Det er et krav at inntektsmottaker har tjenestlig behov for yrkesbilen.

    Den skattepliktige fordelen fastsettes etter:

    • ordinær sjablongmetode basert på listepris med et særskilt bunnfradrag, eller
    • kilometersats for privat bruk, med krav om dokumentasjon ved elektronisk kjørebok

    Se satsene du skal legge til grunn når du beregner her.

    Arbeidsgiver og arbeidstaker er bundet av valgt metode for verdsettelse for hele inntektsåret. Unntak fra dette gjelder hvis elektronisk kjørebok anskaffes og tas i bruk i løpet av inntektsåret. I slike tilfeller vil verdsetting basert på kilometersats kunne legges til grunn fra og med den første hele måneden slik kjørebok brukes.

    Ordinær sjablongmetode med bunnfradrag rapporteres her. Individuell verdsettelse av yrkesbil etter kilometersats rapporteres som Yrkesbil – tjenestlig behov – kilometer.

    Beløp x kroner
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, yrkesbil tjenestlig behov kilometer
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    -For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Listepris x kroner (se under for spesifikasjon.)
    Registreringsnummer bilens registreringsnummer (se under for spesifikasjon.)
    Opptjeningsland landkode hvis ytelsen er opptjent i utlandet (se under for spesifikasjon.)

    Beløp
    Oppgi den skattepliktige fordelen.

    Fordelen fastsettes etter standardregelen for firmabiler, men med et særskilt bunnfradrag.

    Grunnlag for beregning av skattepliktig fordel:

    • Grunnlaget settes til bilens listepris som ny med et bunnfradrag på 50 prosent, begrenset til 150 000 kroner
    • For yrkesbiler eldre enn 3 år per 1. januar i inntektsåret legges 75 prosent av bilens listepris som ny til grunn før beregning av bunnfradraget
    • Det gis ikke reduksjon for yrkeskjøring over 40 000 km i tillegg til bunnfradraget.

    Reduksjon av beregningsgrunnlaget for elbil og reduksjon i form av bunnfradrag for varebil klasse 2 og små lastebiler kan ikke gjøres for samme bil.

    Fordelen fastsettes til 30 prosent av beregningsgrunnlaget inntil et beløp fastsatt av Skattedirektoratet, og 20 prosent av overskytende listepris.

    Eksempel

    Arbeidstaker jobber i et bilfirma. Hun får stilt yrkesbil med registreringsnummer AB54321 til disposisjon av arbeidsgiveren. Listeprisen på bilen er 660 000. Grensebeløpet er 303 900 kroner (2018).

    Beregningsgrunnlag for fordelen er 660 000 – 150 000 = 510 000
    30 prosent av 303 900 91 170
    + 20 prosent av 206 100 41 220
    = sum 132 390
    Skattepliktig fordel per måned
    132 390/12
    11 033

    A-meldingen
    Bilfirmaet oppgir følgende på arbeidstaker i a-meldingen per kalendermåned:

    Beløp 11 033
    Type lønn og ytelse naturalytelse, yrkesbil tjenestlig behov listepris
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Listepris 660 000
    Registreringsnummer AB54321

    Tilleggsinformasjon
    For «yrkesbil tjenestlig behov listepris», oppgi:

    • listepris
      Oppgi listepris for bilen som ny. Bilens listepris som ny settes til hovedimportørens listepris på tidspunktet for første gangs registrering, inklusive merverdiavgift og vrakpant, eksklusive frakt- og registreringsomkostninger. Listeprisen tillegges listepris for ekstrautstyr.
      Oppholder arbeidstakeren seg i utlandet og bilen ikke er anskaffet i Norge, settes listepris til opprinnelig listepris som ny i oppholdslandet (dokumentasjon for listepris kan kreves fremlagt).
    • registreringsnummer
      Oppgi bilens registreringsnummer
    • opptjeningsland (hvis ytelsen er opptjent i utlandet)
      Oppgi landkoden til det landet hvor inntekten er opptjent.
    • utenfor standardregel
      For 2016: Oppgi «utenfor standardregelen = nei»
      For 2017: Det er frivillig å oppgi «utenfor standardregelen = nei»
      For 2018: Du skal ikke oppgi «utenfor standardregelen = nei»

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Bil - yrkesbil - tjenestlig behov - kilometer

    Gjelder fordel ved privat bruk av yrkesbil som skal verdsettes individuelt etter kilometersats for privat bruk.

    Kort om yrkesbil – tjenestlig behov

    Oppgi fordel ved privat bruk av yrkesbil for:

    • varebiler klasse 2, jf. forskrift av 19. mars 2001 nr. 268 om engangsavgift på motorvogner § 2-3
    • lette lastebiler under 7 500 kg, jf. forskriften § 2-6

    Det er et krav at inntektsmottaker har tjenestlig behov for yrkesbilen.

    Den skattepliktige fordelen fastsettes etter:

    • ordinær sjablongmetode basert på listepris med et særskilt bunnfradrag, eller
    • kilometersats for privat bruk, med krav om dokumentasjon ved elektronisk kjørebok

    Arbeidsgiver og arbeidstaker er bundet av valgt metode for verdsettelse for hele inntektsåret. Unntak fra dette gjelder hvis elektronisk kjørebok anskaffes og tas i bruk i løpet av inntektsåret. I slike tilfeller vil verdsetting basert på kilometersats kunne legges til grunn fra og med den første hele måneden slik kjørebok brukes.

    Individuell verdsettelse av yrkesbil etter kilometersats rapporteres her. Ordinær sjablongmetode med bunnfradrag rapporteres Yrkesbil – tjenestlig behov – listepris.

    Hvilken informasjon skal du oppgi

    Beløp x kroner
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, yrkesbil tjenestlig behov kilometer
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja/nei
    Skatte- og avgiftsregel hvis aktuelt
    Tilleggsinformasjon:
    Antall kilometer antall kilometer
    Registeringsnummer bilens registeringsnummer
    Opptjeningsland landkode hvis ytelsen er opptjent i utlandet

    Beløp

    Oppgi den skattepliktige fordelen.

    Skattepliktig fordel beregnes etter en fast kilometersats for privat kjøring. Det skal føres elektronisk kjørebok. Den elektroniske kjøreboken skal dokumentere total kjørelengde samt total kjørelengde for yrkeskjøring slik at differansen utgjør antall kilometer bilen er benyttet privat.

    Eksempel

    Eksempel med kilometersats

    Arbeidstakeren får stilt yrkesbil med reg.nr. AB54321 til disposisjon av arbeidsgiver. Arbeidstaker har elektronisk kjørebok som viser at hun har kjørt 1 600 kilometer totalt i februar. Av dette er 1 100 kilometer i yrket. 500 kilometer er privat kjøring. Kilometersatsen er 3,40 kroner per kilometer (2018).

    Fordel ved privat bruk

    500*3,40 1 700

    A-melding for februar:
    Opplysninger om arbeidstaker sin fordel ved privat bruk

    Beløp 1 700
    Type lønn og ytelse Naturalytelse, yrkesbil tjenestlig behov kilometer
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene, skal du bruke skatte- og avgiftsregel:

    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Antall kilometer 500
    Registeringsnummer AB54321

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «naturalytelse» og «yrkesbil tjenestlig behov kilometer»

    Trekkpliktig
    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Tilleggsinformasjon

    • antall kilometer: Oppgi antall kilometer med privat kjøring, inkludert kjøring hjem-arbeid.
    • registreringsnummer: Oppgi bilens registreringsnummer.
    • opptjeningsland (hvis ytelsen er opptjent i utlandet): Oppgi landkoden til det landet hvor inntekten er opptjent.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi fordelen beregnet etter antall kilometer og sats for den kalendermåned bilen faktisk er brukt.

    Bilgodtgjørelse – trekkfri bilgodtgjørelse, passasjertillegg mv.

    Gjelder trekkfri bilgodtgjørelse ved yrkes- eller tjenestekjøring, passasjertillegg og godtgjørelse ved bruk av andre fremkomstmidler.

    Beskrivelsen elbil gjelder ikke lenger. Beskrivelsen elbil er gyldig for perioden 2015 til og med desember 2018.

    Kort om trekkfri bilgodtgjørelse, passasjertillegg mv.

    Oppgi trekkfri bilgodtgjørelse for yrkes- eller tjenestekjøring.

    Ytelsen er bare trekkfri når den:

    • utbetales som kilometergodtgjørelse etter Skattedirektoratets forskuddssatser
    • er i samsvar med legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften (reiseregning)

    Reiseregningen må minst inneholde:

    • arbeidstakerens navn og adresse og underskrift
    • dato for avreise og hjemkomst for hver yrkes- eller tjenestereise
    • formålet med reisen
    • hvilke arrangement arbeidstakeren har deltatt på
    • fremstilling av reiseruten med angivelse av utgangs- og endepunkt, lokal kjøring på oppdragsstedet og årsaken til eventuelle omkjøringer
    • totalt utkjørt distanse beregnet på grunnlag av bilens kilometerteller (eventuelt trippteller) ved begynnelsen og slutten av hver yrkes- eller tjenestereise
    • navn på passasjer det kreves passasjertillegg for

    Passasjertillegg gjelder når det tas med andre arbeidstakere på oppdrag for arbeidsgiver.

    Hvis kilometergodtgjørelsen er trekkpliktig oppgir du den som trekkpliktig bilgodtgjørelse eller trekkpliktig fast bilgodtgjørelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall kilometer

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «utgiftsgodtgjørelse» og én av disse beskrivelsene:

    • kilometergodtgjørelse bil
    • kilometergodtgjørelse elbil - UTGÅTT FRA 2019
    • kilometergodtgjørelse passasjertillegg
    • kilometergodtgjørelse andre fremkomstmidler

    Velg andre fremkomstmidler for:

    • tilhengertillegg (herunder godtgjørelse for varebils lasterom)
    • godtgjørelse for kjøring på skogs- og anleggsveier
    • godtgjørelse for bruk av egen motorbåt
    • godtgjørelse for bruk av egen snøscooter, motorsykkel og moped

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen for den kalendermåneden utgiftsgodtgjørelsen er utbetalt.

    Bilgodtgjørelse – trekkpliktig

    Gjelder trekkpliktig bilgodtgjørelse for yrkes- eller tjenestekjøring som overstiger Skattedirektoratets forskuddssatser eller ikke oppfyller legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften.

    Kort om trekkpliktig bilgodtgjørelse
    Oppgi trekkpliktig bilgodtgjørelse for yrkes- eller tjenestekjøring.

    Gjelder når den:

    • overstiger Skattedirektoratets forskuddssatser
    • ikke oppfyller legitimasjonskravene til skattebetalingsforskriften (reiseregning)

    Reiseregningen må minst inneholde:

    • arbeidstakerens navn og adresse og underskrift
    • dato for avreise og hjemkomst for hver yrkes- eller tjenestereise
    • formålet med reisen
    • hvilke arrangement arbeidstakeren har deltatt på
    • fremstilling av reiseruten med angivelse av utgangs- og endepunkt, lokal kjøring på oppdragsstedet og årsaken til eventuelle omkjøringer
    • totalt utkjørt distanse beregnet på grunnlag av bilens kilometerteller (eventuelt trippteller) ved begynnelsen og slutten av hver yrkes- eller tjenestereise
    • navn på passasjer det kreves passasjertillegg for

    Hvis legitimasjonskravene er fulgt, men bilgodtgjørelsen er utbetalt med for høy sats, kan godtgjørelsen splittes i en trekkfri del som oppgis som «trekkfri bilgodtgjørelse» og en trekkpliktig del som oppgis her.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, kilometergodtgjørelse bil
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall kilometer

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Bilgodtgjørelse – trekkpliktig fast bilgodtgjørelse

    Gjelder fast bilgodtgjørelse.

    Kort om trekkpliktig fast bilgodtgjørelse
    Oppgi trekkpliktig fast bilgodtgjørelse.

    Fast bilgodtgjørelse er bilgodtgjørelse for yrkes- og tjenestekjøring som blir utbetalt med et fast beløp til dekning av løpende utgifter.

    Hvis arbeidstaker leverer et anslag over yrkeskjøringen, kan du legge dette til grunn for trekkberegningen gjennom året, og oppgi bilgodtgjørelsen som trekkfri bilgodtgjørelse.

    Endelig oppgave innen årets utgang
    Arbeidstakeren må levere en endelig oppgave over yrkeskjøringen til arbeidsgiveren innen årets utgang. Den delen av den faste bilgodtgjørelsen som ikke er legitimert, skal enten tilbakebetales til arbeidsgiver eller oppgis som fast bilgodtgjørelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, fast bilgodtgjørelse
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Hvis inntektsmottakeren leverer anslag over yrkeskjøringen, kan du oppgi «trekkfri bilgodtgjørelse» gjennom året. Du må da gjøre et endelig oppgjør innen utgangen av året.

    Når du ikke har endelig oppgave
    Hvis inntektsmottakeren ikke leverer en endelig oppgave som oppfyller legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften, skal du oppgi hele bilgodtgjørelsen som er utbetalt gjennom året, som fast bilgodtgjørelse, og det som tidligere er oppgitt som trekkfri bilgodtgjørelse, må endres. Du kan gjøre denne endringen når avregningen foretas, og senest i desember.

    Når anslaget var høyere en faktisk kjøring
    Har inntektsmottakeren levert endelig oppgave som viser at anslaget over yrkeskjøring var høyere enn faktisk kjøring, kan du splitte bilgodtgjørelsen i trekkfri bilgodtgjørelse og trekkpliktig fast bilgodtgjørelse. Denne endringen kan du gjøre når avregningen foretas, og senest i desember.

    Bolig – kompenasjonstillegg

    Gjelder fordel ved helt eller delvis fri tjenestebolig for statsansatte i utlandet (tidligere kode 928).

    Kort om kompensasjonstillegg bolig
    Fra og med inntektsåret 2008 ble det innført skatteplikt på fordel ved helt eller delvis fri tjenestebolig for statsansatte i utlandet.

    Flere statlige arbeidsgivere (Utenriksdepartementet, Nærings- og handelsdepartementet og Forsvarsdepartementet) gir en økonomisk kompensasjon for å nøytralisere denne skattleggingen.

    Denne kompensasjonen skal du oppgi som «kompensasjonstillegg bolig».

    Beløp

    x kroner (brutto)

    Merk!
    Gjelder bare det skattepliktige kompensasjonstillegget, og ikke verdien av fri bolig. Fri bolig oppgis som Naturalytelse – bolig.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, kompensasjonstillegg bolig
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon statsansatt i utlandet

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du utbetaler beløpet.

    Bolig – til norsk eller utenlandsk pendler

    Gjelder fordel ved helt eller delvis fri bolig til norsk og utenlandsk pendler (tidligere kode 522 og 526).

    Kort om bolig – pendler
    Oppgi fordel ved helt eller delvis fri bolig som ytes til pendler.

    Pendlerboligen verdsettes på samme måte som fri bolig.

    Beskrivelsen skal ikke brukes for utenlandske arbeidstakere som har skattekort med kildeskatt på lønn.

    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (oppgi leieverdien)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, bolig
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn
    Beskrivelse norsk pendler, eller utenlandsk pendler


    Opptjeningsperiode (frivillig)

    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi leieverdien første hele måned etter mottatt melding om leieverdi fra skattemyndighetene, og boligen er tatt i bruk.

    Bolig

    Gjelder når du får bolig helt eller delvis stilt til disposisjon i arbeidsforhold (tidligere kode 121 A).

    Kort om bolig
    Oppgi fordelen når arbeidsgiver stiller bolig helt eller delvis til fri disposisjon til arbeidstaker i Norge eller utlandet.

    Gjelder fordel ved å bo:

    • i mer enn ett rom

    Gjelder ikke fordel ved å bo:

    • i ett rom alene
    • i ett rom sammen med andre

    Dette skal du oppgi som fritt losji.

    Merk!
    Skattepliktig kompensasjonstillegg skal du oppgi som «kontantytelse» og «kompensasjonstillegg – bolig».

    Verdsettelse av leieverdi
    Leieverdi for boligen skal verdsettes av skattemyndigheten når:

    • arbeidsgiver stiller boligen til disposisjon og
    • fordelen er skattepliktig for mottakeren.

    Dette gjelder både når arbeidsgiver eier og når arbeidsgiver leier boligen, selv om arbeidstaker betaler leie. Verdsettelsen skal gjøres snarest mulig og senest når boligen tas i bruk.

    Leieverdien skal legges til grunn første hele måned etter at verdien er fastsatt.

    Arbeidsgiver skal sende inn RF-1158 for å få boligen verdsatt.

    Når boligen overtas av en annen
    Hvis en annen arbeidstaker skal overta en bolig som tidligere har vært verdsatt, behøver ikke boligen verdsettes på nytt.

    Dette gjelder:

    • hvis bruken løper uendret og
    • heller ikke andre grunner taler for en ny verdsettelse.

    Krav om verdsettelse til Skattemyndighetene
    For krav om verdsettelse av leieverdi for bolig, bruk skjema RF-1158 «Krav om verdsettelse av bolig i arbeidsforhold».

    Hvis du leverer krav om verdsettelse for sent, får leieverdien som fastsettes, virkning fra første hele måned etter at boligen er tatt i bruk.

    Verdsettelse av bolig i utlandet
    Bolig i utlandet er skattepliktig og skal verdsettes hvis:

    • arbeidstakeren disponerer fri eller subsidiert bolig og
    • vedkommende ikke anses som pendler

    Verdsettelse av fri bolig i utlandet som arbeidsgiver eier
    Boligen skal verdsettes av skattemyndighetene på samme måte som bolig stilt til disposisjon i Norge.

    Verdsettelse av fri bolig i utlandet som arbeidsgiver leier
    Boligen skal verdsettes av arbeidsgiver

    • etter en sjablong eller
    • ved individuell verdsettelse
    Beløp x kroner

    Oppgi leieverdien (skattepliktig fordel).

    Hvis arbeidstakeren har betalt noe for ytelsen og dette kan dokumenteres, skal den skattepliktige fordelen reduseres med betalingen. Betalingen må være inntektsført hos arbeidsgiveren.

    Type lønn eller ytelse naturalytelse, bolig
    Trekkplikt

    ja

    Se mer informasjon under.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Se mer informasjon under.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Trekkpliktig
    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Ta med leieverdien i beregningsgrunnlaget for forskuddstrekk fra og med første hele måned etter mottatt verdsettelse fra skattemyndighetene og boligen er tatt i bruk.

    Hvis arbeidstakeren har betalt noe for ytelsen skal du trekke dette fra før gjennomføring av forskuddstrekket.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift
    Du skal beregne arbeidsgiveravgift av denne ytelsen.

    Ta med leieverdien i arbeidsgiveravgiftsgrunnlaget første hele måned etter mottatt melding om leieverdi fra skattemyndighetene, og boligen er tatt i bruk.

    Hvis du har levert krav om verdsettelse av leieverdien for sent, skal leieverdien tas med i arbeidsgiveravgiftsgrunnlaget første hele måned etter at boligen er tatt i bruk.

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av trygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi leieverdien (skattepliktig fordel), første hele måned etter mottatt melding om leieverdi fra skattemyndighetene, og boligen er tatt i bruk.

    Har du levert krav om verdsettelse av leieverdi for sent, oppgi leieverdien (skattepliktig fordel) første hele måned etter at boligen er tatt i bruk.

    Bonus

    Gjelder bonus som resultatbonus, deling av overskudd i virksomhet, gratiale og tantieme (tidligere kode 111 A /129 / 913 A / 914 A).

    Kort om bonus
    Oppgi bonusytelser som stammer fra egen arbeidsinnsats, eller bonus som helt eller delvis skyldes andre faktorer.

    Dette gjelder blant annet:

    • resultatbonus
    • deling av overskudd i virksomheten
    • gratiale (gratiale er en gave, særlig pengebeløp, som gis utenom lønnen, f.eks. når det er oppnådd et godt resultat eller ved jubileum)
    • tantieme (tantieme er en andel av et foretaks nettooverskudd som særlig utbetales til administrerende direktør, høyere funksjonærer, medlemmer av styret o.l. etter nærmere avtale)

    Dette regnes ikke som bonus:

    • prosentlønn
    • provisjonslønn
    • akkordlønn
    • honorarer
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, bonus
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Bonus fra Forsvaret

    Gjelder bonus ved åremåls tilsetting i Forsvaret. Bonusen utbetales i én sum ved tjenestens slutt og skattlegges etter særskilte regler (tidligere kode 128 A).

    Kort om bonus fra Forsvaret
    Oppgi bonus ved åremåls tilsetting i Forsvaret som utbetales i én sum ved tjenestens slutt.

    Det er fastsatt særskilte regler for fastsettingen av skatt på bonusen, og derfor må du oppgi dette som «Bonus fra Forsvaret».

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, bonus fra Forsvaret
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    År utbetaling gjelder Opgi bare årstall for hvert år bonusen gjelder.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Bonus opptjent i utlandet tidligere år

    Gjelder bonus som er opptjent i utlandet i tidligere år (tidligere kode 149 A).

    Kort om bonus opptjent i utlandet tidligere år
    Oppgi bonus som er opptjent i utlandet, men først utbetales etter at oppholdet i utlandet er avsluttet.

    Inntektsmottakeren kan være skattemessig bosatt i Norge eller i utlandet. Du må derfor oppgi beløpet som «bonus opptjent i utlandet i tidligere år» for riktig skattemessig behandling.

    Unntak
    Det er ikke opplysningsplikt når inntektsmottakeren:

    • ikke er skattemessig bosatt i Norge, og
    • utbetalingen skal belastes et fast driftssted som arbeidsgiveren har i et land som Norge har skatteavtale med.

    Norske skatte- og avgiftsmyndigheter har i praksis lagt til grunn at det ikke gjelder lønnsopplysningsplikt for lønn og annen godtgjørelse vedrørende arbeid utført utenfor norsk territorium, dersom arbeidsgiver ikke er skattemessig hjemmehørende i Norge.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, bonus
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    -Du kan også la være å gjennomføre forskuddstrekk for arbeid utført i utlandet. Dette gjelder til personer som ikke er bosatt i Norge eller midlertidig oppholder seg her.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Fra dato til dato periode (se mer informasjon under.)
    Opptjeningsland landkode (se mer informasjon under.)
    Opptjent på kontinentalsokkel ja/nei (se mer informasjon under.)

    Tilleggsinformasjon

    • Periode
      Oppgi perioden utbetalingen gjelder fra dato til dato. Gjelder utbetalingen flere tidligere år, må du oppgi ett beløp for hvert av de aktuelle årene.
    • Landkode
      Oppgi landkoden til det landet hvor inntekten er opptjent. Hvis beløpet er opptjent i flere ulike land må det splittes på hvert av de aktuelle landene for å sikre at Skatteetaten vet hvilken skatteavtale som kommer til anvendelse, noe som kan ha betydning for eventuell nedsettelse av norsk skatt.
    • Opptjent på kontinentalsokkel
      Du skal oppgi om inntekten er opptjent på kontinentalsokkel eller ikke.
    Eksempel

    Arbeidstaker opptjente bonus med 200 000 kroner i Tyskland i perioden 1. januar 2016 til 31. desember 2017.

    Siden beløpet gjelder flere tidligere år, oppgir arbeidsgiveren ett beløp for hvert av de to årene.

    År 1
    Beløp 100 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, bonus
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Tilleggsinformasjon:
    Fra dato til dato 01012016-31122016
    Opptjeningsland DE
    Opptjent på kontinentalsokkel nei
    År 2
    Beløp 100 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, bonus
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Tilleggsinformasjon:
    Fra dato til dato 01012017-31122017
    Opptjeningsland DE
    Opptjent på kontinentalsokkel nei

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Dagmamma – godtgjørelse for pass av barn i dagmammaens hjem (næringsinntekt)

    Gjelder utbetaling av godtgjørelse til dagmamma som passer barnet i dagmammaens hjem, både kontantytelser og utgiftsgodtgjørelse (tidligere kode 404).

    Kort om godtgjørelse til dagmamma
    Oppgi godtgjørelse for privat barnepass utført i dagmammaens hjem når:

    • barnet ikke har fylt 12 år før utgangen av inntektsåret eller
    • er eldre og har særlig behov for omsorg og pleie

    Hvilken informasjon skal du oppgi

    Bruker du direkte registrering i Altinn (A01) når du sender a-melding, finner du informasjon om hvordan du skal rapportere inntekten i veiledning til skjemaet (PDF). Søk på "vederlag til dagmamma" i veiledningen.

    Når du bruker et lønnssystem skal du oppgi opplysningene om inntekten slik:

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, vederlag til dagmamma i eget hjem,
    eller
    utgiftsgodtgjørelse, vederlag til dagmamma i eget hjem
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Antall barn x barn - Oppgi antall barn utbetalingen gjelder for.
    Antall måneder x måneder - Oppgi antall måneder utbetalingen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Dagmamma – lønn til dagmamma eller praktikant i barnets hjem

    Gjelder lønn og andre godtgjørelser til dagmamma eller praktikant/au pair som passer barn i barnets hjem, når du som privatperson er arbeidsgiver.

    Kort om lønn til dagmamma eller praktikant
    Oppgi lønn og andre godtgjørelser for privat barnepass utført i barnets hjem når:

    • barnet ikke har fylt 12 år før utgangen av inntektsåret eller
    • barnet har særskilt behov for omsorg og pleie, gjelder også for barn over 12 år

    Melding om lønnet arbeid i hjemmet
    Betaler du for pass av barn i hjemmet ditt, skal du sende opplysninger om lønnen i et eget skjemaet for melding om lønnet arbeid i hjemmet.

    Er du usikker på hvordan du skal gjøre dette, finner du informasjon om skjema og ordningen på skjemasiden.

    Du kan ikke bruke dette skjema hvis du har gitt pengegodtgjørelser til dekning av utgifter utenom lønnen, eller gitt andre naturalytelser enn kost og losji. Da må du sende ordinær a-melding (A01 eller A02).

    Sender du inn ordinær a-melding (A01 eller A02) må du oppgi deg selv med ditt fødsels- og personn...

    Sender du inn ordinær a-melding (A01 eller A02) må du oppgi deg selv med ditt fødsels- og personnummer/d-nummer som arbeidsgiver. Du kan ikke betale ut denne type lønn fra et firma du har angitt med et organisasjonsnummer.

    Dagmamma – sykepenger til dagmamma i dagmammaens hjem

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger til selvstendig næringsdrivende.

    Kort om sykepenger mv. til dagmamma
    Oppgi sykepenger som utbetales for privat barnepass utført i dagmammaens hjem når:

    • barnet ikke har fylt 12 år før utgangen av inntektsåret eller
    • er eldre og har særlig behov for omsorg og pleie

    Sykepenger mv. til dagmamma beregnes etter folketrygdloven § 8-35.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger til dagmamma
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Dagpenger til fisker

    Brukes bare av Garantikassen for fiskere. Gjelder dagpenger til fisker eller fangstmann som erstatter næringsinntekt (tidligere kode 447).

    Kort om dagpenger til fiskere
    Oppgi dagpenger som utbetales til fisker eller fangstmann som erstatter næringsinntekt.

    Dagpenger til fisker beregnes etter folketrygdloven § 4-18.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Garantikassen for fiskere.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, dagpenger til fisker
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Dagpenger til fisker som bare har hyre

    Brukes bare av Garantikassen for fiskere. Gjelder utbetaling av dagpenger etter folketrygdloven kapittel 4 (tidligere kode 145).

    Kort om dagpenger til fisker som bare har hyre
    Oppgi utbetaling av dagpenger etter folketrygdloven kapittel 4 til fisker og fangstmann som bare har hyre.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Garantikassen for fiskere.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, dagpenger til fisker som bare har hyre
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Garantikassen for fiskere skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Garantikassen for fiskere skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Dagpenger ved arbeidsløshet

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder utbetaling av dagpenger (tidligere kode 147).

    Kort om dagpenger ved arbeidsløshet
    Oppgi utbetaling av dagpenger etter folketrygdloven kapittel 4, til personer som har tjent opp rettigheter til ytelsen som arbeidstaker, frilanser eller vernepliktig.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, dagpenger ved arbeidsløshet
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling)

    Oppgi startdato og sluttdato

    Gjelder bare ved etterbetaling

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Dagpenger ved arbeidsløshet utbetalt til selvstendig næringsdrivende

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder utbetaling av dagpenger til selvstendig næringsdrivende (tidligere kode 403).

    Kort om dagpenger til selvstendig næringsdrivende
    Oppgi utbetaling av dagpenger til selvstendig næringsdrivende under etablering, etter folketrygdloven § 4-6 tredje ledd.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, dagpenger ved arbeidsløshet
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Dødsfall – lønn etter dødsfall (opptjent før, utbetalt etter dødsfall)

    Gjelder lønn, feriepenger og andre ytelser som avdøde har opptjent før dødsfallet, men som vedkommende ikke hadde faktisk eller rettslig krav på å få utbetalt før dødsfallet.

    Kort om lønn etter dødsfall
    Oppgi lønn, bonus, feriepenger og andre ytelser som avdøde hadde opptjent før dødsfallet, men som vedkommende ikke hadde faktisk eller rettslig krav på å få utbetalt før dødsfallet.

    Dette gjelder når:

    • inntekten er opptjent før, men utbetalt etter dødsdato. Inntekten er skattepliktig for dødsboet, enearving eller gjenlevende ektefelle/samboer i uskifte som alminnelig inntekt (kapitalinntekt) og skal oppgis på avdøde som lønn etter dødsfall.

    Dette gjelder ikke når:

    • inntekten er opptjent og utbetalt etter dødsdato. Dette skal du oppgi som etterlønn og etterpensjon etter dødfall. Det er skattefritt hvis beløpet er under 1,5 G og skattepliktig hvis beløpet overstiger 1,5 G.

    Beskrivelsen gjelder:

    • fra og med januar 2017.

    Lønn etter dødsfall før 2017 skal du oppgi som kapitalinntekt.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, lønn etter dødsfall
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.
    Eksempel

    Arbeidstaker døde 10. april. Han hadde fastlønn på 60 000 kroner og lønnen ble utbetalt den 15. i hver måned. Lønn opptjent i perioden fra 1. til 10. april utgjør 20 000 kroner og opptjente feriepenger for fjoråret og året utgjør tilsammen 95 000 kroner.

    Beløp 115 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, lønn etter dødsfall
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Dødsfall – pensjon i dødsmåneden

    Gjelder pensjoner utbetalt i dødsmåneden.

    Kort om pensjon i dødsmåneden
    Fra og med 2015 er det ikke lenger krav om å oppgi pensjon i dødsmåneden med en egen beskrivelse i a-meldingen.

    Du skal oppgi pensjon i dødsmåneden med samme beskrivelse du bruker for de aktuelle pensjonsytelsene i månedene før dødsmåneden.

    Skattefrihet for pensjon i dødsmåneden blir ivaretatt av Skatteetaten under fastsettingen av skatten.

    Unntak:
    All pensjon som utbetales etter selve dødsmåneden anses som etterpensjon. Skattepliktig etterpensjon skal du oppgi som Etterlønn og etterpensjon etter dødsfall.

    Dødsfall – trekkfri etterlønn (opptjent og utbetalt etter dødsfall)

    Gjelder lønn som er utbetalt etter en persons dødsfall, og som ikke var opptjent før dødsfallet. Beløp under 1 ½ ganger grunnbeløpet er skattefrie (tidligere kode 916).

    Kort om skattefri etterlønn etter dødsfall
    Oppgi all skattefri lønn som:

    • er opptjent etter
    • og blir utbetalt etter en persons dødsfall

    Lønn opptjent før dødsdato, men utbetalt etter dødsdato rapporteres som Lønn etter dødsfall (f.eks. feriepenger, bonus).

    Fra 1. januar 2017 skal du ikke oppgi skattefri etterpensjon i a-meldingen.

    Her finner du mer informasjon om skattepliktig etterlønn og etterpensjon.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, etterlønn
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Dødsfall – trekkpliktig etterlønn og etterpensjon (opptjent og utbetalt etter dødsfall)

    Gjelder lønn og pensjon som er utbetalt etter en persons dødsfall, og som ikke var opptjent før dødsfallet (tidligere kode 214).

    Kort om etterlønn og etterpensjon etter dødsfall
    Oppgi all skattepliktig lønn og pensjon som:

    • er opptjent etter
    • og blir utbetalt etter en persons dødsfall. Gjelder lønn utbetalt etter dødsdato og pensjon utbetalt etter dødsmåned.

    Lønn opptjent før dødsdato, men utbetalt etter dødsdato rapporterer du som lønn etter dødsfall (for eksempel feriepenger, bonus).

    Pensjon opptjent før dødsmåneden, men utbetalt etter dødsmåneden rapporterer du som kapitalinntekt.

    Skatteplikt inntreffer når beløpet overstiger 1 ½ ganger grunnbeløpet i folketrygden.

    Skattefri etterpensjon rapporteres ikke. Du finner informasjon her om skattefri etterlønn.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, etterlønn og etterpensjon
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Ektefelletillegg

    Gjelder skattepliktig ektefelletillegg og eventuelle endringer i skattefritt ektefelletillegg for til og med desember 2016 (tidligere kode 219).

    Kort om ektefelletillegg
    Oppgi skattepliktig ektefelletillegg.

    Ektefelletillegg er et forsørgertillegg fra NAV eller private pensjonsordninger hvis inntektsmottakeren oppfyller kravene til dette.

    Skattefritt ektefelletillegg skal du rapportere i en egen ordning
    Skattefritt ektefelletillegg skal fra 1. januar 2017 ikke oppgis i a-meldingen. Dette skal du i stedet rapportere i ordningen Skattefrie utbetalinger fra offentlige myndigheter.

    Ektefelletillegg som utbetales til mottaker av alderspensjon og AFP i både offentlig og privat sektor er skattefritt for de som allerede var mottakere av ektefelletillegget 31. desember 2010.

    Hvis du skal gjøre endringer i skattefritt ektefelletillegg som du tidligere har oppgitt i a-meldingen, se rette feil.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, ektefelletillegg
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode

    Oppgi startdato og sluttdato

    Gjelder bare ved etterbetaling.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Ektefelletillegg uføretrygd

    Beskrivelsen brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder ektefelletillegg som løper 1. januar 2015.

    Kort om ektefelletillegg uføretrygd
    Oppgi ektefelletillegg som løper 1. januar 2015. Ektefelletillegget falt bort fra 2015.

    Ektefelletillegget løper ut den perioden det er innvilget for, maksimalt 10 år etter 1. januar 2015.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, ektefelletillegg uføretrygd
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Hvis aktuelt
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato

    Beløp
    Oppgi bruttobeløpet.

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og «ektefelletillegg uføretrygd».

    Trekkpliktig
    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift
    Du skal ikke beregne arbeidsgiveravgift av ytelsen.

    Skatte- og avgiftsregel
    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene, kan du bruke skatte- og avgiftsregler:

    Svalbard

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder:

    • inntektsmottakere som omfattes av Svalbardskatteloven.

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «Svalbard».

    Du må også markere tilhørende forskuddstrekk med beskrivelsen «Svalbard».

    Se utdypende informasjon om forskuddstrekk i a-meldingen

    Husk også å oppgi riktig beskrivelse av fradraget når det er en egen fradragsbeskrivelse for Svalbard, se fagforeningskontingent, premie til pensjonsordninger, premie til fond og trygd og brakkeleie.

    Se også utdypende informasjon om Svalbard.

    Kildeskatt på pensjoner

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder inntektsmottakere som:

    • ikke er skattemessig bosatt i Norge, og
    • som skal betale skatt på pensjon som utbetales fra Norge med 15 prosent av brutto pensjon. Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «kildeskatt på pensjoner».

    Du må også markere tilhørende forskuddstrekk med «kildeskatt på pensjon».

    Se utdypende informasjon om forskuddstrekk i a-meldingen

    Se utdypende informasjon om kildeskatt på pensjoner

    Tilleggsinformasjon

    • Periode (gjelder bare ved etterbetaling)
      Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Se også utdypende informasjon om opptjeningsperiode

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Nav skal etterbetale 10 000 kroner til William for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tillegsinformasjon:
    Periode: 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til Ella for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Rette feil

    Hva bruker vi opplysningene til
    Skatteetaten bruker opplysninger om lønn og andre ytelser til å fastsette inntekt. Beløpet summeres med andre ytelser og overføres til skattemeldingen.

    Statistisk sentralbyrå (SSB) bruker opplysningene til statistikkformål.

    Aktuelt regelverk

    A-opplysningsloven
    A-opplysningsforskriften
    Skatteforvaltningsloven § 7-2
    Skatteforvaltningsforskriften § 7-2-1
    Skatteforvaltningsforskriften § 7-2-9
    Skattebetalingsloven § 5-6
    Folketrygdloven § 23-2
    Folketrygdloven § 25-10
    Folketrygdloven § 21-4
    Statistikkloven § 2-2

    Elektronisk kommunikasjon – innholdstjenester

    Innrapporteres som trekkpliktige naturalytelser - uspesifisert.

    Elektronisk kommunikasjon – naturalytelse

    Gjelder fordel ved elektronisk kommunikasjon når denne dekkes ved naturalytelse.

    Kort om elektronisk kommunikasjon – naturalytelse
    Oppgi fordel ved elektronisk kommunikasjon (EK-tjenester) når inntektsmottakeren mottar dette som en naturalytelse.

    Dette gjelder for eksempel:

    • fasttelefon
    • mobiltelefon
    • fasttilgang til bredbånd
    • mobil tilgang til datakommunikasjon, for eksempel via trådløse nett

    Arbeidsgivers dekning av kostnader til etablering/installasjon av EK-tjenester omfattes av sjablongregelen.

    Les mer her hvis du er usikker på om du skal oppgi fordelen som en naturalytelse eller utgiftsgodtgjørelse.

    Årlig inntektstillegg - sjablongbeløp
    Gjelder per inntektsmottaker, og for én eller flere EK-tjenester:

    Årlig inntektstillegg 4 392 kroner
    Skattepliktig fordel per hele påbegynte måned inntektsmottakeren har disponert tjenesten(e) 366 kroner

    Du skal bare forholde deg til ytelser fra deg og ikke om personen har dekning fra flere arbeidsgivere.

    Når sjablongbeløpet er nådd
    Når det maksimale sjablongbeløp (årlig inntektstillegg) er nådd for en arbeidstaker, skal du ikke rapportere mer for vedkommende. Dette gjelder selv om arbeidstakeren får dekket elektroniske kommunikasjonstjenester senere dette året.

    Beløp

    x kroner

    Oppgi skattepliktig fordel (sjablongbeløp per måned).

    Type lønn eller ytelse naturalytelse, elektronisk kommunikasjon
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    -For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Du skal beregne arbeidsgiveravgift av denne ytelsen.

    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Skatte- og avgiftsregel

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene, skal du bruke skatte- og avgiftsregler:

    Særskilt fradrag for sjøfolk

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder:

    • sjøfolk som har krav på eget fradrag (sjømannsfradrag) i lønn og andre ytelser,
    • når den er opptjent ved arbeid om bord på skip i fart.

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «særskilt fradrag for sjøfolk».

    Se også utdypende informasjon om særskilt fradrag for sjøfolk.

    Jan Mayen og bilandene

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder:

    • inntektsmottakere som omfattes av Jan Mayen-skatteloven.

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «Jan Mayen og bilandene».

    Du må også markere tilhørende forskuddstrekk med «Jan Mayen og bilandene».

    Se utdypende informasjon om forskuddstrekk i a-meldingen.

    Husk også å oppgi riktig beskrivelse av fradraget når det er en egen fradragsbeskrivelse for Jan Mayen og bilandene, se fagforeningskontingent og premie til pensjonsordninger.

    Se også utdypende informasjon om Jan Mayen og bilandene.

    Svalbard

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder:

    • inntektsmottakere som omfattes av Svalbardskatteloven.

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «Svalbard».

    Du må også markere tilhørende forskuddstrekk med beskrivelsen «Svalbard».

    Se utdypende informasjon om forskuddstrekk i a-meldingen.

    Husk også å oppgi riktig beskrivelse av fradraget når det er en egen fradragsbeskrivelse for Svalbard, se fagforeningskontingent, premie til pensjonsordninger, premie til fond og trygd og brakkeleie.

    Se også utdypende informasjon om Svalbard.

    Hvis du sender a-melding for en skattefri organisasjon, kan du bruke skatte- og avgiftsregel:

    Skattefri organisasjon

    Hvis du sender a-melding for en skattefri organisasjon (skattefrie selskaper, foreninger og institusjoner som nevnt i skatteloven § 2-32 første ledd), kan du markere lønnen eller ytelsen med "skattefri organisasjon".

    Hvis du gjør dette behøver du ikke vurdere om inntektsmottakeren kommer til å passere grensen for opplysningsplikten på 10 000 kroner i løpet av året. Markeringen må da brukes fra første krone og for utbetalinger hele året.

    Se også utdypende informasjon om skattefri organisasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Se også utdypende informasjon om opptjeningsmetode.

    Når skal du rapportere
    Oppgi fordelen den kalendermåneden inntektsmottakeren har disponert tjenestene.

    Både naturalytelse og utgiftsgodtgjørelse
    Hvis du dekker elektronisk kommunikasjon med en kombinasjon av naturalytelse og utgiftsgodtgjørelse, må du oppgi disse hver for seg, etter type ytelse.

    Det vil si at du skal oppgi:

    I slike tilfeller er skattepliktig fordel etter sjablongregelen fortsatt begrenset oppad til 4 392 kroner per år. Skattepliktig fordel utgjør 366 kroner per måned for naturalytelsen, i tillegg til det beløp som arbeidsgiveren dekker som utgiftsgodtgjørelse. Når taket på 4 392 kroner er nådd, vil all dekning av EK-tjenester resten av inntektsåret være unntatt fra skatteplikt.

    Eksempel

    Eksempel med både naturalytelse og utgiftsgodtgjørelse
    Arbeidstaker jobber som kontormedarbeider i et advokatbyrå. Han får dekket mobiltelefon som en naturalytelse hele året og bredbånd gjennom utgiftsgodtgjørelse. Arbeidstaker leverer en faktura på 1 500 kroner for bredbånd for mars og august.

    Dette oppgis slik i a-meldingen:

    Dette oppgir advokatbyrået om EK-tjenester for arbeidstaker i løpet av året:

    A-melding for januar og februar:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      366 kroner (4 392/12 måneder = 366 kroner) for dekning av mobiltelefon

    A-melding for mars:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      366 kroner (4 392/12 måneder = 366 kroner) for dekning av mobiltelefon

    • Bredbånd (utgiftsgodtgjørelse)
      1 500 kroner (faktisk beløp) for dekning av bredbånd

      Totalt for mars inngår 1 866 kroner (366 + 1 500 kroner) i trekkgrunnlaget.

    A-melding for april, mai, juni og juli:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      366 kroner (4 392/12 måneder = 366 kroner) for dekning av mobiltelefon

    A-melding for august:

    I august gjenstår 330 kroner av sjablongbeløpet. Advokatbyrået oppgir da:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      330 kroner (gjenstående beløp) for dekning av mobiltelefon

      Det skal ikke oppgis noe som utgiftsgodtgjørelse.

    Etter dette skal de ikke oppgi dekning av EK-tjenester resten av året, selv om arbeidstaker får dekket EK-tjenester ut året.

    Fellesfakturerte tjenester
    Arbeidsgiver kan dekke kostnader til fellesfakturerte tjenester og tilleggstjenester skattefritt med inntil 1 000 kroner i inntektsåret.

    Det skattefrie beløpet fylles opp først. Du kan la all dekning av slike tjenester inngå i det skattefrie beløpet uten å ta hensyn til hva som er tjenestlig og privat bruk.

    Hvis arbeidsgiver dekker mer enn beløpsgrensen, må du vurdere det overskytende beløp og fastslå hva som er tjenestlig og hva som er privat bruk. Den delen av overskytende beløp som er privat bruk, skal skattlegges som lønn etter alminnelige regler.

    Hvis kostnaden er dekket ved at arbeidstakeren leverer faktura, skal du oppgi den skattepliktige delen som kontantytelse,annet.

    Hvis dekningen gjelder for dekning ved naturalytelse skal du oppgi den skattepliktige delen som naturalytelse, uspesifisert.

    Rette feil

    Oversikt over feilmeldinger.

    Oversikt over feilmeldinger.

    MAGNET_EDAG-114
    Ugyldig verdi

    MAGNET-EDAG-114B
    Ugyldig verdi for denne kalendermåneden

    MAGNET_EDAG-200
    Denne inntekten er rapportert med feil opplysninger og er ugyldig

    MAGNET_EDAG-230B
    Ugyldig verdi

    MAGNET_EDAG-243
    Opplysninger om opptjeningsperiode er ugyldig

    MAGNET_EDAG-260
    Start- og sluttdato for etterbetalingsperiode må være innenfor samme år

    MAGNET_EDAG-287
    Sum inntekt er negativ for inntektsmottaker

    Hva bruker vi opplysningene til
    Skatteetaten bruker opplysninger om lønn og andre ytelser til å fastsette inntekt. Beløpet summeres med andre ytelser og overføres til skattemeldingen.

    Statistisk sentralbyrå (SSB) bruker opplysningene til statistikkformål.

    Aktuelt regelverk

    Elektronisk kommunikasjon – utgiftsgodtgjørelse

    Gjelder fordel ved elektronisk kommunikasjon når dette dekkes ved utgiftsgodtgjørelse.

    Kort om elektronisk kommunikasjon – utgiftsgodtgjørelse
    Oppgi fordel ved elektronisk kommunikasjon (EK-tjenester) når dette dekkes som en utgiftsgodtgjørelse.

    Dette gjelder for eksempel:

    • fasttelefon
    • mobiltelefon
    • fasttilgang til bredbånd
    • mobil tilgang til datakommunikasjon, for eksempel via trådløse nett

    Arbeidsgivers dekning av kostnader til etablering/installasjon av EK-tjenester omfattes av sjablongregelen.

    Les mer her hvis du usikker på om du skal oppgi fordelen som en naturalytelse eller utgiftsgodtgjørelse

    Årlig inntektstillegg - sjablongbeløp
    Gjelder per inntektsmottaker, og for en eller flere EK-tjenester:

    Faktisk dekket beløp begrenset til 4 392 kroner

    Du skal bare forholde deg til ytelser fra deg, og ikke om personen har dekning fra flere arbeidsgivere.

    Se også skatte-ABC om elektronisk kommunikasjon.

    Når sjablongbeløpet er nådd

    Når det maksimale sjablongbeløp (årlig inntektstillegg) er nådd for en arbeidstaker, skal du ikke rapportere mer for vedkommende. Dette gjelder selv om arbeidstakeren får dekket elektroniske kommunikasjonstjenester senere dette året.

    Eksempel

    Eksempel med elektronisk kommunikasjon som utgiftsgodtgjørelse
    Arbeidstaker jobber i et IT-selskap og får dekket bredbånd gjennom utgiftsgodtgjørelse. IT-selskapet refunderer kostnadene til bredbåndet etter hvert som hun leverer faktura.

    Arbeidstaker leverer fakturaer i mars, juni og oktober. Hver faktura er på 1 500 kroner og dekkes i den måneden de leveres.

    Dette oppgi slik i a-meldingen:

    A-melding for mars og juni:

    • Bredbånd (utgiftsgodtgjørelse)
      1 500 kroner (faktisk beløp) for dekning av bredbånd

    A-melding for oktober:
    Denne måneden overstiges sjablongbeløpet med 108 kroner.

    • Bredbånd (utgiftsgodtgjørelse)
      1 392 kroner (1 500 - 108 kroner) for dekning av bredbånd

      Siste 108 kroner av fakturaen som dekkes, oppgis ikke eller tas med i beregningsgrunnlag for trekk. Det beregnes heller ikke arbeidsgiveravgift av beløpet.

    Resten av året:
    Resten av året skal de ikke oppgi dekning av EK-tjenester, selv om Anna leverer flere fakturaer eller begynner å bruke IT selskapets telefon som naturalytelse. Det skal heller ikke inngå i grunnlag for trekk eller beregnes arbeidsgiveravgift av.

    Hvilken informasjon skal du oppgi

    Beløp

    x kroner

    - Oppgi skattepliktig fordel når du faktisk foretar utbetalingen til arbeidstaker.

    -Dersom total dekning av fakturaen fører til at maksimalt sjablongbeløp overstiges, oppgir du dekning opp til sjablongbeløpet.

    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, elektronisk kommunikasjon
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    -For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Du skal beregne arbeidsgiveravgift av denne ytelsen.

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Skatte- og avgiftsregel
    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene, skal du bruke skatte- og avgiftsregler:

    Særskilt fradrag for sjøfolk

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder:

    • sjøfolk som har krav på eget fradrag (sjømannsfradrag) i lønn og andre ytelser,
    • når den er opptjent ved arbeid om bord på skip i fart.

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «særskilt fradrag for sjøfolk».

    Se også utdypende informasjon om særskilt fradrag for sjøfolk.

    Jan Mayen og bilandene

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder:

    • inntektsmottakere som omfattes av Jan Mayen-skatteloven.

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «Jan Mayen og bilandene».

    Du må også markere tilhørende forskuddstrekk med «Jan Mayen og bilandene».

    Se utdypende informasjon om forskuddstrekk i a-meldingen.

    Husk også å oppgi riktig beskrivelse av fradraget når det er en egen fradragsbeskrivelse for Jan Mayen og bilandene, se fagforeningskontingent og premie til pensjonsordninger.

    Se også utdypende informasjon om Jan Mayen og bilandene.

    Svalbard

    Skatte- og avgiftsregelen gjelder:

    • inntektsmottakere som omfattes av Svalbardskatteloven.

    Hvis inntektsmottakeren oppfyller vilkårene skal du markere lønn og andre ytelser med «Svalbard».

    Du må også markere tilhørende forskuddstrekk med beskrivelsen «Svalbard».

    Se utdypende informasjon om forskuddstrekk i a-meldingen.

    Husk også å oppgi riktig beskrivelse av fradraget når det er en egen fradragsbeskrivelse for Svalbard, se fagforeningskontingent, premie til pensjonsordninger, premie til fond og trygd og brakkeleie.

    Se også utdypende informasjon om Svalbard.

    Hvis du sender a-melding for en skattefri organisasjon, kan du bruke skatte- og avgiftsregel:

    Skattefri organisasjon

    Hvis du sender a-melding for en skattefri organisasjon (skattefrie selskaper, foreninger og institusjoner som nevnt i skatteloven § 2-32 første ledd), kan du markere lønnen eller ytelsen med "skattefri organisasjon".

    Hvis du gjør dette behøver du ikke vurdere om inntektsmottakeren kommer til å passere grensen for opplysningsplikten på 10 000 kroner i løpet av året. Markeringen må da brukes fra første krone og for utbetalinger hele året.

    Se også utdypende informasjon om skattefri organisasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Se også utdypende informasjon om opptjeningsperiode.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden godtgjørelsen betales, uavhengig hvilken periode (og hvilket år) fakturaen gjelder.

    Både naturalytelse og utgiftsgodtgjørelse
    Hvis du dekker elektronisk kommunikasjon med en kombinasjon av naturalytelse og utgiftsgodtgjørelse, må du oppgi disse hver for seg, etter type ytelse.

    Det vil si at du skal oppgi:

    I slike tilfeller er skattepliktig fordel etter sjablongregelen fortsatt begrenset oppad til 4 392 kroner per år. Skattepliktig fordel utgjør 366 kroner per måned for naturalytelsen, i tillegg til det beløp som arbeidsgiveren dekker som utgiftsgodtgjørelse. Når taket på 4 392 kroner er nådd, vil all dekning av EK-tjenester resten av inntektsåret være unntatt fra skatteplikt.

    Eksempel

    Arbeidstaker jobber som kontormedarbeider i et advokatbyrå. Han får dekket mobiltelefon som en naturalytelse hele året og bredbånd gjennom utgiftsgodtgjørelse. Arbeidstaker leverer en faktura på 1 500 kroner for bredbånd for mars og august.

    Dette oppgir advokatbyrået om EK-tjenester for arbeidstaker i løpet av året:

    A-melding for januar og februar:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      366 kroner (4 392/12 måneder = 366 kroner) for dekning av mobiltelefon

    A-melding for mars:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      366 kroner (4 392/12 måneder = 366 kroner) for dekning av mobiltelefon

    • Bredbånd (utgiftsgodtgjørelse)
      1 500 kroner (faktisk beløp) for dekning av bredbånd

      Totalt for mars inngår 1 866 kroner (366 + 1 500 kroner) i trekkgrunnlaget.

    A-melding for april, mai, juni og juli:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      366 kroner (4 392/12 måneder = 366 kroner) for dekning av mobiltelefon

    A-melding for august:

    I august gjenstår 330 kroner av sjablongbeløpet. Advokatbyrået oppgir da:

    • Mobiltelefon (naturalytelse)
      330 kroner (gjenstående beløp) for dekning av mobiltelefon

      Det skal ikke oppgis noe som utgiftsgodtgjørelse.

    Etter dette skal de ikke oppgi dekning av EK-tjenester resten av året, selv om arbeidstaker får dekket EK-tjenester ut året.

    Fellesfakturerte tjenester
    Arbeidsgiver kan dekke kostnader til fellesfakturerte tjenester og tilleggstjenester skattefritt med inntil 1 000 kroner i inntektsåret.

    Det skattefrie beløpet fylles opp først. Du kan la all dekning av slike tjenester inngå i det skattefrie beløpet uten å ta hensyn til hva som er tjenestlig og privat bruk.

    Hvis arbeidsgiver dekker mer enn beløpsgrensen, må du vurdere det overskytende beløp og fastslå hva som er tjenestlig og hva som er privat bruk. Den delen av overskytende beløp som er privat bruk, skal skattlegges som lønn etter alminnelige regler.

    Hvis kostnaden er dekket ved at arbeidstakeren leverer faktura, skal du oppgi den skattepliktige delen som kontantytelse,annet.

    Hvis dekningen gjelder for dekning ved naturalytelse skal du oppgi den skattepliktige delen som naturalytelse, uspesifisert.

    Rette feil

    Oversikt over feilmeldinger.

    Oversikt over feilmeldinger.

    MAGNET_EDAG-114
    Ugyldig verdi

    MAGNET-EDAG-114B
    Ugyldig verdi for denne kalendermåneden

    MAGNET_EDAG-200
    Denne inntekten er rapportert med feil opplysninger og er ugyldig

    MAGNET_EDAG-230B
    Ugyldig verdi

    MAGNET_EDAG-243
    Opplysninger om opptjeningsperiode er ugyldig

    MAGNET_EDAG-260
    Start- og sluttdato for etterbetalingsperiode må være innenfor samme år

    MAGNET_EDAG-287
    Sum inntekt er negativ for inntektsmottaker

    Hva bruker vi opplysningene til
    Skatteetaten bruker opplysninger om lønn og andre ytelser til å fastsette inntekt. Beløpet summeres med andre ytelser og overføres til skattemeldingen.

    Statistisk sentralbyrå (SSB) bruker opplysningene til statistikkformål.

    Aktuelt regelverk

    A-opplysningsloven
    A-opplysningsforskriften
    Skatteforvaltningsloven § 7-2
    Skatteforvaltningsforskriften § 7-2-1
    Skatteforvaltningsforskriften § 7-2-2
    Skatteforvaltningsforskriften § 7-2-9
    Skattebetalingsloven § 5-6
    Skattebetalingsforskriften § 5-6-11
    Folketrygdloven § 23-2
    Folketrygdloven § 25-10
    Folketrygdloven § 21-4
    Statistikkloven § 2-2
    Skatteloven § 5-10
    Skatteloven § 5-12
    FSFIN Forskrift til skatteloven § 5-11-10
    Skattedirektoratets skatteforskrift til skatteloven § 5-12

    Etterbetalt uførepensjon fra folketrygden

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder etterbetalt uførepensjon til og med 2014 (tidligere kode 218).

    Kort om etterbetalt uførepensjon fra folketrygden
    Oppgi etterbetalinger som gjelder uførepensjon til og med 2014, etter folketrygdloven kapittel 12 (slik den lød før 1. januar 2015).

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Eksempel

    Nye beskrivelser
    Fra 1. januar 2015 heter:

    Uførepensjon fra folketrygden: uføretrygd
    Uførepensjon fra andre enn folketrygden: uføreytelser

    Benevnelsen uførepensjon brukes også fortsatt.

    Uføretrygd fra folketrygden og uføreytelser fra andre ordninger skal fra 1. januar 2015 skattlegges som lønn.

    Etterbetaling fra og med 1. januar 2015
    Skal du etterbetale uføretrygd fra folketrygden fra og med 1. januar 2015 må du skille om det er en etterbetaling eller et etteroppgjør du skal utbetale. Etterbetaling oppgis som uføretrygd. Husk å oppgi tidsrommet utbetalingen gjelder. Er det et etteroppgjør skal dette oppgis som Etteroppgjør uføretrygd fra folketrygden.

    Beløp

    x kroner (brutto)

    Hvis etterbetalingen gjelder for flere inntekstår, splittes beløpet opp i en transaksjon per år.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, uførepensjon
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    Tilleggsinformasjon:
    Uføregrad

    x prosent

    Oppgi uføregrad i prosent.

    Pensjonisten kan velge å ta ut 20, 40, 50, 60, 80 eller 100 prosent pensjon. Hvis du bruker ulik pensjonsgrad i ulike perioder skal du oppgi perioden du gir opplysninger om.

    Grunnpensjon x kroner - Oppgi bruttobeløpet.
    Tilleggspensjon x kroner - Oppgi bruttobeløpet.
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterlønn etter dødsfall (skattefri)

    Gjelder lønn som er utbetalt etter en persons dødsfall, og som ikke var opptjent før dødsfallet. Beløp under 1 ½ ganger grunnbeløpet er skattefrie (tidligere kode 916).

    Kort om skattefri etterlønn etter dødsfall
    Oppgi all skattefri lønn som:

    • er opptjent etter
    • og blir utbetalt etter en persons dødsfall

    Lønn opptjent før dødsdato, men utbetalt etter dødsdato rapporteres som Lønn etter dødsfall (f.eks. feriepenger, bonus).

    Fra 1. januar 2017 skal du ikke oppgi skattefri etterpensjon i a-meldingen.

    Her finner du mer informasjon om skattepliktig etterlønn og etterpensjon.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, etterlønn
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterlønn og etterpensjon etter dødsfall

    Gjelder lønn og pensjon som er utbetalt etter en persons dødsfall, og som ikke var opptjent før dødsfallet (tidligere kode 214).

    Kort om etterlønn og etterpensjon etter dødsfall
    Oppgi all skattepliktig lønn og pensjon som:

    • er opptjent etter
    • og blir utbetalt etter en persons dødsfall. Gjelder lønn utbetalt etter dødsdato og pensjon utbetalt etter dødsmåned.

    Lønn opptjent før dødsdato, men utbetalt etter dødsdato rapporterer du som lønn etter dødsfall (for eksempel feriepenger, bonus).

    Pensjon opptjent før dødsmåneden, men utbetalt etter dødsmåneden rapporterer du som kapitalinntekt.

    Skatteplikt inntreffer når beløpet overstiger 1 ½ ganger grunnbeløpet i folketrygden.

    Skattefri etterpensjon rapporteres ikke. Du finner informasjon her om skattefri etterlønn.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, etterlønn og etterpensjon
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Faste tillegg

    Gjelder regelmessig tillegg knyttet til personlige egenskaper, evner eller ansvar, som b-tillegg, stabiliseringstillegg, selektive tillegg for sykepleiere og flere (tidligere kode 111 A / 129 / 913 A/ 914 A).

    Kort om faste tillegg
    Oppgi faste tillegg som kommer regelmessig ved hver lønnsutbetaling. Faste tillegg er knyttet til personlige egenskaper, evner eller ansvar. Gjelder når du utbetaler på faste tidspunkt og beløpet er en fast størrelse.

    Dette gjelder blant annet:

    • b-tillegg
    • stabiliseringstillegg
    • selektivt tillegg for sykepleiere
    • tillegg for ansvarsvakter, fagansvar og lederansvar
    • kvalifikasjons-/kompetansetillegg


    Dette gjelder ikke:

    • skift-, turnus- og vakttillegg
    • offshoretillegg

    Slikte tillegg skal oppgis under uregelmessige tillegg knyttet til arbeidet tid.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, faste tillegg
    Trekkplikt

    Ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Fastlønn

    Gjelder når du utbetaler lønn månedlig, ukentlig eller gjør annen fast utbetaling.

    Kort om fastlønn
    Oppgi lønn du utbetaler månedlig, ukentlig eller har annen fast utbetaling.

    Gjelder:

    • avtalt fast bruttolønn før skatt
    • fast avtalt overtidsgodtgjørelse

    Merk!
    Du skal ikke redusere fastlønnen om du oppgir trekk for lønn i ferie. For mer informasjon, se trekk i lønn for ferie.

    For honorarer, akkord, prosent eller provisjonslønn skal du bruke egen inntektsbeskrivelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Feriepenger

    Gjelder alle kontante ytelser for ferie.

    Kort om feriepenger
    Oppgi kontante ytelser for ferie, uavhengig av hvordan du beregner feriepengene. Gjelder samlede feriepenger uavhengig av om beregningen er basert på prosentsats eller som et ferietillegg til ordinær fastlønn.

    Du skal alltid oppgi feriepenger fullt ut og ikke redusere for trekk i lønn for ferie.

    Ferieloven skal sikre at arbeidstaker får årlig ferie.

    Feriepengene skal sikre at arbeidstakeren ikke får inntektstap når det er ferie, fordi arbeidstakeren da ikke har krav på lønn.

    Beløp

    x kroner (brutto)

    - Feriepenger skal aldri reduseres, selv om du gjør trekk i lønn for ferie. Se også trekk i lønn for ferie.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, feriepenger
    Trekkplikt

    ja

    -Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig i a-meldingen, selv om du ikke foretar forskuddstrekk.

    Se mer informasjon under

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Trekkpliktig
    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig i a-meldingen, selv om du ikke foretar forskuddstrekk.

    Du skal ikke foreta forskuddstrekk for:

    • feriepenger som utbetales i ferieåret og som er beregnet etter ferieloven
    • feriepenger beregnet etter tariffavtale så lenge feriepengene ikke overstiger 12,34 prosent av feriepengegrunnlaget

    Du skal alltid foreta forskuddstrekk i feriepenger hvis arbeidstaker har et skattekort med 12 måneders trekk, for eksempel et skattekort med kildeskatt på lønn.

    Over 60 år
    For arbeidstakere over 60 år med rett til ekstra ferie skal du ikke foreta forskuddstrekk opp til 12,34 prosent. For tillegget på 2,3 prosent, som skal dekke lønnsbortfallet ved den ekstra ferieuken, skal du gjennomføre forskuddstrekk.

    Månedslønte
    For månedslønte som har hatt lønn hos arbeidsgiveren i hele opptjeningsåret, kan trekkfritaket i stedet gjennomføres for en vanlig månedslønn, samt i feriepengetillegget.

    Ved fritak for trekk i en månedslønn omfatter trekkfritaket også:

    • verdi av bolig i arbeidsforhold
    • fordel ved privat bruk av arbeidsgiverens bil
    • verdien av andre løpende naturalytelser

    Trekkfritaket gjelder ikke:

    • Akkordoverskudd
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Lignende tilleggsytelser

    Har arbeidstakeren bare vært ansatt en del av det foregående året kan det ikke utbetales en trekkfri månedslønn.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Hva inngår i feriepengegrunnlaget
    Du skal beregne feriepenger av arbeidsvederlaget som er utbetalt i året før (opptjeningsåret) ferien tas.

    Disse ytelsene inngår i feriepengegrunnlaget:

    • vanlig lønn
    • bonuser/provisjoner
    • overtidsgodtgjørelse
    • ulempe- og smusstillegg
    • skift- og akkordtillegg
    • sykepenger utbetalt i arbeidsgiverperioden og sykepenger inntil 10 dager betalt av arbeidsgiveren ved barn eller barnepassers sykdom (omsorgspenger)
    • helt eller delvis fri kost (naturalytelse)

    Disse ytelsene inngår ikke i feriepengegrunnlaget:

    • utgiftsgodtgjørelser (bilhold, kost, losji)
    • utbetalte feriepenger
    • utdanningsstipend
    • andel av nettoutbytte/overskudd
    • fast godtgjørelse som opptjenes og utbetales uavhengig av fravær på ferie (pensjonsinnskudd, forsikringspremier)
    • naturalytelser (fri bil, fri telefon, rimelig lån, fri bolig osv. - men fri kost inngår, jf. ovenfor)
    • styrehonorar mv

    Feriepengetillegget
    I stedet for å avregne alle feriepengene i én måned kan du utbetale feriepenger etter hvert som ferien tas. Den delen av feriepengene som overstiger vanlig lønn i ferien, kan du utbetale som et feriepengetillegg sammen med vanlig lønn i juni etter bestemmelser i ferieloven.

    Antall feriedager

    Etter ferieloven
    Arbeidstaker har rett til 25 virkedager ferie/fritid hvert år. En arbeidstaker som fyller 60 år i løpet av ferieåret, har rett til 6 dager ekstra ferie, altså totalt 31 virkedager.

    Etter tariffavtale
    Arbeidstakere som er omfattet av tariffavtale innenfor LO/NHO-området, statlig eller kommunal sektor eller andre mindre tariffområder, har fått utvidet feriefritid til fem uker (30 virkedager) og seks uker for arbeidstakere over 60 år (36 virkedager). Lørdag regnes som virkedag.

    Oversikt:

    Under 60 år Over 60 år
    ferielov tariffavtale ferielov tariffavtale
    5-dagersuke 21 dager 25 dager 26 dager 30 dager
    6-dagersuke 25 dager 30 dager 31 dager 36 dager
    Sats for beregning av feriepenger 10,2% 12% tillegg 2,3 % inntil 6G (totalt 12,5 %) tillegg 2,3 % inntil 6G (totalt 14,3 %)
    Forskuddstrekk trekkfritt trekkfritt tillegget er trekkpliktig tillegget er trekkpliktig

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Feriepenger - trekk i lønn for ferie

    Gjelder trekk i lønn for ferie om du avregner feriepenger samlet eller løpende.

    Kort om trekk i lønn for ferie

    Oppgi trekk i lønn for ferie når du avregner alle feriepengene samlet i en måned og foretar trekk i lønn.

    Du kan også oppgi trekk i lønn for ferie når:

    • du utbetaler feriepenger løpende etterhvert som ferie tas og foretar trekk i lønnen for ferien som tas
    • arbeidstaker avvikler ferie men ikke har opptjent feriepenger og du foretar trekk i lønnen

    Mange arbeidsgivere avregner feriepengene samlet i mai eller juni og trekker arbeidstakeren i lønn for alle feriedagene slik at de kan utbetale vanlig lønn resten av året.

    Tariffestet ferie
    For arbeidstakere som har tariffestet ferie, vil lønn i ferien overstige månedslønnen. Ved seksdagersuke og fem uker ferie, må arbeidsgiver som avregner feriepengene samlet trekke lønn for 30 virkedager, mens månedslønnen dekker 26 virkedager.

    Femdagersuke
    Ved 5-dagersuke og fem uker ferie, må arbeidsgiver trekke lønn for 25 virkedager, mens månedslønnen dekker 22 virkedager. Slike trekk i lønn for ferie skal ikke rapporteres som negativ fastlønn, og samlede feriepenger skal heller ikke reduseres med slike trekk. Slike trekk i lønn for ferie skal derfor rapporteres her.

    Eksempel

    Antall virkedager i en måned
    Etter ferieloven har en uke 6 virkedager (inkl. lørdager).
    6 virkedager * 52 uker = 312 virkedager i året
    312 virkedager : 12 måneder = 26 virkedager i gjennomsnitt per måned.

    For arbeidsgivere som regner med 5 virkedager per uke
    5 virkedager * 52 = 260 virkedager i året
    260 virkedager : 12 måneder = 21,67 virkedager (avrundet til 22 virkedager)

    Informasjonen som skal oppgis

    Beløp

    - x kroner (brutto)

    - Beløpet du skal oppgi i «trekk lønn for ferie» er negativt og skal bare brukes i kombinasjon med et positivt beløp i fastlønn (eller kompensasjonstillegg bolig hvis trekket også foretas i dette).

    - Du kan bare oppgi positivt beløp for «trekk i lønn for ferie» hvis du skal rette opp i en tidligere a-melding. Se «rette feil».

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, trekk i lønn for ferie
    Trekkplikt

    ja

    - Dette er fordi det rapporterte beløpet brukes til å redusere oppgitt fastlønn (eller kompensasjonstillegg bolig) og må derfor ha samme opplysninger på trekkplikt som fastlønnen.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    - Ytelsen skal inngå i arbeidsgiveravgiftsgrunnlaget og vil redusere beregnet arbeidsgiveravgift av fastlønn (eller kompensasjonstillegg bolig) som trekket skal avregnes mot.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon

    Er fastlønnen oppgitt med særskilt skatte- og avgiftsregel, skal den samme skatte- og avgiftsregelen oppgis for trekket. Feriepenger kan ha en annen skatte- og avgiftsregel enn trekket og fastlønnen.

    Tilleggsinformasjon: Hvis det er knyttet tilleggsinformasjon til fastlønn, skal du oppgi samme tilleggsinformasjonen for trekket. Dette for å sikre riktig behandling av ytelsen hos NAV, SSB og Skatteetaten.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Hvordan du regner feriedager
    Oversikten viser hvor mange dager ferie arbeidstakere i de ulike ordningene har krav på og hvor mange virkedager det gjennomsnittlig er i en kalendermåned.

    Under 60 år Over 60 år
    Antall virkedager per måned ferielov tariffavtale ferielov tariffavtale
    5-dagersuke 22 (21,67) dager 21 dager 25 dager 26 dager 30 dager
    6-dagersuke 26 dager 25 dager 30 dager 31 dager 36 dager

    Antall virkedager i en måned
    Etter ferieloven har én uke 6 virkedager (inkl. lørdager).
    6 virkedager per uke * 52 uker = 312 virkedager per år
    312 virkedager per år / 12 måneder = 26 virkedager per måned i gjennomsnitt

    For arbeidsgivere som regner med 5 virkedager per uke
    5 virkedager per uke * 52 uker = 260 virkedager per år
    260 virkedager per år / 12 måneder = 21,67 virkedager per måned (avrundet til 22 virkedager)

    Ulike måter å avregne feriepenger

    Arbeidsgiver avregner feriepengene samlet

    Gjelder når du avregner alle feriepengene i én måned, uavhengig av når ferie faktisk tas ut. De fleste arbeidsgivere som utbetaler fastlønn/månedslønn, avregner feriepenger på denne måten.

    Samtidig med at feriepengene utbetales skal du da trekke i lønn for ferie. Dette gjør du for at den ansatte skal få utbetalt vanlig fastlønn løpende, uavhengig av når ferien faktisk avvikles.

    For ansatte som har tariffestet ferie, vil lønn i ferien overstige månedslønnen.

    Ved 6-dagersuke og fem uker ferie, må du samlet trekke lønn for 30 virkedager, mens månedslønnen dekker 26 virkedager.

    Ved 5-dagersuke og fem uker ferie, må du trekke lønn for 25 virkedager, mens månedslønnen dekker 22 virkedager.

    Når alle feriepengene avregnes i en måned kan avregningen på arbeidstakers lønnsslipp se slik ut:

    Lønnsslipp juni:
    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 25/22) -34 000
    Netto utbetalt 44 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juni:
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk for lønn i ferie -34 000

    Hvis arbeidstaker omfattes av en særskilt skatte- og avgiftsregel må denne oppgis for alle ytelser, for eksempel særskilt fradrag for sjøfolk. På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juni: Skatte- og avgiftsregel
    Kontantytelse, fastlønn saerskiltFradragForSjoefolk 30 000
    Kontantytelse, feriepenger saerskiltFradragForSjoefolk 48 000
    Kontantytelse, trekk for lønn i ferie saerskiltFradragForSjoefolk -34 000

    Feriepenger av lønn som er skattlagt på Svalbard, er skattepliktig til Svalbard. Feriepengene må derfor oppgis med skatte- og avgiftsregel Svalbard. Hvis den ansatte ikke lenger oppholder seg på Svalbard, skal vanlig fastlønn og trekk i lønn for ferie ikke ha særskilt skatte- og avgiftsregel.

    A-melding juni: Skatte- og avgiftsregel
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger Svalbard 48 000
    Kontantytelse, trekk for lønn i ferie -34 000
    Arbeidsgiver avregner feriepengene samlet. Utbetaler bare feriepenger og trekker for de dagene som overstiger gjennomsnittlig antall virkedager.

    Gjelder når du utbetaler bare feriepenger i juni, uavhengig av når ferien tas. Den ansatte trekkes for de feriedagene som ikke kan avvikles i juni, slik at fastlønn kan utbetales som normalt de øvrige kalendermånedene.

    Når alle feriepengene avregnes i en måned kan avregningen på arbeidstakers lønnsslipp se slik ut:

    Lønnsslipp juni:
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 3/22) - 4 000
    Netto utbetalt 44 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juni:
    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 4 000
    Arbeidsgiver avregner feriepengene løpende etterhvert som ferien tas og feriepengetillegg i juni

    I stedet for å avregne alle feriepengene i én måned kan arbeidsgiver utbetale feriepengene etterhvert som ferien tas. Arbeidsgiver kan imidlertid utbetale den delen av feriepengene som overstiger vanlig lønn i ferien som et feriepengetillegg sammen med vanlig lønn i juni etter bestemmelser i ferieloven.

    Arbeidsgiver utbetaler feriepengetillegget i juni. Arbeidstaker har fastlønn/månedslønn.

    Lønnsslipp juni:
    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 14 000
    Netto utbetalt 44 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juni:
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 14 000

    Arbeidstaker tar ut 3 uker ferie (15 dager) i juli:

    Lønnsslipp juli:
    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 20 500
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 15/22) -20 500
    Netto utbetalt 30 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juli:
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 20 500
    Kontantytelse, trekk for lønn i ferie -20 500
    Arbeidsgiver avregner feriepenger løpende etter hvert som ferien tas

    Eksempel arbeidstaker tar ut 3 uker ferie (15 dager) i juni. Arbeidstaker har fastlønn/månedslønn:

    Lønnsslipp for juli
    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 28 800
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 15/22) - 20 500
    Netto utbetalt 38 300

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding for juli
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 28 800
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie -20 500
    Arbeidsgiver trekker for ferie som ikke dekkes av feriepengene

    Arbeidstaker har fastlønn/månedslønn. Arbeidstaker tar ut 1 uke ferie (5 dager) i november, men har ikke opptjent feriepenger:

    Lønnsslipp november:
    Fastlønn 30 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 5/22) -6 800
    Netto utbetalt 23 200

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding november:
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie -6 800
    Arbeidsgiver avregner feriepengene samlet – arbeidstaker slutter før avregning

    Eksempel:

    Arbeidstaker skal slutte i jobben 30. april. Han har tatt ut fem dager ferie i perioden fra januar til april. Arbeidsgiveren avregner vanligvis feriepenger i juni etter tariffavtale. Siden arbeidstaker slutter, trekker de avviklede feriedager fra sluttoppgjøret (bare feriepenger) som de utbetaler i mai.

    Lønnsslipp januar til april:
    Fastlønn 30 000

    På a-meldinger for januar til og med april er fastlønn rapportert per måned som følger:

    A-melding
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Lønnsslipp mai:
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 5/22) -6 800
    Netto utbetalt 41 200

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding mai:
    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie -6 800
    Arbeidstaker har ikke opptjent feriepenger. Arbeidstaker slutter.

    Gjelder når den ansatte har tatt ut ferie uten feriepenger, du har trukket den ansatte i lønn og arbeidsforholdet opphører.

    Eksempel:

    Arbeidstaker har tatt ut 3 dager ferie i perioden mars til mai. Arbeidstaker slutter. Sluttddato 31. mai. Arbeidstaker har ikke opptjent feriepenger. Trekk i lønn for ferie foretas i sluttoppgjør(overtidstillegg og variable vakttillegg til gode) som utbetales i juni.

    Lønnsslipp mars-mai:
    Fastlønn 30 000

    På a-meldinger for januar til og med april er fastlønn rapportert som følger:

    A-melding mars:
    Kontantytelse fastlønn 30 000
    A-melding april:
    Kontantytelse fastlønn 30 000
    A-melding mai:
    Kontantytelse fastlønn 30 000
    Lønnsslipp juni:
    Overtidsgodtgjørelse, antall timer 15 2 500
    Vakttillegg 4 500
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 3/22) -4 000
    Netto utbetalt 3 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juni:
    Kontantytelse, overtidsgodtgjørelse 2 500
    Kontantytelse, uregelmessige tillegg knyttet til arbeidet tid 4 500
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie -4 000
    Arbeidsgiver avregner feriepengene samlet, men trekker bare i fast ytelser.

    Gjelder når du avregner feriepenger samlet og bare trekker i faste ytelser.

    I utgangspunktet avregnes full ferietid i juni. Bedriftens avtale og praksis er at ferietrekk som ikke kan motregnes i faste ytelser i juni, gjøres opp i neste lønnsperiode juli. Trekk i lønn for tre dager overføres til juli.

    Eksempel:

    Lønnsslipp juni:
    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 22/22) -30 000
    Netto utbetalt 48 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juni:
    Kontantytelse fastloenn 30 000
    Kontantytelse feriepenger 48 000
    Kontantytelse trekkILoennForFerie -30 000
    Lønnsslipp juli:
    Fastlønn 30 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 3/22) -4 000
    Netto utbetalt 26 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juli:
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie -4 000
    Arbeidsgiver avregner feriepengene samlet. Arbeidstaker slutter - ferie tilgode.

    Arbeidstaker slutter. Sluttdato 31. august 2017. Arbeidstaker er trukket i lønn for feriedager som ikke er avviklet i 2016 (5 dager) og 2017 (25 dager), totalt 30 dager.

    Alle feriepengene er avregnet i juni. Arbeidstakers lønnsslipp ser slik ut:

    Lønnsslipp juni:
    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 25/22) -34 000
    Netto utbetalt 44 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding juni:
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie -34 000

    I september utbetales sluttoppgjør og arbeidstaker får utbetalt fastlønn for feriedager som ikke er tatt ut, men som tidligere er trukket i lønn. 25 dager for 2017 og 5 dager for 2016. Lønnen som utbetales skal ikke rapporteres i september som trekk i lønn for ferie med positivt beløp. Det vil gi feil i oppsummerte opplysninger for året.

    Lønnsslipp september:

    Lønnsslipp september:
    Fastlønn (til gode 30 dager) 41 000

    På a-meldingen rapporteres dette som følger:

    A-melding september:
    Kontantytelse, fastlønn 41 000

    Feriepenger opptjent i utlandet tidligere år

    Gjelder feriepenger som er opptjent i utlandet i tidligere år.

    Kort om feriepenger opptjent i utlandet tidligere år
    Oppgi feriepenger som er opptjent i utlandet og som først utbetales etter at oppholdet i utlandet er avsluttet. Det er behov for å oppgi beløpet i egen beskrivelse som sikrer riktig skattemessig behandling.

    Unntak
    Det er ikke opplysningsplikt når inntektsmottakeren:

    • ikke er skattemessig bosatt i Norge,
    • og utbetalingen skal belastes et fast driftssted som arbeidsgiveren har i et land som Norge har skatteavtale med.

    Norske skatte- og avgiftsmyndigheter har i praksis lagt til grunn at det ikke gjelder lønnsopplysningsplikt for lønn og annen godtgjørelse vedrørende arbeid utført utenfor norsk territorium, dersom arbeidsgiver ikke er skattemessig hjemmehørende i Norge.

    Beløp

    x kroner (brutto)

    - Hvis utbetalingen gjelder for flere tidligere år, oppgi ett beløp for hvert av de aktuelle årene.

    - Er beløpet opptjent i flere ulike land må du splitte beløpet på hvert av de aktuelle opptjeningslandene.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, feriepenger
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk i lønn og godtgjørelser for arbeid i tjeneste utført i utlandet til personer som verken er bosatt i Norge eller midlertidig oppholder seg her når det oppstår adgang til å få beløpet utbetalt.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Fra dato til dato periode (se under)
    Opptjeningsland landkode (se under)
    Opptjent på kontinentalsokkel ja/nei (se under)

    Tilleggsinformasjon

    • Fra dato til dato
      Oppgi perioden utbetalingen gjelder fra dato til dato. Gjelder utbetalingen flere tidligere år, må du oppgi ett beløp for hvert av de aktuelle årene.
    • Opptjeningsland
      Oppgi landkoden til det landet hvor inntekten er opptjent. Hvis beløpet er opptjent i flere ulike land, må du splitte beløpet på hvert av de aktuelle landene. Dette må du gjøre for å sikre at Skatteetaten vet hvilken skatteavtale som kommer til anvendelse, noe som kan ha betydning for eventuell nedsettelse av norsk skatt
    • Kontinentalsokkel
      Du skal oppgi om inntekten er opptjent på kontinentalsokkel eller ikke.

    [BOX=Eksempel::

    Arbeidstaker opptjente feriepenger med 70 000 kroner i Sverige i perioden 1. januar 2017 til 31. desember 2017.

    Oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 70 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, feriepenger
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Tilleggsinformasjon:
    Fra dato til dato 01012017-31122017
    Opptjeningsland SE
    Opptjent på kontinentalsokkel nei

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Flyttegodtgjørelse

    Gjelder flyttegodtgjørelse og kompensasjonstillegg til dekning av kost og losji i forbindelse med flytting til nytt arbeidssted.

    Kort om flyttegodtgjørelse mv.
    Oppgi utbetalt flyttegodtgjørelse etter statens regulativ, og kompensasjonstillegg til dekning av kost og losji i forbindelse med flytting til nytt arbeidssted.

    Merk!
    Kostnader i forbindelse med flytting som er dekket etter regning etter statlig regulativ, er ikke opplysningspliktig og skal ikke oppgis.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, flyttegodtgjørelse mv.
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Fond – betaling til fond for idrettsutøvere

    Gjelder innbetaling til godkjente fond for idrettsutøvere.

    Kort om betaling til fond for idrettsutøvere
    Oppgi ytelser som er innbetalt på idrettsutøverens konto i godkjent fond for idrettsutøvere. Det er den institusjonen som gjør innbetalingen som har opplysningsplikt.

    For aktive idrettsutøvere kan det opprettes fond etter «Standard vedtekter for særforbundenes fond for aktive idrettsutøvere», godkjent av Finansdepartementet.

    Midler som settes inn på fondet vil være økonomiske bidrag av enhver art som skriver seg fra:

    • reklame
    • premiepenger
    • sponsorvirksomhet
    • annen økonomisk støtte eller godtgjørelse

    Ordningen gjelder ikke for:

    • utøvere av lagidrett, for eksempel fotballspillere.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fond for idrettsutøvere
    Trekkplikt

    nei

    Beløpet er ikke trekkpliktig. Trekkplikt oppstår først i forbindelse med utbetaling fra fondet.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Fond – utbetaling fra fond for idrettsutøvere

    Gjelder utbetalinger fra fond for idrettsutøvere (tidligere kode 122).

    Kort om utbetaling fra fond til idrettsutøveren
    Oppgi utbetalinger fra fond som er godkjent av Finansdepartementet til idrettsutøveren.

    Aktive idrettsutøvere kan sette inntekter vunnet ved idrett inn på et fond for idrettsutøvere. Mens utøveren er aktiv kan vedkommende få utbetalt erstatning for tapt arbeidsfortjeneste og dekning av utgifter fra fondet.

    Når utøveren slutter
    Når utøveren slutter som aktiv idrettsutøver, skal innestående på fondet utbetales over en periode på inntil seks år. Ordningen innebærer en skatteutsettelse siden utøveren ikke betaler skatt før midlene tas ut av fondet, og dermed kan oppnå avkastning av midler som ellers ville blitt brukt til å betale skatt.

    Trekkfrie utgiftsgodtgjørelser
    Trekkfrie utgiftsgodtgjørelser skal du ikke oppgi som «betaling fra fond til idrettsutøver», men i aktuelle beskrivelser for trekkfrie utgiftsgodtgjørelser.

    Renter
    Du skal ikke oppgi renter utbetalt fra fondet i a-melding, men som grunnlagsdata (saldo og renteoppgave) fra fondet.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fond for idrettsutøvere
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    nei

    Det er allerede beregnet arbeidsgiveravgift ved innbetaling til fondet.

    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet. Det er fondsstyret som er opplysningspliktig.

    Foreldrepenger fra folketrygden

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder utbetaling av foreldre- og adopsjonspenger.

    Kort om foreldrepenger fra folketrygden
    Oppgi utbetaling av foreldre- og adopsjonspenger etter folketrygdloven kapittel 14, til personer som har tjent opp rettigheter til ytelsen som arbeidstaker, frilanser eller mottatt dagpenger som arbeidsledig.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, foreldrepenger
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Forsikring – skattepliktig del av visse typer forsikringspremier

    Gjelder fordel av premier betalt av arbeidsgiver.

    Kort om skattepliktig del av visse typer forsikringspremier
    Oppgi skattepliktig fordel ved forsikringspremier betalt av arbeidsgiver.

    Dette gjelder for eksempel:

    • skattepliktig premie til ulykkesforsikring
    • gruppelivsforsikringspremie
    • personavbruddsforsikringspremie
    • livrentepremie (både individuell og kollektiv livrentepremie)
    • innbetaling/premie til individuell pensjonsspareavtale/pensjonsforsikringsavtale (gammel IPS).
    • premie til «loss of license»-forsikring for den del av premien som dekker skattepliktig syke- og ulykkesforsikring.

    Gjelder ikke:

    • Ykesskadeforsikringspremie som dekker arbeidsgivers normale erstatningsansvar.

    Hvis det er tegnet yrkesskadeforsikring som gir dekning utover dette, eller for eksempel ferie- og fritidsforsikring i tillegg, skal merpremien oppgis her.

    Beløp x kroner - oppgi den skattepliktige fordelen.
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, skattepliktig del forsikringer
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    - For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Når arbeidsgiveren tegner en forsikring som medfører en skattepliktig fordel for arbeidstakeren, skal fordelen fordeles fremover i tid. Den månedlige fordelen skal du oppgi for hver kalendermåned forsikringen gjelder.

    Eksempel

    Eksempel med reiseforsikring

    Et konsulentselskap har tegnet reiseforsikring for sine ansatte som også dekker private reiser. Forsikringen gjelder for ett år og har hovedforfall i august.

    Konsulentselskapet skal oppgi en tolvdel per måned frem til neste hovedforfall (eller så lenge det enkelte medlem er ansatt) av den del av årspremien som gjelder private reiser.

    For livrente- eller livsforsikring med oppsparing skal du oppgi fordelen i sin helhet den kalendermåneden arbeidsgiveren betaler premien.

    Fosterhjemgodtgjørelse – kommunal

    Gjelder kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse.

    Kort om kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse
    Oppgi kommunal omsorgsstønad og skattepliktig del av fosterhjemsgodtgjørelse.

    Unntak:
    Hvis inntektsmottakeren ufører arbeid som ansatt i kommunen, skal du oppgi ytelsen som fastlønn eller timelønn.

    Omsorgsstønad
    Gjelder stønad til privatpersoner, for eksempel ektefelle eller andre pårørende, som tar seg av særlig tyngende omsorgsarbeid på privat basis.

    Begrepet ble endret fra omsorgslønn til omsorgsstønad 1. oktober 2017. Dette ble gjort for å gi tjenesten en mer dekkende beskrivelse. Endringen av begrepet ga ingen rettslig endring av tjenesten. Det er kommunen som setter timeantall og konkret utmåling av omsorgslønnen.

    Fosterhjemsgodtgjørelse
    Gjelder betaling til fosterforeldre og består av to deler:

    • arbeidsgodtgjørelse som er skattepliktig
    • utgiftsdekning som er skattefri og skal dekke kost, klær og fritidsaktiviteter

    Den skattepliktige delen av fosterhjemsgodtgjørelsen skal du oppgi som «kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse». Den skattefrie delen skal du oppgi som utgiftsgodtgjørelse, annet.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Fri reise til og fra arbeidet (fri transport)

    Gjelder fri reise til og fra arbeidet.

    Kort om fri reise til og fra arbeidet (fri transport)
    Oppgi antall dager arbeidsgiveren har besørget transport mellom bolig og fast arbeidssted (arbeidsreiser) med transportmiddel som eies eller leies av arbeidsgiveren. Oppgi 0 kroner i beløp.

    Dette gjelder ikke:

    • Kontantgodtgjørelse for arbeidsreiser. Dette skal du i sin helhet oppgi som ordinær lønn, for eksempel fastlønn.
    • Refusjon av arbeidstakerens kostnader til arbeidsreise. Dette skal du i sin helhet oppgi som ordinær lønn, for eksempel fastlønn.
    • Direkte dekning av billetter, som månedskort og klippekort til rutegående transport. Dette skal du oppgi som trekkpliktig naturalytelse, uspesifisert.
    Beløp 0 kroner
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, fri transport
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall dager

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt fri transport.

    Føderåd (kår)

    Gjelder naturalytelser i føderåd (kår).

    Kort om føderåd (kår)
    Oppgi naturalytelser i føderåd (kår) i pensjonsforhold.

    Med føderåd (kår) menes at den som selger en slik eiendom betinger seg rett til visse naturalier for resten av sin levetid som deler av betalingen. Føderåd kan bestå av kontanter, fri bolig, kost mv.

    Føderåd skal bare oppgis én gang i året.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, føderåd
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen en gang per inntektsår, med frist 5. januar året etter.

    Helligdagstillegg

    Gjelder tillegg til ordinær lønn eller annen kontant godtgjørelse for arbeid som er utført på helligdag.

    Kort om helligdagstillegg
    Oppgi godtgjørelse for arbeid på 1. mai, 17. mai og bevegelige helligdager som inntektsmottaker opparbeider som et tillegg per arbeidstime.

    Tillegget kan være:

    • basert på et fast beløp
    • knyttet til en kronesats per time
    • en prosentvis sats av lønnen
    • beregnet på annen måte

    Helligdagstillegg er ikke regulert i arbeidsmiljøloven, men det er normalt nærmere regulert i arbeidsavtaler og tariffavtaler.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, helligdagstillegg
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn

    Gjelder kontantytelser som utbetales som honorar eller etter akkord, prosent eller som provisjonslønn.

    Kort om honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn
    Oppgi alle kontantytelser du utbetaler som honorar eller etter akkord, prosent eller som provisjonslønn.

    Unntak:
    Gjelder ikke honorarer eller godtgjørelser som medlem av styre, representantskap, råd eller lignende. Dette skal du oppgi som styrehonorar.

    Du skal ikke gi opplysninger om avlønningstype i a-meldingen, fra og med 2018. Disse opplysninge...

    Du skal ikke gi opplysninger om avlønningstype i a-meldingen, fra og med 2018. Disse opplysningene er erstattet med inntektsbeskrivelsen «Honorarer, akkord, prosent eller provisjonslønn» i tillegg til de eksisterende beskrivelsene fastlønn og timelønn.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, og honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Hyre – dagpenger til fisker som bare har hyre

    Brukes bare av Garantikassen for fiskere. Gjelder utbetaling av dagpenger etter folketrygdloven kapittel 4.

    Kort om dagpenger til fisker som bare har hyre
    Oppgi utbetaling av dagpenger etter folketrygdloven kapittel 4 til fisker og fangstmann som bare har hyre.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Garantikassen for fiskere.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, dagpenger til fisker som bare har hyre
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Garantikassen for fiskere skal etterbetale 10 000 kroner til William for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere innteksår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Garantikassen for fiskere skal etterbetale 20 000 kroner til Ella for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Hyre – sykepenger til fisker som bare har hyre

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger til fisker etter folketrygdloven kapittel 8.

    Kort om sykepenger til fisker som bare har hyre
    Oppgi utbetaling av sykepenger etter folketrygdloven kapittel 8, til fisker som bare har hyre.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger til fisker som bare har hyre
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Hyre til mannskap på fiske-, småhvalfangst- og selfangstfartøy

    Gjelder hyre til mannskap på fiske- småhvalfangst- og selfartsfartøy.

    Kort om hyre til mannskap på fiske-, småhvalfangst- og selfartsfartøy
    Oppgi hyre til mannskap på fiske-, småhvalfangst- og selfartsfartøy.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type lønn eller ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    nei

    Arbeidsgiveravgift erstattes av produktavgift.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon

    Oppgi «hyre til mannskap på fiske-, småhvalfangst- og selfangstfartøy».

    Hvis du oppgir timelønn og overtidsgodtgjørelse, skal du også oppgi antall timer.

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og én av følgende lønnsytelser:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie
    • Honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn

    Trekk i lønn for ferie
    Beløpet negativt. Denne beskrivelsen skal bare benyttes i kombinasjon med et positivt beløp i fastlønn. Se trekk i lønn for ferie.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Introduksjonsstønad

    Gjelder introduksjonsstønad til nyankomne innvandrere.

    Kort om introduksjonsstønad
    Oppgi introduksjonsstønad etter introduksjonsloven til nyankomne innvandrere.

    Introduksjonsordningen gjelder for nylig ankomne innvandrere mellom 18 og 55 år med flyktningbakgrunn.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, introduksjonsstønad
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Periode startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Kapitalinntekt

    Gjelder inntekter som bare skal behandles som kapitalinntekt.

    Kort om kapitalinntekt
    Oppgi andre inntekter som bare skal behandles som kapitalinntekt.

    Dette gjelder for eksempel:

    • renter av for sent utbetalt lønn, pensjon og feriepenger
    • tilbakebetaling av tidligere innbetalt pensjonsavgift til Pensjonstrygden for sjømenn

    Utbetalinger til opphavsmann til åndsverk
    Fra og med 2018 skal utbetalinger til opphavsmann til åndsverk ikke oppgis i a-meldingen. Dette skal du rapportere i en egen årlig rapporteringsløsning.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, kapitalinntekt
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kompensasjonstilegg bolig

    Gjelder fordel ved helt eller delvis fri tjenestebolig for statsansatte i utlandet.

    Kort om kompensasjonstillegg bolig
    Fra og med inntektsåret 2008 ble det innført skatteplikt på fordel ved helt eller delvis fri tjenestebolig for statsansatte i utlandet.

    Flere statlige arbeidsgivere (Utenriksdepartementet, Nærings- og fiskeridepartementet og Forsvarsdepartementet) gir en økonomisk kompensasjon for å nøytralisere denne skattleggingen.

    Denne kompensasjonen skal du oppgi som «kompensasjonstillegg bolig».

    Beløp

    x kroner (brutto)

    Merk!
    Gjelder bare det skattepliktige kompensasjonstillegget, og ikke verdien av fri bolig. Fri bolig oppgis som Naturalytelse – bolig.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, kompensasjonstillegg bolig
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon statsansatt utlandet

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du utbetaler beløpet.

    Konkurs – lønn ved konkurs, statsgaranti

    Gjelder lønnskrav ved konkurs når inntekten er opptjent før konkursen. Gjelder også ved utbetaling av garantibeløp fra lønnsgarantifondet.

    Kort om lønn ved konkurs - statsgaranti mv.
    Oppgi:

    • garantibeløp etter lov om statsgaranti for lønnskrav ved konkurs til dekning av lønn som er opptjent før konkursen
    • lønn fra konkursbo
    • dividende av lønnskrav opptjent før konkursen

    Lønn ved konkurs omfatter også lønn og feriepenger opptjent i oppsigelsestiden, som er ansett som en prioritert fordring i boet.

    Er arbeidstaker pålagt å arbeide i oppsigelsestiden etter konkursåpningen og lønnen anses som massekrav, skal du oppgi lønnen som ordinær lønn (fastlønn, timelønn, osv.) og ikke som «lønn ved konkurs eller statsgaranti».

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:

    • Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.
    • Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk i garantibeløp inntil 4 000 kroner etter lønnsgarantiloven § 1. Overstiger lønn mv. beløpsgrensen, skal forskuddstrekket beregnes av hele beløpet. I slike tilfeller skal det likevel ikke foretas forskuddstrekk i feriepenger. Dersom skattyteren krever det, skal det foretas forskuddstrekk også i ytelser under beløpsgrensen.
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse lønn ved konkurs eller statsgaranti
    For timelønn og overtidsgodtgjørelse Hvis du rapporterer timelønn eller overtidsgodtgjørelse, skal du også oppgi antall timer.

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende beskrivelser:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie (beløp skal alltid være negativt)

    Tilleggsinformasjon - eksempel

    Eksempel

    Karis arbeidsgiver har gått konkurs den 15. april, og hun får dekket fastlønn på 20 000 kroner hun har opptjent i april før konkursåpningen, men ikke fått utbetalt.

    I tillegg får hun opptjente feriepenger på 70 000 kroner frem til konkursåpning. Konkursboet utbetaler fastlønnen. Følgende opplysninger skal rapporteres i a-meldingen.

    Fastlønnen:
    Beløp 20 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Tilleggsinformasjon: lønn ved konkurs eller statsgaranti
    Feriepengene:
    Beløp 70 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, feriepenger
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Tilleggsinformasjon: lønn ved konkurs eller statsgaranti

    Kari blir pålagt å jobbe for konkursboet etter konkursåpningen. Hun jobber ut april og mottar fastlønn. Følgende opplysninger skal rapporteres i a-meldingen. Følgende opplysninger skal rapporteres i a-meldingen.

    Beløp 20 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    I konkursbo er bostyrerens opplysningsplikt begrenset til utbetalinger etter konkursåpningen. Opplysningsplikten omfatter også lønn eller dividende av lønnskrav opptjent før konkursen og feriepenger i oppsigelsestiden når dette anses som en prioritert fordring i boet. For utbetalinger foretatt i tiden før konkursåpningen er konkursdebitor ansvarlig for rapportering i a-meldingen.

    Kontantytelse – annet

    Gjelder kontante ytelser som ikke naturlig hører hjemme under noen av de andre lønnsytelsene.

    Kort om andre lønnsytelser
    Oppgi lønn og andre kontante ytelser som ikke naturlig hører hjemme under noen av de andre lønnsytelsene.

    Dette gjelder for eksempel:

    • Utdanning
      Gjelder dekning av kostnader til utdanning for inntektsmottaker der vilkårene for skattefritak ikke er til stede.

      Unntak: Dekkes det som naturalytelse, skal du oppgi dette som trekkpliktig naturalytelse, uspesifisert. Permisjon med lønn i forbindelse med eksamen og lesedager regnes ikke som lønn under utdanning i denne sammenheng.

    • Overtidsmat
      Hvis arbeidsgivers refusjon til et måltid mat ved sammenhengende arbeid over 10 timer overstiger beløpsgrensen på 200 kr, skal det overskytende beløpet oppgis her. Det samme gjelder hele beløpet hvis kravet til sammenhengende arbeid over 10 timer ikke er oppfylt. Dekkes måltidet som naturalytelse, skal du oppgi overskytende beløp som trekkpliktig naturalytelse, uspesifisert.

    • Flytting
      Dekning av kostnader i forbindelse med flytting der vilkårene for skattefritak ikke er til stede. Dette gjelder for eksempel indirekte kostnader som meglerprovisjon, tinglysningsgebyr og dokumentavgift.

    • Privatutgifter
      For eksempel når arbeidsgiver refunderer kostnader til arbeidsreiser mot bilag, arbeidstakers kostnader til ferie (når dette ikke kan refunderes skattefritt) eller kostnader til klær. Videre hvis arbeidsgiver dekker arbeidstakers skatt eller kontingenter.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, annet
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kontinentalsokkel – lønn og annen godtgjørelse opptjent på norsk kontinentalsokkel, utlending

    Gjelder lønn og annen godtgjørelse som er opptjent på norsk kontinentalsokkel til inntektsmottaker som er skattemessig bosatt i utlandet.

    Kort om lønn og annen godtgjørelse opptjent på norsk kontinentalsokkel – utlending
    Oppgi lønn og annen godtgjørelse som er:

    • opptjent på norsk kontinentalsokkel og
    • utbetalt til inntektsmottaker som er skattemessig bosatt i utlandet

    Lønn for arbeid på hjelpefartøy
    Hvis du utbetaler lønn for arbeid på hjelpefartøy må du spesifisere at det er hjelpefartøy da det er egne bestemmelser for lønn mv. opptjent på hjelpefartøy på sokkelen. Skatteavtalene kan i noen tilfeller gi unntak fra skatteplikt.

    Skattemessig bosatt i USA
    Hvis mottaker er skattemessig bosatt i USA, må du oppgi tilleggsinformasjon om lønn for de første 60 dagene, da denne ikke er skattepliktig.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type lønn eller ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Særskilt fradrag for sjøfolk (gjelder fra januar 2017).
    Tilleggsinformasjon avhenger av type lønn eller ytelse (se under)

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og én av følgende lønnsytelser:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie
    • Honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn

    Spesielt om trekk i lønn for ferie:
    Beløpet er negativt. Denne inntektsbeskrivelsen skal bare benyttes i kombinasjon med et positivt beløp i fastlønn. Se trekk i lønn for ferie.

    Tilleggsinformasjon
    Generelt, oppgi:

    • antall timer (gjelder timelønn og overtidsgodtgjørelse)
    • opptjeningsperiode, fra dato til dato (startdato og eventuell sluttdato for sammenhengende arbeidsopphold på norsk sokkel)
    • opptjent på kontinentalsokkel
    • opptjeningsland (landkode)
    • skattemessig bosatt (landkode)

    Hvis ytelsen er opptjent på hjelpefartøy, oppgi:

    • antall timer (gjelder timelønn og overtidsgodtgjørelse).
    • opptjeningsperiode, fra dato til dato (startdato og eventuell sluttdato for sammenhengende arbeidsopphold på norsk sokkel)
    • opptjent på kontinentalsokkel
    • opptjeningsland (landkode = NO)
    • skattemessig bosatt (landkode)
    • opptjent på hjelpefartøy

    Hvis ytelsesmottaker er skattemessig bosatt i USA, oppgi:

    • antall timer (gjelder timelønn og overtidsgodtgjørelse)
    • lønn første 60 dager • opptjent på kontinentalsokkel
    • opptjeningsland (landkode = NO)
    • skattemessig bosatt (landkode = US)

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kost – kostbesparelse i hjemmet for pendler

    Gjelder kostbesparelse i hjemmet under pendleropphold utenfor hjemmet.

    Kort om kostbesparelse i hjemmet for pendlere
    Oppgi kostbesparelse i hjemmet for en arbeidstaker under pendleropphold utenfor hjemmet (ikke tjenestereise). Gjelder fri kost eller kost dekket etter regning (refusjon).

    Kostbesparelse er et beregnet tillegg i inntekten som skal representere innsparinger av kost i hjemmet fordi arbeidstakeren får kosten dekket av arbeidsgiveren.

    Du skal legge Skattedirektoratets satser for fri kost alle måltider til grunn ved verdsettelsen.

    Fri kost om bord på skip
    For fri kost om bord på skip skal du ikke beregne kostbesparelse i hjemmet når ytelsen er unntatt fra beskatning.

    Fri kost på sokkelinnretning
    For fri kost om bord på skip skal du ikke beregne kostbesparelse i hjemmet når ytelsen er unntatt fra beskatning. Når fri kost på sokkelinnretning er skattepliktig skal fordelen behandles etter reglene om fri kost.

    Beskrivelsen skal ikke brukes for utenlandske arbeidstakere som har skattekort med kildeskatt på lønn.

    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, kostbesparelse i hjemmet
    Trekkplikt

    ja

    Se mer informasjon under.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn

    Trekkpliktig
    Ytelsen er trekkpliktig.

    Kostbesparelsen skal bare tas med i trekkgrunnlaget hvis det løpende eller for det oppdrag arbeidsforholdet er tilknyttet, utbetales lønn eller annen trekkpliktig godtgjørelse for arbeid. Det må foreligge utbetaling av ytelser som det kan gjennomføres forskuddstrekk i, for å gjennomføre forskuddstrekk i kostbesparelse.

    Skattefrie selskaper, foreninger og institusjoner som nevnt i skatteloven § 2-32 første ledd, er fritatt for plikten til å gjennomføre forskuddstrekk i verdien av kostbesparelse når samlet lønnsutbetaling mv. til en person i løpet av inntektsåret ikke overstiger 10 000 kroner (eksklusive kostbesparelse). Trekkplikten inntrer fra og med det tidspunkt hvor lønn og andre ytelser overstiger 10 000 kroner.

    Gjelder ikke om trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt fri kost under pendleropphold.

    Kost – til norsk eller utenlandsk pendler

    Gjelder fordel ved helt eller delvis fri kost til pendler.

    Kort om kost til pendler
    Oppgi fordel ved helt eller delvis fri kost (herunder refusjon) som ytes til pendler. Slik fordel er normalt skattefri for arbeidstaker.

    Du skal legge Skattedirektoratets satser til grunn ved verdsettelsen.

    Hvis pendler har fri kost eller kost dekket etter regning (refusjon), skal du oppgi dette som Kostbesparelse i hjemmet for pendlere.

    Beskrivelsen skal ikke brukes for utenlandske arbeidstakere som har skattekort med kildeskatt på lønn.

    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, kost døgn
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn
    Beskrivelse norsk pendler, eller
    utenlandsk pendler

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt den.

    Kost – til sokkelarbeider

    Gjelder fordel ved fri kost på sokkelinnretning.

    Kort om kost – sokkelarbeider
    Oppgi arbeidstakers fordel ved fri kost på sokkelinnretning.

    Les mer om fri kost på sokkelinnretning i Skatte-ABC – Fri kost og losji på sokkelinnretning.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, kost (dager)
    Trekkplikt

    ja/nei

    Se mer informasjon under.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    Du skal som hovedregel alltid beregne arbeidsgiveravgift av denne ytelsen, selv om den er trekkfri.

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall dager
    Beskrivelse sokkelarbeider

    Trekkpliktig
    Ytelsen skal oppgis som trekkfri:

    • hvis arbeidstakeren har en samlet årlig personinntekt under 600 000 kroner.

    Ytelsen skal oppgis som trekkpliktig

    • hvis arbeidstakeren har en samlet årlig personinntekt som overstiger 600 000 kroner.


    Arbeidsgiver må selv vurdere sannsynligheten for at arbeidstakeren vil overstige 600 000 kroner i løpet av inntektsåret.

    Merk!
    Har arbeidstaker bare vært ansatt i deler av inntektsåret, reduseres det skattefrie beløpet forholdsmessig basert på antall dager vedkommende ikke har vært ansatt om bord. Trekkplikt kan derfor inntre selv om arbeidstaker ikke har inntekt over 600 000 kroner.

    Gjelder ikke om trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt ytelsen.

    Kost og losji

    Gjelder fordel ved helt eller delvis fri kost og fritt losji i arbeidsforhold.

    Kort om kost og losji
    Oppgi skattepliktig fordel ved helt eller delvis fri kost og ved fritt losji (herunder refusjon) i arbeidsforhold.

    Fordel ved å bo i ett rom alene eller sammen med noen skal du oppgi som fritt losji, mens fordel ved å bo i mer enn ett rom skal du oppgi som fri bolig.

    Du skal legge Skattedirektoratets satser for fri kost og losji legges til grunn ved verdsettelsen.

    Beløp x kroner (oppgi skattepliktig fordel)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse og, kost døgn (når arbeidstaker får dekket fri kost) eller losji (når arbeidstaker får dekket fritt losji.)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    - For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt fri kost eller losji.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri godtgjørelse til kost på reise med overnatting på hotell

    Gjelder godtgjørelse til kost på reise med overnatting på hotell.

    Kort om trekkfri godtgjørelse til kost på reise med overnatting
    Oppgi trekkfri godtgjørelse til kost på reise med overnatting på hotell.

    Skattereglene er endret for 2018. Ved pendleropphold er det en forutsetning for trekkfritak at det ikke er kokemuligheter på oppholdsstedet. Et eventuelt overskudd skal du oppgi som trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser.

    Er kostgodtgjørelsen opptjent i 2018, men utbetalingen skjer i 2019, skal du legge satsene for 2019 til grunn for overskuddsberegningen. Se Skattedirektoratets forskuddssatser for trekkfri kostgodtgjørelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost med overnatting på hotell
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon:
    Antall

    Oppgi antall døgn.

    Antall døgn som du skal rapportere skal tilsvare antall dager/døgn med krav på diett.
    For eksempel:

    • varer reisen 1 døgn og 9 timer skal du oppgi 2 døgn
    • varer reisen 1 døgn og 5 timer skal du oppgi 1 døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri godtgjørelse til kost på reise uten overnatting

    Gjelder godtgjørelse til kost på tjenestereise uten overnatting.

    Kort om trekkfri godtgjørelse til kost på tjenestereise uten overnatting
    Oppgi trekkfri godtgjørelse til kost på tjenestereise uten overnatting.

    Rett til trekkfri dekning av kostutgifter forutsetter at inntektsmottaker har merkostnader. Se Forskuddsmeldingen 2019 kapittel 12.1 for nærmere vilkår.

    Skattebetalingsforskriften § 5-6-12 beskriver øvrige vilkår for trekkfri utgiftsdekning på tjenestereise.

    Satsene for trekkfri kostgodtgjørelse er redusert fra 2018 til 2019. Et eventuelt overskudd skal du oppgi som trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser.

    Er kostgodtgjørelsen opptjent i 2018 men utbetalingen skjer i 2019 skal du legge satsene for 2019 til grunn for overskuddsberegningen. Se Skattedirektoratets forskuddssatser for trekkfri kostgodtgjørelse.

    Hva regnes som tjenestereise
    Hva som er en tjenestereise skal vurderes etter yrkesreisebegrepet i FSFIN § 6-44-13. Inntektsmottaker som har merkostnader til kost på yrkesreise, kan som hovedregel få trekkfri kostgodtgjørelse, hvis kravene i skattebetalingsforskriften er oppfylt.

    Reiser mellom hjem og arbeidssted hvor inntektsmottaker bruker bil for å frakte med seg arbeidsutstyr anses ikke som tjenestereise i denne sammenheng, og inntektsmottaker kan ikke få dekket trekkfri kostgodtgjørelse på reisen.

    Se Skattedirektoratets presisering av reisebegrepet av 24. oktober 2017 (SKD 231017). Denne presiseringen gjelder for rapportering fra og med 1. november 2017.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost uten overnatting
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall dager

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri godtgjørelse til kost til utenlandsk pendler

    Gjelder godtgjørelse til kost til utenlandsk pendler.

    Kort om trekkfri godtgjørelse til kost til utenlandsk pendler
    Oppgi utbetalt godtgjørelse til kost til utenlandsk pendler.

    Godtgjørelsen er trekkfri for utenlandsk pendler når legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften er fulgt.

    Ved pendleropphold er det en forutsetning for trekkfritak at det ikke er kokemuligheter på oppholdsstedet. Et eventuelt overskudd skal du oppgi som trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser.

    Beskrivelsen skal ikke brukes for utenlandske arbeidstakere som har skattekort med kildeskatt på lønn.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, arbeidsopphold kost
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Antall

    Oppgi antall døgn

    Antall døgn som du skal rapportere skal tilsvare antall dager/døgn med krav på diett.
    For eksempel:

    • varer reisen 1 døgn og 9 timer skal du oppgi 2 døgn
    • varer reisen i 1 døgn og 5 timer skal du oppgi 1 døgn
    Beskrivelse Oppgi utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag
    Denne beskrivelsen bruker du også når arbeidstaker har et skattekort uten kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri kostgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet for arbeidstaker med fri kost på arbeidsstedet

    Gjelder kostgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet for arbeidstaker med fri kost på arbeidsstedet.

    Kort om trekkfri kostgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet for arbeidstaker med fri kost på arbeidsstedet
    Oppgi trekkfri kostgodtgjørelse for besøksreiser til hjemmet for arbeidstaker med fri kost på arbeidsstedet.

    Arbeidsgiver kan dekke kostgodtgjørelse for besøksreiser trekkfritt når arbeidstaker har:

    • fri kost på arbeidsstedet og
    • besøksreisen mellom hjemmet og stedet for arbeidsopphold varer 6 timer eller mer

    Se Skatte-ABC om kostgodtgjørelse på besøksreiser

    Utenlandsk pendler med skattekort med standardfradrag eller skattekort med kildeskatt på lønn, kan ikke få dekket slik kostgodtgjørelse trekkfritt, se Trekkpliktig godtgjørelse til kost til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge.

    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, besøksreiser hjemmet kost
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon:
    Antall Oppgi antall reiser

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri kostgodtgjørelse ved arbeidsopphold utover 28 døgn

    Gjelder kostgodtgjørelse ved arbeidsopphold over 28 døgn.

    Kort om trekkfri kostgodtgjørelse ved arbeidsopphold utover 28 døgn
    Oppgi utbetalt kostgodtgjørelse når:

    • arbeidsoppholdet på samme sted har hatt en varighet på over 28 døgn, og
    • arbeidstaker har bodd på hotell

    Gjelder godtgjørelse utbetalt fra og med det 29. døgnet.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost overnatting på hotell beordring utover 28 døgn
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk

    Hvis ytelsen er opptjent i utlandet, kan du ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler.

    Tilleggsinformasjon:
    Antall

    Oppgi antall døgn.
    Antall døgn som du skal rapportere skal tilsvare antall dager/døgn med krav på diett.
    For eksempel:

    • varer reisen 1 døgn og 9 timer skal du oppgi 2 døgn
    • varer reisen 1 døgn og 5 timer skal du oppgi 1 døgn
    Opptjeningsland Hvis ytelsen er opptjent i utlandet, oppgi landkode for opptjeningsland.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri kostgodtgjørelse ved overnatting på pensjonat

    Gjelder kostgodtgjørelse ved overnatting på pensjonat.

    Kort om trekkfri kostgodtgjørelse ved overnatting på pensjonat
    Oppgi utbetalt trekkfri kostgodtgjørelse når arbeidstaker har overnattet på pensjonat.

    Ved pendleropphold er det en forutsetning for trekkfritak at det ikke er kokemuligheter på oppholdsstedet. Satsene for trekkfri kostgodtgjørelse er redusert fra 2018 til 2019. Et eventuelt overskudd skal du oppgi som trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser.

    Er kostgodtgjørelsen opptjent i 2018 men utbetalingen skjer i 2019 skal du legge satsene for 2019 til grunn for overskuddsberegningen. Se forskuddssatser for trekkfri kostgodtgjørelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost overnatting på pensjonat
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Antall

    Oppgi antall døgn.

    Antall døgn som du skal rapportere skal tilsvare antall dager/døgn med krav på diett.
    For eksempel:

    • varer reisen 1 døgn og 9 timer skal du oppgi 2 døgn
    • varer reisen 1 døgn og 5 timer skal du oppgi 1 døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri kostgodtgjørelse ved overnatting for langtransportsjåfør i Norge og i utlandet

    Gjelder kostgodtgjørelse til langtransportsjåfører for kjøring innenlands og i utlandet.

    Kort om trekkfri kostgodtgjørelse ved overnatting for langtransportsjåfør
    Oppgi utbetalt kostgodtgjørelse til langtransportsjåfører for kjøring i utlandet.

    Fra 2018 gjelder beskrivelsen også kostgodtgjørelse til langtransportsjåfører for kjøring innenlands.

    Se Skattedirektoratets forskuddssatser for trekkfri kostgodtgjørelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost med overnatting til langtransportsjåfør for kjøring i utlandet. Denne beskrivelsen skal også brukes for kjøring innenlands.
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkfri kostgodtgjørelse ved overnatting på hybel, brakke eller privat

    Gjelder kostgodtgjørelse ved overnatting på hybel, brakke eller privat med kokemuligheter.

    Kort om trekkfri kostgodtgjørelse ved overnatting på hybel, brakke eller privat
    Oppgi godtgjørelse til kost på tjenestereise/yrkesreise når arbeidstakeren har overnattet på hybel, brakke eller privat, med kokemuligheter. Satsene for trekkfri kostgodtgjørelse er redusert fra 2018 til 2019. Et eventuelt overskudd skal du oppgi som trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser.

    Er kostgodtgjørelsen opptjent i 2018, men utbetalingen skjer i 2019 skal du legge satsene for 2019 til grunn for overskuddsberegningen.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost med overnatting på hybel/brakke/privat
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Antall

    Oppgi antall døgn. Antall døgn som du skal rapportere skal tilsvare antall dager/døgn med krav på diett.

    For eksempel:

    • varer reisen 1 døgn og 9 timer skal du oppgi 2 døgn
    • varer reisen 1 døgn og 5 timer skal du oppgi 1 døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkpliktig godtgjørelse til kost på reise

    Gjelder trekkpliktig godtgjørelse til kost på tjenestereiser/yrkesreiser og ved pendleropphold.

    Kort om trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser
    Oppgi utbetalt trekkpliktig godtgjørelse til dekning av kost på tjenestereiser/yrkesreiser og ved pendleropphold.

    Godtgjørelsen er trekkpliktig hvis den:

    • ikke oppfyller legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften
    • ikke er utbetalt i samsvar med bestemmelser i statens reiseregulativ (særavtale) eller tariffavtale
    • overstiger Skattedirektoratets forskuddssatser
    • dekker mer enn merkostnadene eller dekker private utgifter på dagreiser, eller reisen ikke anses som en tjenestereise (yrkesreise). Se Skattedirektoratets presisering av reisebegrepet av 24. oktober 2017 (SKD 231017).
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kostgodtgjørelse – trekkpliktig godtgjørelse til kost til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge

    Gjelder trekkpliktig godtgjørelse til kost til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge.

    Kort om trekkpliktig godtgjørelse til kost til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge
    Oppgi trekkpliktig godtgjørelse og refusjon av utgifter til kost utbetalt ved arbeidsopphold i Norge.

    Godtgjørelsen er trekkpliktig for utenlandske arbeidstakere som:

    • har levert skattekort med standardfradrag
    • har skattekort med kildeskatt på lønn
    • er skattemessig bosatt i Norge og ikke har krav på fradrag for merkostnader ved arbeidspendling mellom utlandet og Norge
    • er begrenset skattepliktig til Norge og ikke oppfyller vilkårene for å anses som pendler
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, arbeidsopphold kost
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk

    Skatte- og avgiftsreglene skal ikke brukes for utenlandsk arbeidstaker med skattekort med kildeskatt på lønn.

    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse utlending med opphold i Norge

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Kvalifiseringsstønad

    Gjelder kvalifiseringsstønad etter lov om sosiale tjenester i arbeids- og velferdsforvaltningen.

    Kort om kvalifiseringsstønad
    Oppgi kvalifiseringsstønad etter lov om sosiale tjenester i arbeids- og velferdsforvaltningen. Gjelder også standardisert barnetillegg til mottaker av kvalifiseringsstønad.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, kvalifiseringsstønad
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Livrenter – kollektive livrenter og livrenter tegnet som fortsettelsesforsikringer

    Gjelder utbetalinger fra kollektive livrenter i arbeidsforhold og som fortsettelsesforsikring tegnet fra og med 1. januar 2007.

    Kort om nye livrenter i arbeidsforhold og som fortsettelsesforsikringer
    Oppgi:

    • utbetalinger fra kollektive livrenter i arbeidsforhold tegnet fra og med 1. januar 2007
    • utbetalinger fra livrenter tegnet som fortsettelsesforsikring

    Ytelsen skattlegges som kapitalinntekt.

    Unntak:

    Beløp

    x kroner

    Oppgi skattepliktig utbetaling fra livrenten.
    Hvis livrenten ikke er skattepliktig, oppgi 0 kroner.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, nye livrenter i arbeidsforhold (kollektive livrenter) og livrenter tegnet som fortsettelsesforsikringer
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Totalt utbetalt beløp

    x kroner

    Oppgi samlet utbetaling før fradrag for tilbakebetaling av premie, forsikringens avbruddsverdi mv.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Losji – til norsk eller utenlandsk pendler

    Gjelder fordel ved fritt losji til pendler.

    Kort om losji til pendler
    Oppgi fordel ved fritt losji (herunder refusjon) som ytes til pendler. Gjelder fordel ved å bo i ett rom alene eller sammen med andre.

    Du skal legge Skattedirektoratets satser for fritt losji til grunn ved verdsettelsen.

    Bor pendleren i mer enn ett rom skal du oppgi dette som bolig til pendler.

    Fordel ved å bo i ett eller delt rom når det ikke er en pendler skal du oppgi som fritt losji.

    Fordel ved å bo i mer enn ett rom når det ikke er en pendler skal du oppgi som fri bolig.

    Beskrivelsen skal ikke brukes for utenlandske arbeidstakere som har skattekort med kildeskatt på lønn.

    En norsk pendler er en person som:

    En norsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i Norge,
    • pendler mellom bolig i Norge og bolig i Norge eller utlandet og
    • har krav på fradrag for merutgifter ved arbeidsopphold utenfor hjemmet.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, losji
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn
    Beskrivelse norsk pendler, eller
    utenlandsk pendler

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt den.

    Losji – trekkfri godtgjørelse til losji til utenlandsk pendler

    Gjelder utbetalt godtgjørelse til losji til utenlandsk pendler.

    Kort om trekkfri godtgjørelse til losji til utenlandsk pendler
    Oppgi utbetalt godtgjørelse til losji til utenlandsk pendler.

    Godtgjørelsen er trekkfri for utenlandsk pendler når legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften er fulgt.

    Beskrivelsen skal ikke brukes for utenlandske arbeidstakere som har skattekort med kildeskatt på lønn.

    En utenlandsk pendler er en person som:

    En utenlandsk pendler er en person som:

    • er skattemessig bosatt i utlandet,
    • pendler mellom bolig i utlandet og bolig i Norge og
    • er utenlandsk arbeidstaker som pendler fra EØS-land og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn, eller
    • utenlandsk arbeidstaker med begrenset skatteplikt til Norge som pendler fra et land utenfor EØS og som ikke har hatt skattekort med standardfradrag og som ikke har skattekort med kildeskatt på lønn.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, arbeidsopphold losji
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse Oppgi «utenlandsk pendler med skattekort uten standardfradrag». Denne beskrivelsen bruker du også når arbeidstaker har et skattekort uten kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Losji – trekkfri godtgjørelse til losji ved egen brakke eller campingvogn

    Gjelder godtgjørelse til losji under arbeidsforhold utenfor hjemmet ved opphold i egen brakke eller campingvogn.

    Kort om trekkfri godtgjørelse til losji - egen brakke eller campingvogn
    Oppgi utbetalt godtgjørelse til losji til arbeidstaker under arbeidsopphold utenfor hjemmet som benytter egen brakke eller campingvogn.

    Godtgjørelsen er trekkfri når den ikke overstiger takseringsreglenes fradragssats for ulegitimerte losjiutgifter.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, losji egen brakke/campingvogn
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Losji – trekkpliktig godtgjørelse til losji på tjenestereise

    Gjelder trekkpliktig godtgjørelse til losji på tjenestereise.

    Kort om trekkpliktig godtgjørelse til losji på tjenestereise
    Oppgi godtgjørelse som overstiger faktisk dokumenterte losjiutgifter.

    Unntak:
    Den delen av godtgjørelsen som dekker dokumenterte losjiutgifter, skal du ikke oppgi.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise losji
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Losji – trekkpliktig godtgjørelse til losji til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge

    Gjelder utbetalt godtgjørelse til losji til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge.

    Kort om trekkpliktig godtgjørelse til losji til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge
    Oppgi utbetalt godtgjørelse til losji til utlending med opphold i Norge.

    Godtgjørelsen er trekkpliktig for utenlandske arbeidstakere som:

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, arbeidsopphold losji
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk

    Skatte- og avgiftsreglene skal ikke brukes for utenlandsk arbeidstaker med skattekort med kildeskatt på lønn.

    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse utlending med opphold i Norge

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Losji (fritt losji)

    Gjelder fordel ved helt eller delvis fri kost og fritt losji i arbeidsforhold.

    Kort om kost og losji
    Oppgi skattepliktig fordel ved helt eller delvis fri kost og ved fritt losji (herunder refusjon) i arbeidsforhold.

    Fordel ved å bo i ett rom alene eller sammen med noen skal du oppgi som fritt losji, mens fordel ved å bo i mer enn ett rom skal du oppgi som fri bolig.

    Du skal legge Skattedirektoratets satser for fri kost og losji legges til grunn ved verdsettelsen.

    Beløp x kroner (oppgi skattepliktig fordel)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse kost (når arbeidstaker får dekket fri kost) eller naturalytelse døgn (når arbeidstaker får dekket fritt losji)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    - For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt fri kost eller losji.

    Lott eller part til fiskere

    Gjelder lott eller part til fisker.

    Kort om lott eller part til fisker
    Oppgi lott eller part i fiske og fangst. Gjelder både månedlig forskudd på lott og avregning i forbindelse med lottoppgjør.

    Forskudd
    Etter tariffene skal det utbetales et forskudd til mannskapet i hver måned i perioden mellom lottoppgjørene. Dette utbetales selv om båten ikke er i fiske. Forskuddet avregnes så senere i lottoppgjøret. Forskudd skal rapporteres i den kalendermåneden de utbetales.

    Lottoppgjør
    I fiske- og fangstnæringen er det vanlig med lottoppgjør en til to ganger i året. Avlønning av mannskapet kan for eksempel skje i juli måned for første halvår og i desember/januar for andre halvår.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, vederlag
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall dager

    x dager

    Oppgi antall dager med deltakelse i fiske eller fangst.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi brutto månedlig forskudd på lott eller part for den kalendermåneden du utbetaler beløpet.

    Resultatet av lottoppgjør skal du oppgi for den kalendermåneden du faktisk gjennomfører avregningen. Dette gjelder uansett om resultatet av lottoppgjøret er positivt eller negativt.

    Når du oppgir lott eller part i forbindelse med årsskifte følges realisasjonsprinsippet. Ytelser opptjent i år 1 som utbetales som lottoppgjør i år 2 skal du oppgi for desember for år 1.

    Lott eller part til fiskere som ikke er skattepliktig for lottinntekten, men medlem av folketrygden

    Gjelder lott eller part til fisker som ikke er skattepliktig for lottinntekten, men som er medlem av folketrygden.

    Kort om lott eller part til fisker som ikke er skattepliktig for lottinntekten, men medlem av folketrygden
    Oppgi lott eller part i fiske og fangst til fiskere, både månedlig forskudd på lott og avregning i forbindelse med lottoppgjør.

    Gjelder bare hvis fiskeren har:

    • lottinntekt og
    • er bosatt i en annen EØS stat og
    • jobber ombord på norske fartøy og
    • ikke er skattepliktig til Norge for lottinntekten

    Fiskere er som hovedregel pliktig medlem av folketrygden og Skatteetaten skal fastsette pensjonsgivende inntekt og trygdeavgift.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, lott kun trygdeavgift
    Trekkplikt

    ja/nei

    Ytelsen skal som hovedregel oppgis som trekkpliktig.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi brutto månedlig forskudd på lott eller part for den kalendermåneden du utbetaler beløpet.

    Resultatet av lottoppgjør skal du oppgi for den kalendermåneden du faktisk gjennomfører avregningen. Dette gjelder uansett om resultatet av lottoppgjøret er positivt eller negativt.

    Når du oppgir lott eller part i forbindelse med årsskifte følges realisasjonsprinsippet. Ytelser opptjent i år 1 som utbetales som lottoppgjør i år 2 skal du oppgi for desember for år 1.

    Lønn fra den norske stat opptjent i utlandet

    Gjelder lønn fra den norske stat som er opptjent i utlandet til norske statsborgere som er skattepliktig bosatt i utlandet.

    Kort om lønn fra den norske stat som er opptjent i utlandet
    Oppgi ytelser fra den norske stat til norske statsborgere som er skattemessig bosatt i utlandet og hvor ytelsen er opptjent i utlandet.

    Personer som mottar lønn fra den norske stat kan blant annet være personer som arbeider i:

    • utenrikstjenesten, og er ansatt i Utenriksdepartementet
    • fredsstyrker og er ansatt i Forsvaret
    • Norges Bank
    • internasjonale organisasjoner eller institusjoner, og som er lønnet av den norske stat


    Lønnen skal skattlegges særskilt hvis inntektsmottakeren er skattemessig bosatt utenfor Norge. Ytelsen må derfor synliggjøres. Dette kan ikke avledes av at opplysningspliktige er den norske stat, ettersom disse skattereglene også omfatter øremerket lønn fra staten til ansatte i internasjonale organisasjoner. Utbetalingen skjer fra organisasjonen, men lønnen skriver seg fra den norske stat.

    Privat arbeidsgiver, statlige midler
    For lønn fra statlig foretak som driver forretningsvirksomhet, gjelder de ordinære reglene. Lønn som utbetales av en privat arbeidsgiver, men hvor statlige midler er øremerket til et bestemt antall personer til bestemte oppdrag, skal anses som lønn utbetalt fra den norske stat. Det er ikke tilstrekkelig at arbeidsgiver mottar tilskudd fra staten når tilskuddet ikke er øremerket bestemte stillinger.

    Feriepenger
    Feriepenger av «lønn fra den norske stat som er opptjent i utlandet» for tidligere inntektsår, skal du oppgi som feriepenger opptjent i utlandet tidligere år.

    Beløp

    x kroner (brutto)

    Du skal også angi antall timer sammen med beskrivelsen timelønn eller overtidsgodtgjørelse.

    Type lønn eller ytelse avhenger av type inntekt (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse Oppgi «lønn fra den norske stat opptjent i utlandet».
    Antall timer Hvis du oppgir timelønn eller overtidsgodtgjørelse, skal du også oppgi antall timer.
    Opptjeningsland Oppgi landkoden til det landet hvor inntekten er opptjent. (se eksempel under)

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende inntekter:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie (beløp skal alltid være negativt)
    Eksempel

    Arbeidstaker jobber i utenrikstjenesten og er bosatt i Belgia. Hun har fastlønn på 60 000 kroner. Følgende opplysninger skal rapporteres om fastlønnen.

    Beløp 60 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Skatte- og avgiftsregel hvis aktuelt
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse lønn fra den norske stat opptjent i utlandet
    Opptjeningsland BE

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Lønn fra utenlandsk diplomatisk eller konsulære stasjon som ikke er skattepliktig i Norge

    Gjelder lønn og andre ytelser fra utenlandsk diplomatisk eller konsulær stasjon som ikke er skattepliktig i Norge.

    Kort om lønn og andre ytelser fra utenlandsk diplomatisk eller konsulær stasjon som ikke er skattepliktig i Norge
    Oppgi lønn mv. fra utenlandsk diplomatisk eller konsulær stasjon til ansatte som ikke er norske borgere, eller som ikke er fast bosatte i Norge.

    Det gjelder et særskilt skattefritak for personer som tilhører det administrative eller tekniske personale ved fremmed stats diplomatiske stasjon/konsulære stasjon. Det er en forutsetning at personen ikke er norsk borger eller fast bosatt i Norge. Tilsvarende gjelder for medlemmer av familien til disse personene.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, lønn mv. som ikke er skattepliktig i Norge fra utenlandsk diplomatisk eller konsulær stasjon
    Trekkplikt

    nei

    Det er gitt fritak fra trekkplikt for fremmede staters utsendte konsulære tjenestemenn.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann

    Det skal ikke betales arbeidsgiveravgift av lønn eller annen godtgjørelse til personer som etter Wien-konvensjonen om diplomatisk samkvem artikkel 33 og artikkel 37 er unntatt fra trygden i Norge. Hvis den ansatte ikke omfattes av art. 33 og 37 i Wien-konvensjonen, gjelder ordinære regler for arbeidsgiveravgift.

    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen
    Tilleggsinformasjon:
    Skattemessig bosatt Oppgi landkode for hvor inntektsmottakeren er skattemessig bosatt.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Lønn som ikke er skattepliktig for en person som er medlem av folketrygden

    Gjelder lønn og annen godtgjørelse som ikke er skattepliktig, men hvor mottaker omfattes av norske trygderegler, som grensegjengere, flypersonell med flere.

    Kort om lønn og annen godtgjørelse som ikke er skattepliktig for en person som er medlem i folketrygden
    Oppgi lønn og annen godtgjørelse som ikke er skattepliktig for en person som er medlem av folketrygden, for å fastsette trygdeavgift og arbeidsgiveravgift.

    Felles for personene dette gjelder, er at enten norsk intern rett eller en skatteavtale medfører at inntekten ikke er skattepliktig, men EØS-regelverket om trygdemedlemskap medfører at mottakeren omfattes av norske trygderegler.

    Gjelder for eksempel:

    • Grensegjengere som er bosatt i Sverige eller Finland og som arbeider i Norge. En grensegjenger er en person som er skattepliktig som bosatt i en kommune som direkte grenser til riksgrensen mellom Norge og Sverige eller mellom Norge og Finland og som får lønn for arbeid utført i en kommune som grenser direkte til den samme riksgrensen. Grensegjengere skal betale skatt i sitt hjemland av lønn opptjent i Norge. Dette gjelder uansett om arbeidsgiver er offentlig eller privat.
    • Utenlandske arbeidstakere som har norsk arbeidsgiver og som driver landtransport i to eller flere EØS-land, forutsatt at lønnen er opptjent i utlandet.
    • Flypersonell som er bosatt i utlandet med norsk arbeidsgiver og som utfører arbeid i to eller flere EØS-land.
    • Personer som er skattemessig bosatt i et annet nordisk land og som arbeider om bord i norskregistrerte fiskefartøyer. Gjelder både inntekt opptjent i og utenfor norsk territorialfarvann
    • Personer som er skattemessig bosatt i et annet EØS-land som arbeider om bord i norskregistrerte fiskefartøyer. Gjelder bare inntekt opptjent utenfor norsk territorialfarvann.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    For inntektsmottakere som er bosatte i et annet EØS-land og som jobber om bord i norskregistrerte fiskefartøy, vil produktavgiften erstatte arbeidsgiveravgiften.

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av trygden og som arbeid på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse Oppgi «Lønn og annen godtgjørelse som ikke er skattepliktig».
    Antall timer Hvis du rapporterer timelønn eller overtidsgodtgjørelse skal du også oppgi antall timer.
    Skattemessig bosatt Oppgi landkode for hvor inntektsmottakeren er skattemessig bosatt.

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende inntekter:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Lønn og annen godtgjørelse spesifisert etter type ytelse for arbeid i utlandet

    Gjelder fastlønn, timelønn, bonus, feriepenger og andre ytelser for arbeid som er utført i utlandet.

    Kort om lønn og annen godtgjørelse for arbeid utført i utlandet
    Oppgi lønn og andre kontante ytelser for arbeid som er utført i utlandet og/eller på utenlandsk kontinentalsokkel. Inntektsmottakeren kan være skattemessig bosatt i Norge eller i utlandet.

    Unntak:
    Det er ikke opplysningsplikt hvis:

    • inntektsmottakeren ikke er skattemessig bosatt i Norge, og
    • utbetalingen skal belastes et fast driftssted som arbeidsgiveren har i et land som Norge har skatteavtale med.

    Norske skatte- og avgiftsmyndigheter har i praksis lagt til grunn at det ikke gjelder lønnsopplysningsplikt for lønn og annen godtgjørelse for arbeid utført utenfor norsk territorium, hvis arbeidsgiver ikke er skattemessig hjemhørende i Norge.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk:

    • hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk
    • for arbeid utført i utlandet når inntektsmottakeren ikke er bosatt i Norge eller midlertidig oppholder seg her
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av trygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    • mottar godtgjørelse for religiøst, humanitært eller filantropisk arbeid utført av person utstasjonert i utlandet av misjonsselskap, menighet eller humanitær organisasjon, når oppholdet i utlandet varer i minst to år
    Skatte- og avgiftsregel
    • Skattefri organisasjon
    • Svalbard (kan ikke brukes for inntekt opptjent på kontinentalsokkel).
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Antall timer Hvis du oppgir timelønn eller overtidsgodtgjørelse, skal du også oppgi antall timer.
    Hvis inntekten er opptjent i utlandet eller på utenlandsk kontinentalsokkel:
    Opptjeningsland Oppgi landkoden til det landet hvor inntekten er opptjent.
    Opptjent på kontinentalsokkel Oppgi ja/nei under «opptjent på kontinentalsokkel» hvis ytelsen er opptjent i utlandet. Opptjent på kontinentalsokkel kan ikke kombineres med skatte- og avgiftsregel Svalbard.

    Se eksempel i boks under.

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende lønnsytelser:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Styrehonorar og godtgjørelse i forbindelse med verv
    • Kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie (beløp skal alltid være negativt)
    • Honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn
    Eksempel

    Kari er utsendt til Tyskland av sin norske arbeidsgiver. Hun har fastlønn på 60 000 kroner.

    Kari har i tillegg jobbet 10 timer overtid som utgjør 7 000 kroner.

    Disse opplysningen gir arbeidsgiveren om fastlønnen:
    Beløp 60 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Tilleggsinformasjon:
    Opptjeningsland DE
    Disse opplysningen gir arbeidsgiveren om overtiden:
    Beløp 7 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, overtidsgodtgjørelse
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Tilleggsinformasjon:
    Antall timer 10
    Opptjeningsland DE

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Lønn og andre ytelser til utenlandske artister

    Gjelder honorarer, lønn eller andre ytelser til utenlandske artister som omfattes av artistskatteloven og blir skattemessig bosatt i Norge.

    Kort om lønn og andre ytelser til utenlandske artister
    Oppgi honorar til utenlandske opptredende artister som:

    • skuespillere
    • sangere
    • musikere
    • idrettsutøvere
    • andre som omfattes av artistskatteloven.

    Artisten må være skattemessig bosatt i Norge.
    Når en utenlandsk artist blir skattemessig bosatt i Norge, må du oppgi lønn mv. du har utbetalt til artisten i inneværende år i perioden før artisten ble skattepliktig som bosatt.

    Du skal også oppgi det du har utbetalt året før artisten ble skattemessig bosatt.

    Det er bare disse ytelsene du skal oppgi som «lønn mv. til utenlandske artister».

    Etter at artisten er skattemessig bosatt i Norge
    Lønn mv. du utbetaler i perioden etter at artisten er blitt skattemessig bosatt skal du oppgi som vanlig fastlønn, timelønn mv. For artister med nettolønnsordning skal du bruke skatte- og avgiftsregelen «nettolønn».

    Skattemessig bosatt i utlandet
    Det gjelder en egen ordning for rapportering og oppgjør av skatt så lenge artisten er skattemessig bosatt i utlandet. Ytelsene skal derfor ikke oppgis i a-meldingen før artisten blir skattemessig bosatt i Norge.

    Beløp

    x kroner

    Oppgi bruttobeløpet du har utbetalt til artisten for inneværende år.

    Gjelder perioden før artisten ble skattepliktig som bosatt og det du har utbetalt året før artisten ble skattemessig bosatt. Du skal oppgi ett beløp per inntektsår.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, lønn utenlandsk artist
    Trekkplikt

    Nei

    Ytelsen er ikke trekkpliktig.

    Du skal ikke foreta forskuddstrekk i godtgjørelser til utenlandske artister mv. som det blir trukket skatt av etter bestemmelsene i artistskatteloven.

    Lønn mv. utbetalt i perioden etter at artisten er blitt skattepliktig som bosatt er trekkpliktig etter vanlige regler.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    Ja:
    Du skal beregne arbeidsgiveravgift av denne ytelsen. Den som er arbeidsgiver på det tidspunktet artisten blir skattepliktig som bosatt, har også plikt til å beregne og betale arbeidsgiveravgift av utbetalt lønn mv. til artisten i det aktuelle inntektsåret i perioden før artisten blir skattepliktig som bosatt.

    Nei:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av trygden og som arbeid på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    • Inntektsår
      Den som er arbeidsgiver på det tidspunkt artisten blir skattepliktig som bosatt, har plikt til å sende opplysninger over lønn mv. som er utbetalt til artisten i inneværende år i perioden før artisten ble skattepliktig som bosatt og i foregående år. Ved rapportering av lønn for to inntektsår, skal du gi opplysninger om beløp per år.
    • Oppgrossingsgrunnlag
      Oppgi samlet netto godtgjørelse (skattepliktig del). Det vil si grunnlaget for oppgrossing for artister som er på nettolønnsordning. I oppgrossingsgrunnlaget inngår kontant lønn og trekkpliktige naturalytelser, utgiftsgodtgjørelser mv. (bare skattepliktig del). Skattepliktig del skal beregnes etter norske regler.
    • Trukket artistskatt
      Oppgi det som er trukket etter artistskatteloven frem til artisten ble skattemessig bosatt.

    Opptjeningsperiode (frivillig)

    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere

    Når en utenlandsk artist blir skattemessig bosatt, har den som er arbeidsgiver på det tidspunkt artisten blir skattepliktig som bosatt, plikt til å sende opplysninger over lønn mv. som er utbetalt til artisten i inneværende år i perioden før artisten blir skattepliktig som bosatt.

    Frem til det tidspunktet artisten blir skattepliktig som bosatt skal meldeskjema RF-1091 sendes til Sentralskattekontoret for utenlandssaker på vanlig måte. Lønnsopplysningsplikten kommer i tillegg for dette tidsrommet.

    Lønn mv. utbetalt i perioden etter at artisten er blitt skattepliktig som bosatt, skal oppgis fastlønn, timelønn mv.

    Lønn til utlending opptjent på norsk kontinentalsokkel

    Gjelder lønn og annen godtgjørelse som er opptjent på norsk kontinentalsokkel til inntektsmottaker som er skattemessig bosatt i utlandet.

    Kort om lønn og annen godtgjørelse opptjent på norsk kontinentalsokkel – utlending
    Oppgi lønn og annen godtgjørelse som er:

    • opptjent på norsk kontinentalsokkel og
    • utbetalt til inntektsmottaker som er skattemessig bosatt i utlandet

    Lønn for arbeid på hjelpefartøy
    Hvis du utbetaler lønn for arbeid på hjelpefartøy må du spesifisere at det er hjelpefartøy da det er egne bestemmelser for lønn mv. opptjent på hjelpefartøy på sokkelen. Skatteavtalene kan i noen tilfeller gi unntak fra skatteplikt.

    Skattemessig bosatt i USA
    Hvis mottaker er skattemessig bosatt i USA, må du oppgi tilleggsinformasjon om lønn for de første 60 dagene, da denne ikke er skattepliktig.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type lønn eller ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk

    Gjelder fra januar 2017.

    Tilleggsinformasjon avhenger av type lønn eller ytelse (se under)

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og én av følgende lønnsytelser:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie
    • Honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn

    Spesielt om trekk i lønn for ferie:
    Beløpet er negativt. Denne inntektsbeskrivelsen skal bare benyttes i kombinasjon med et positivt beløp i fastlønn. Se trekk i lønn for ferie.

    Tilleggsinformasjon
    Generelt, oppgi:

    • antall timer (gjelder timelønn og overtidsgodtgjørelse)
    • opptjeningsperiode, fra dato til dato (startdato og eventuell sluttdato for sammenhengende arbeidsopphold på norsk sokkel)
    • opptjent på kontinentalsokkel
    • opptjeningsland (landkode)
    • skattemessig bosatt (landkode)

    Hvis ytelsen er opptjent på hjelpefartøy, oppgi:

    • antall timer (gjelder timelønn og overtidsgodtgjørelse).
    • opptjeningsperiode, fra dato til dato (startdato og eventuell sluttdato for sammenhengende arbeidsopphold på norsk sokkel)
    • opptjent på kontinentalsokkel
    • opptjeningsland (landkode = NO)
    • skattemessig bosatt (landkode)
    • opptjent på hjelpefartøy

    Hvis ytelsesmottaker er skattemessig bosatt i USA, oppgi:

    • antall timer (gjelder timelønn og overtidsgodtgjørelse)
    • lønn første 60 dager • opptjent på kontinentalsokkel
    • opptjeningsland (landkode = NO)
    • skattemessig bosatt (landkode = US)

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Lønn ved arbeidsmarkedstiltak

    Gjelder arbeidstakere som deltar i et arbeidsmarkedstiltak der arbeidstakeren mottar lønn.

    Kort om lønn ved arbiedsmarkedstiltak
    Den ansatte har en ordinær stilling. Arbeidsgiver utbetaler lønnen, men får hele eller deler av beløpet dekket av NAV. Arbeidsmarkedstiltaket kan være en midlertidig eller en varing ordning.

    Du skal rapportere lønnsutbetalingen i a-meldingen.

    Tiltakene det gjelder er:

    • midlertidig lønnstilskudd
    • varig lønnstilskudd
    • varig tilrettelagt arbeid

    Arbeidsmarkedstiltak som du ikke skal oppgi i a-meldingen
    Mange som er på arbeidsmarkedstiltak, som for eksempel arbeidstrening eller opplæring, har ikke et ansettelsesforhold og de mottar ikke lønn. Disse personene mottar en ytelse fra NAV slik som dagpenger, arbeidsavklaringspenger eller tiltaktspenger.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse Oppgi «lønn ved arbeidsmarkedstiltak».
    Antall timer Hvis du rapporterer timelønn eller overtidsgodtgjørelse skal du også oppgi antall timer. (Se eksempel under)

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende inntekter:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Honorar, akkord, prosent eller provisjonslønn
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Tips (drikkepenger)
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie (beløp skal alltid være negativt)
    Eksempel

    Ole har arbeidspraksis i regi av NAV. Arbeidsgiver får tilskudd til lønnen til Ole. Han har timelønn, har jobbet 90 timer og mottar 22 500 kroner.

    Beløp 22 500
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, timelønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse lønn ved arbeidsmarkedstiltak
    Antall timer 90

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Lønn ved konkurs, statsgaranti mv.

    Gjelder lønnskrav ved konkurs når inntekten er opptjent før konkursen. Gjelder også ved utbetaling av garantibeløp fra lønnsgarantifondet.

    Kort om lønn ved konkurs - statsgaranti mv.
    Oppgi:

    • garantibeløp etter lov om statsgaranti for lønnskrav ved konkurs til dekning av lønn som er opptjent før konkursen
    • lønn fra konkursbo
    • dividende av lønnskrav opptjent før konkursen

    Lønn ved konkurs omfatter også lønn og feriepenger opptjent i oppsigelsestiden, som er ansett som en prioritert fordring i boet.

    Er arbeidstaker pålagt å arbeide i oppsigelsestiden etter konkursåpningen og lønnen anses som massekrav, skal du oppgi lønnen som ordinær lønn (fastlønn, timelønn, osv.) og ikke som «lønn ved konkurs eller statsgaranti».

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:

    • Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.
    • Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk i garantibeløp inntil 4 000 kroner etter lønnsgarantiloven § 1. Overstiger lønn mv. beløpsgrensen, skal forskuddstrekket beregnes av hele beløpet. I slike tilfeller skal det likevel ikke foretas forskuddstrekk i feriepenger. Dersom skattyteren krever det, skal det foretas forskuddstrekk også i ytelser under beløpsgrensen.
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse Oppgi «lønn ved konkurs eller statsgaranti».
    For timelønn og overtidsgodtgjørelse Hvis du rapporterer timelønn eller overtidsgodtgjørelse, skal du også oppgi antall timer. (Se eksempel under.)

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «kontantytelse» og en av følgende beskrivelser:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Feriepenger
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie (beløp skal alltid være negativt)
    Eksempel

    Karis arbeidsgiver har gått konkurs den 15. april, og hun får dekket fastlønn på 20 000 kroner hun har opptjent i april før konkursåpningen, men ikke fått utbetalt.

    I tillegg får hun opptjente feriepenger på 70 000 kroner frem til konkursåpning. Konkursboet utbetaler fastlønnen. Følgende opplysninger skal rapporteres i a-meldingen.

    Fastlønnen:
    Beløp 20 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Tilleggsinformasjon: lønn ved konkurs eller statsgaranti
    Feriepengene:
    Beløp 70 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, feriepenger
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Tilleggsinformasjon: lønn ved konkurs eller statsgaranti

    Kari blir pålagt å jobbe for konkursboet etter konkursåpningen. Hun jobber ut april og mottar fastlønn. Følgende opplysninger skal rapporteres i a-meldingen.

    Beløp 20 000
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    I konkursbo er bostyrerens opplysningsplikt begrenset til utbetalinger etter konkursåpningen. Opplysningsplikten omfatter også lønn eller dividende av lønnskrav opptjent før konkursen og feriepenger i oppsigelsestiden når dette anses som en prioritert fordring i boet. For utbetalinger foretatt i tiden før konkursåpningen er konkursdebitor ansvarlig for rapportering i a-meldingen.

    Lønnet arbeid i hjemmet, forenklet oppgjørsordning

    Gjelder lønn og andre godtgjørelser til privatpersoner for arbeidsoppdrag i oppdragsgivers hjem, når du som privatperson er arbeidsgiver.

    Kort om lønn til privatpersoner for arbeid i oppdragsgivers hjem
    Oppgi lønn og andre godtgjørelser for arbeid i oppdragsgivers hjem. Gjelder bare private arbeidsgivere, og skal bare brukes for utbetalinger du er unntatt plikt til å betale arbeidsgiveravgift av. Gjelder også for utbetalinger til verge etter vergemålsloven § 30, når utbetalingen skjer fra den vergetrengende.

    Melding om lønnet arbeid i hjemmet eller ordinær a-melding
    Hvordan du kan sende opplysningene avhenger av hvor mye du utbetaler i løpet av et inntekstår. Du finner informasjon om beløpsgrensene på skjemasiden.

    Du kan ikke bruke skjema for lønnet arbeid i hjemmet (A04) hvis du har gitt pengegodtgjørelser til dekning av utgifter utenom lønnen, eller gitt andre naturalytelser enn kost og losji. Da må du sende ordinær a-melding (A01 eller A02). Feriepenger oppgis på samme måte som kontant lønn.

    Sender du inn ordinær a-melding (A01 eller A02) må du oppgi deg selv med ditt fødsels- og personn...

    Sender du inn ordinær a-melding (A01 eller A02) må du oppgi deg selv med ditt fødsels- og personnummer/d-nummer som arbeidsgiver. Du kan ikke betale ut denne type lønn fra et firma du har angitt med et organisasjonsnummer.

    Lån – rentefordel rimelig lån i arbeidsforhold

    Oppgi fordel ved lån som arbeidsgiver gir til arbeidstaker med rente som er lavere enn normrentesatsen.

    Kort om rentefordel rimelig lån i arbeidsforhold
    Oppgi fordel ved lån som arbeidsgiver gir til arbeidstaker med rente som er lavere enn normrentesatsen.

    Fordelen er differansen mellom normrenten og lånerenten (hvis lånerenten er lavere).

    Ved flere rimelige lån i samme periode kan du oppgi fordelen samlet.

    Beløp x kroner (se mer informasjon under)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, rentefordel lån
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    - For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Beløp
    Oppgi rentefordelen (skattepliktig fordel).

    Slik beregner du rentefordelen:

    Rentefordelen skal settes til differansen mellom

    • et beregnet rentebeløp med grunnlag i normrenten og
    • det faktiske rentebeløpet (inklusiv gebyrer) som arbeidstakeren etter låneavtalen skal betale.

    Dette gjelder uavhengig av om lånet løper med fast eller flytende rente. Videre gjelder reglene om lånet ytes i annen valuta enn NOK.

    Det er de faktisk påløpte rentene og gebyrene som utgjør sammenligningsgrunnlaget til normrentebeløpet.

    Differansen beregnes normalt for hver kalendermåned, og fordelen fastsettes for det antall måneder arbeidstakeren har hatt lånet. Del av måned regnes som hel måned.

    Nytt lån
    Ved opptak av nytt lån skal du beregne fordelen fra og med måneden lånet er tatt opp, med utgangspunkt i lånebeløpet ved opptaket.

    Løpende lån
    I et løpende lån beregnes fordelen på grunnlag av gjenstående lånebeløp ved kalendermånedens begynnelse. Dette gjelder også om lånet nedbetales eller forhøyes i løpet av måneden.

    Flere lån
    Har arbeidstakeren flere lån i arbeidsforholdet, skal du beregne eventuell rentefordel atskilt for hvert lån. Lavere rente enn satsene på ett lån kan ikke avregnes mot høyere rente enn satsene på et annet lån.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi rentefordelen hver kalendermåned lånet løper.

    Matpenger i forbindelse med overtid (UTGÅTT)

    Beskrivelsen gjelder ikke lenger
    Bare gyldig for perioden januar 2015 til og med desember 2018

    Kort om matpenger i forbindelse med overtid
    Denne ytelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2018

    Oppgi kostnader til mat (overtidsmat) for:

    • arbeidstakere som reiser daglig mellom hjem og arbeidssted, og
    • som har så langt fravær at de må spise ett måltid ekstra om dagen utenfor hjemmet

    Ytelsen er trekkfri for beløp inntil Skattedirektoratets forskuddssats, forutsatt at inntektsmottakeren har hatt et fravær fra hjemmet på 12 timer eller mer.

    Unntak:

    Hvis matpengene overstiger Skattedirektoratets forskuddssats per dag, skal du oppgi det overskytende beløpet som «kontantytelse – lønn – annet».
    Hvis kravet til fravær fra hjemmet ikke er oppfylt, skal du oppgi det overskytende beløpet som «kontantytelse – lønn – annet».

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, overtidsmat
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall dager

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Nattillegg – trekkfritt ulegitimert nattillegg på innenlandsreiser

    Gjelder ulegitimert nattillegg på innenlandsreiser (tidligere kode 610).

    Kort om trekkfri ulegitimert nattillegg på innenlandsreiser
    Oppgi trekkfri ulegitimert nattillegg på innenlandsreiser.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise nattillegg
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpe

    Naturalytelser – andre trekkfrie naturalytelser

    Gjelder fordel ved fri bruk/utlån av kapitalgjenstander (tidligere kode 549).

    Kort om andre trekkfrie naturalytelser
    Oppgi arbeidstakers fordel ved fri bruk/utlån av kapitalgjenstander uten overdragelse av eiendomsretten.

    Dette gjelder for eksempel:

    • fri privat bruk av arbeidsgivers motorsykkel, båt, campingvogn og hytte
    • bruk av firmahytte som ikke oppfyller vilkårene for skattefrie velferdstiltak

    Fordelen er skattepliktig og settes til hva det ville koste å leie tilsvarende gjenstand på det åpne marked.

    Beløp x kroner (Oppgi skattepliktig fordel)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, annet
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Naturalytelser – uspesifiserte trekkpliktige naturalytelser

    Gjelder trekkpliktige naturalytelser som ikke krever særskilt spesifisering (tidligere kode 112 A / 137 A / 136 A).

    Kort om uspesifiserte trekkpliktige naturalytelser
    Oppgi uspesifiserte trekkpliktige naturalytelser.

    Dette gjelder for eksempel:

    • skattepliktig fordel av fritt arbeidstøy
    • skattepliktig verdi av gaver i arbeidsforhold
    • feriereise betalt av arbeidsgiver
    • fri strøm
    • fri avis - i utgangspunktet alle slike abonnementer, men privat tilgang til en eller flere aviser eller nyhetstjenester dekket av arbeidsgiver er ikke skattepliktig når det foreligger tjenestelige behov for den ansatte til å disponere tjenesten. Med nyhetstjeneste menes tjeneste som nevnt i merverdiavgiftsloven § 6-2 annet ledd.
    • ektefelle/familie med på tjenestereise bekostet av arbeidsgiver
    • skattepliktig fordel av bompengeabonnement/-avgift, månedskort og klippekort betalt av arbeidsgiver
    • skattepliktig fordel ved arbeidsgivers tilskudd til barnehage for de ansattes barn
    • personlig medlemskort som gir de ansatte rett til fri bruk av helsestudio, treningssenter mv.

    Inntektsmottakeren kan være skattemessig bosatt i Norge eller i utlandet. 

    Overtidsmat
    Hvis arbeidsgiver dekker et måltid mat ved sammenhengende arbeid over 10 timer som overstiger beløpsgrensen på 200 kr, skal det overskytende beløpet oppgis her. Det samme gjelder hele beløpet hvis kravet til sammenhengende arbeid over 10 timer ikke er oppfylt. Dekkes måltidet ved refusjon skal du oppgi overskytende beløp som kontantytelse, annet.

    Velferdstiltak
    Fordel i form av velferdstiltak i arbeidsforhold er som utgangspunkt skattepliktig inntekt for den ansatte. Unntak fra skatteplikt gjelder dersom tiltaket består i en naturalytelse og anses som rimelig velferdstiltak. Hvis et velferdstiltak er skattepliktig skal du oppgi det her, hvis det ikke finnes en annen inntektsbeskrivelse som passer.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, annet
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    - For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon

    Skatte og avgiftsregel for Svalbard kan ikke brukes med spesifikasjonen «opptjent på kontinentalsokkel».

    Tilleggsinformasjon hvis inntekten er opptjent i utlandet eller på utenlandsk kontinentalsokkel:
    Kontinentalsokkel Oppgi ja/nei under «opptjent på kontinentalsokkel» hvis ytelsen er opptjent i utlandet. Opptjent på kontinentalsokkel kan ikke kombineres med skatte- og avgiftsregel Svalbard.
    Opptjeningsland Oppgi landkode hvis ytelsen er opptjent i utlandet.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt ytelsen.

    Naturalytelser i pensjonsforhold

    Gjelder naturalytelser i pensjonsforhold.

    Kort om naturalytelser i pensjonsforhold
    Oppgi naturalytelser i pensjonsforhold.

    Gjelder for eksempel:

    • bil
    • rentefordel bil
    • bolig
    • elektronisk kommunikasjon
    Beløp x kroner
    Type lønn eller ytelse avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Hvis pensjonen begynte å løpe før 1. januar 1988 skal du ikke ta med ytelsen i grunnlaget for beregning av arbeidsgiveravgift.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «naturalytelse» og en av disse beskrivelsene:

    • bil
    • rentefordel lån
    • bolig
    • elektronisk kommunikasjon

    Hvis ytelsen ikke er nevnt i listen over skal du oppgi beskrivelsen «annet».

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden ytelsen er gitt.

    Nettolønnsordning – beregnet skatt for arbeid utført i utlandet

    Gjelder beregnet skatt for arbeid utført i utlandet av arbeidstaker på nettolønnsordning.

    Kort om beregnet skatt
    Oppgi beregnet skatt for arbeid utført i utlandet av arbeidstaker på nettolønnsordning. Gjelder uavhengig av om det er Norge/og eller utlandet som har beskatningsretten.

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp x kroner
    Type inntekt kontantytelse, beregnet skatt
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Unntaksvis kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når:

    • det fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    • arbeidet er utført i utlandet av utenlandsk statsborger som ikke er medlem av folketrygden
    Skatte- og avgiftsregel nettolønn eller nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Opptjeningsland landkode

    Beløp
    Oppgi beregnet norsk skatt og trygdeavgift for arbeid utført i utlandet av arbeidstaker på nettolønnsordning.

    Beregnet skatt er differansen mellom oppgrosset beløp og oppgrossingsgrunnlag.

    Når betalt utenlandsk skatt inngår i oppgrosset beløp, skal den utenlandske skatten også trekkes fra oppgrosset beløp for å komme frem til beregnet skatt. Den utenlandske skatten skal du oppgi som betalt utenlandsk skatt.

    For 2016 skal slik fratrekk ikke gjøres. For 2016 skal betalt utenlandsk skatt som inngår i oppgrosset beløp oppgis som beregnet skatt.

    Metoder for oppgrossing av nettolønn
    Det finnes tre metoder:

    1. Når inntektsmottaker oppfyller vilkår for skattenedsettelse

    Gjelder:

    • skattenedsettelse etter ettårsregelen (skatteloven § 2-1 tiende ledd)
    • alternativ fordeling og unntak med eller uten progresjonsforbehold etter skatteavtale

    Slik gjør du:

    • Beregn skattepliktig brutto
      Skattepliktig brutto skal være lik summen av nettolønn pluss utenlandsk skatt betalt av arbeidsgiver, oppgrosset med norsk trygdeavgift

      Nettolønn+Betalt utenlandsk skatt+Norsk trygdeavgift
      (beregnet av «skattepliktig brutto»)
      =Skattepliktig brutto
    • Oppgi norsk trygdeavgift som du har beregnet av «skattepliktig brutto», løpende som «beregnet skatt». Du skal oppgi beregnet skatt for den kalendermåneden som ytelsene i oppgrossingsgrunnlaget er utbetalt og gitt.

    • Oppgi betalt utenlandsk skatt som betalt utenlandsk skatt. Denne må grosses opp med norsk trygdeavgift. Den norske trygdeavgiften som du har grosset den betalte utenlandske skatten opp med, skal oppgis som «beregnet skatt». Du skal oppgi betalt utenlandsk skatt når den er endelig fastsatt og forfalt.

    2. Når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og den betalte utenlandske skatten er lavere eller lik norsk skatt

    Gjelder:

    • når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og skatten i utlandet er lavere eller tilsvarende norsk skatt

    Slik gjør du:

    • Beregn skattepliktig brutto
      Skattepliktig brutto skal være lik nettolønn grosset opp etter norske skattesatser og med norsk trygdeavgift

      Nettolønn+Norsk skatt og trygdeavgift
      (beregnet av «skattepliktig brutto»)
      =Skattepliktig brutto
    • Oppgi norsk skatt og trygdeavgift beregnet av «skattepliktig brutto» løpende som «beregnet skatt». Du skal oppgi beregnet skatt for den måneden ytelsene i oppgrossingsgrunnlaget er utbetalt og gitt.

    3. Når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og den betalte utenlandske skatten er høyere enn norsk skatt

    Gjelder:

    • når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og skatten i utlandet er høyere enn norsk skatt

    Slik gjør du:

    • Beregn skattepliktig brutto
      Skattepliktig brutto skal være lik nettolønn grosset opp etter norske skattesatser og med norsk trygdeavgift, tillagt utenlandsk merskatt grosset opp med norsk trygdeavgift

      For å forklare nærmere hvordan beregningen skal gjøres, følger det nedenfor en trinnvis oppdeling av beregningen,

      Trinn 1
      Nettolønn+Norsk skatt og trygdeavgift
      (beregnet av «oppgrosset nettolønn»)
      =Oppgrosset nettolønn
      Trinn 2
      Utenlandsk merskatt+Norsk trygdeavgift
      (beregnet av «oppgrosset utenlandsk merskatt»)
      =Oppgrosset utenlandsk merskatt
      Trinn 3
      Oppgrosset nettolønn+Oppgrosset utenlandsk merskatt=Skattepliktig brutto
    • Oppgi norsk skatt og trygdeavgift beregnet av oppgrosset nettolønn løpende som «beregnet skatt». Du skal oppgi beregnet skatt for den måned ytelsene i oppgrossingsgrunnlaget er utbetalt og gitt.

    • Oppgi utenlandsk merskatt som betalt utenlandsk skatt når den er endelig forfalt.

    • Oppgi trygdeavgiften som du har grosset utenlandsk merskatt opp med som «beregnet skatt» for den måneden som den utenlandske merskatten rappporteres (se punktet ovenfor).

    Særlig om rapportering av nettolønn for 2016
    Beregnet skatt er differansen mellom oppgrossingsgrunnlagene og oppgrosset beløp, og er skattepliktig lønn. Oppgrossingsgrunnlagene er summen av kontantlønn, trekkpliktige naturalytelser og trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser.

    All skatt og trygdeavgift som skal inngå i oppgrossingen av nettolønnen til den enkelte, herunder betalt utenlandsk skatt, skal for inntektsåret 2016 rapporteres som beregnet skatt. Det er ikke tilstrekkelig at betalt utenlandsk skatt bare oppgis som tilleggsinformasjon under fastlønn. Beregnet skatt summert med utbetalte nettoytelser gir total bruttogodtgjørelse.

    Arbeidsgivere som i 2016 har rapportert feil beløp for beregnet skatt for arbeid i utlandet etter tidligere oppgrossingsmetode, kan korrigere rapporteringen for 2016 i desember 2016. Det er ikke nødvendig å korrigere den enkelte kalendermåned.

    Merk!
    Du skal først oppgi betalt utenlandsk skatt når den er endelig fastsatt og betalt eller skulle vært betalt.

    Er det betalt utenlandsk skatt i 2016 som gjelder inntektsåret 2015 eller tidligere inntektsår, trenger du ikke oppgi dette som beregnet skatt i 2016 når:

    dobbeltbeskatning avhjelpes ved alternativ fordeling, eller unntak med/eller uten progresjonsforbehold og
    nettolønn for foregående inntektsår er grosset opp i henhold til tidligere gjeldende retningslinjer (før HRs dom av 11. mai 2016).

    For utdypende informasjon, se Skattedirektoratets uttalelse av 20. desember 2016, punkt 4.4.

    En anmodning om endring av likning og/eller endring av arbeidsgiveravgiften for tidligere inntektsår som følge av nettolønnsdommen vil kunne påvirke oppgrosset bruttolønn for inntektsåret 2016.

    Hvis overgangsløsningen er brukt, vil en endring av likning og/eller arbeidsgiveravgift for tidligere inntektsår kunne utløse behov for etterfølgende korreksjon av det du har oppgitt i a-meldinger for 2016.

    Når skal du rapportere
    Oppgi beregnet skatt den kalendermåneden du har utbetalt nettolønn og andre ytelser.

    Nettolønnsordning – beregnet skatt for arbeid utført i Norge

    Gjelder beregnet skatt for arbeidstaker med nettolønnsordning.

    Kort om beregnet skatt
    Oppgi beregnet skatt for arbeidstaker med nettolønnsordning.

    Beregnet skatt er differansen mellom oppgrossingsgrunnlag og oppgrosset beløp.

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp x kroner (se mer informasjon under)
    Type inntekt kontantytelse, beregnet skatt
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    I enkelte unntakstilfeller kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når det:

    • fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Tabellnummer Oppgi oppgrossingstabellnummer (har arbeidstaker skattekort med kildeskatt lønn, oppgi 0000). Se omregningsverktøy hos Skatteetaten: Oppgrossingstabellnummer

    Beløp
    Oppgi differansen mellom oppgrosset beløp og oppgrossingsgrunnlag.

    Slik regner du ut differansen:

    Oppgrosset beløp (total bruttogodtgjørelse)
    Sum utbetalte nettoytelser, betalt utenlandsk skatt og beregnet skatt
    - Oppgrossingsgrunnlag
    Sum kontantytelser, trekkpliktige naturalytelser, trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser og betalt utenlandsk skatt
    = Differansen

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi beregnet skatt den kalendermåneden du har utbetalt nettolønn og andre ytelser.

    Nettolønnsordning – betalt utenlandsk skatt for arbeid utført i utlandet

    Gjelder betalt utenlandsk skatt for arbeid utført i utlandet av arbeidstaker på nettolønnsordning.

    Kort om betalt utenlandsk skatt
    Oppgi betalt utenlandsk skatt for arbeid utført i utlandet av arbeidstaker på nettolønnsordning. Gjelder fra og med 2017.

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp x kroner (oppgi betalt utenlandsk skatt.)
    Type inntekt kontantytelse, betalt utenlandsk skatt
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Unntaksvis kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når:

    • det fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    • arbeidet er utført i utlandet av utenlandsk statsborger som ikke er medlem av folketrygden
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Opptjeningsland landkode

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Du skal oppgi betalt utenlandsk skatt etter kontantprinsippet, dvs. når skatten endelig er fastsatt og betalt, eller skulle vært betalt.

    Hvis den endelige utenlandske skatten:

    • forfaller løpende i kalenderåret («pay as you earn») skal du oppgi denne løpende
    • betales forskuddsvis, men ikke er endelig fastsatt, skal du oppgi denne når den er fastsatt og forfalt

    Skatten i utlandet skal anses endelig ved førstegangs fastsetting. Hvis skattefastsettingen i arbeidslandet påklages, og forfall av fastsatt skatt ikke utsettes, vil skatten som er fastsatt ved førstegangsfastsettingen anses som endelig fastsatt skatt og tidfestes ved forfall.

    Ved kredittilfellene

    • Er skatten i utlandet lavere eller lik norsk skatt skal du ikke oppgi betalt utenlandsk skatt. Du skal da bare beregne og oppgi norsk skatt og trygdeavgift løpende etter hvert som nettolønnen utbetales.
    • Er skatten i utlandet høyere enn norsk skatt, skal du oppgi beregnet norsk skatt og trygdeavgift løpende. Når den utenlandske skatten er endelig fastsatt og forfalt, skal du bare oppgi merskatten som betalt utenlandsk skatt. Merskatten er differansen mellom betalt utenlandsk skatt og norsk skatt for det inntektsåret nettolønnen ble skattlagt.

    Metoder for oppgrossing av nettolønn
    Det finnes tre metoder:

    1. Når inntektsmottaker oppfyller vilkår for skattenedsettelse

    Gjelder:

    • skattenedsettelse etter ettårsregelen (skatteloven § 2-1 tiende ledd)
    • alternativ fordeling og unntak med eller uten progresjonsforbehold etter skatteavtale

    Slik gjør du:

    • Beregn skattepliktig brutto
      Skattepliktig brutto skal være lik summen av nettolønn pluss utenlandsk skatt betalt av arbeidsgiver, oppgrosset med norsk trygdeavgift.

      Nettolønn+Betalt utenlandsk skatt+Norsk trygdeavgift (beregnet av «skattepliktig brutto»)=Skattepliktig brutto
    • Oppgi norsk trygdeavgift som du har beregnet av «skattepliktig brutto», løpende som «beregnet skatt». Du skal oppgi beregnet skatt for den kalendermåneden som ytelsene i oppgrossingsgrunnlaget er utbetalt og gitt.

    • Oppgi betalt utenlandsk skatt som betalt utenlandsk skatt.

    2. Når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og den betalte utenlandske skatten er lavere eller lik norsk skatt

    Gjelder:

    • når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og skatten i utlandet er lavere eller tilsvarende norsk skatt

    Slik gjør du:

    • Beregn skattepliktig brutto
      Skattepliktig brutto skal være lik nettolønn grosset opp etter norske skattesatser og med norsk trygdeavgift

      Nettolønn+Norsk skatt og trygdeavgift (beregnet av «skattepliktig brutto»)=Skattepliktig brutto
    • Oppgi norsk skatt og trygdeavgift beregnet av «skattepliktig brutto» løpende som «beregnet skatt». Du skal oppgi beregnet skatt for den måneden ytelsene i oppgrossingsgrunnlaget er utbetalt og gitt.

    3. Når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og den betalte utenlandske skatten er høyere enn norsk skatt

    Gjelder:

    • når dobbeltbeskatning avhjelpes ved kreditfradrag og skatten i utlandet er høyere enn norsk skatt

    Slik gjør du:

    • Beregn skattepliktig brutto
      Skattepliktig brutto skal være lik nettolønn grosset opp etter norske skattesatser og med norsk trygdeavgift, tillagt utenlandsk merskatt grosset opp med norsk trygdeavgift.

      For å forklare nærmere hvordan beregningen skal gjøres, følger det nedenfor en trinnvis oppdeling av beregningen.

      Trinn 1
      Nettolønn+Norsk skatt og trygdeavgift (beregnet av «oppgrosset nettolønn»)=Oppgrosset nettolønn
      Trinn 2
      Utenlandsk merskatt+Norsk trygdeavgift (beregnet av «oppgrosset utenlandsk merskatt»)=Oppgrosset utenlandsk merskatt
      Trinn 3
      Oppgrosset nettolønn+Oppgrosset utenlandsk merskatt=Skattepliktig brutto
    • Oppgi norsk skatt og trygdeavgift beregnet av oppgrosset nettolønn løpende som «beregnet skatt». Du skal oppgi beregnet skatt for den måned ytelsene i oppgrossingsgrunnlaget er utbetalt og gitt.

    • Oppgi utenlandsk merskatt som betalt utenlandsk skatt når den er endelig forfalt.

    • Oppgi trygdeavgiften som du har grosset utenlandsk merskatt opp med som «beregnet skatt» for den måneden som den utenlandske merskatten rappporteres (se punktet ovenfor).

    Nettolønnsordning – kontantytelse for arbeid utført i utlandet

    Gjelder kontant utbetalt nettolønn for arbeid utført i utlandet av arbeidstaker på nettolønnsordning.

    Kort om kontantytelser ved nettolønnsordning
    Oppgi kontant utbetalt nettolønn for arbeid utført i utlandet. Gjelder uavhengig av om det er Norge/og eller utlandet som har beskatningsretten.

    Kontantytelsene skal inngå i oppgrossingsgrunnlaget ved omregning fra nettolønn til bruttolønn.

    Du skal også oppgi totalt beregnet skatt og betalt utenlandsk skatt som egne kontantytelser (ikke som fastlønn).

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp x kroner Oppgi nettoverdi før oppgrossing (oppgrossingsgrunnlag).
    Type inntekt kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Unntaksvis kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når:

    • det fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land.
    • arbeidet er utført i utlandet av utenlandsk statsborger som ikke er medlem av folketrygden.
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Opptjeningsland landkode

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    For ytelser til og med 2016

    For kontant utbetalt nettolønn for arbeid i utlandet for perioden januar 2015 til desember 2016 skal du oppgi:

    Beløp x kroner
    Type inntekt kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt ja
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift ja/nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Opptjeningsland landkode
    Utenlandsk skatt x kroner

    Utenlandsk skatt
    Oppgi skatt betalt i utlandet omregnet til norske kroner.

    All skatt og trygdeavgift som skal inngå i oppgrossingen av nettolønnen til den enkelte, herunder betalt utenlandsk skatt, skal du oppgi som beregnet skatt. Det er ikke nok å oppgi betalt utenlandsk skatt som tilleggsinformasjon.

    Nettolønnsordning – kontantytelse for arbeid utført i Norge

    Gjelder kontante ytelser for arbeid utført i Norge av arbeidstaker på nettolønnsordning.

    Kort om kontantytelser under nettolønnsordning
    Oppgi kontantytelser med nettoverdi før oppgrossing (oppgrossingsgrunnlag) for arbeid utført i Norge til arbeidstaker med nettolønnsordning.

    Kontantytelsene skal inngå i oppgrossingsgrunnlaget ved omregning fra nettolønn til bruttolønn.

    Du skal også oppgi totalt beregnet skatt som en egen kontantytelse (ikke som fastlønn).

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp x kroner (oppgi nettoverdi før oppgrossing (oppgrossingsgrunnlag)).
    Type inntekt kontantytelse, fastlønn
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    I enkelte unntakstilfeller kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når det:

    • fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Tabellnummer oppgrossingstabellnummer

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Nettolønnsordning – trekkpliktige naturalytelser for arbeid utført i Norge

    Gjelder fordelen (verdien) av trekkpliktige naturalytelser gitt til arbeidstaker med nettolønnsordning.

    Kort om naturalytelser ved nettolønnsordning
    Oppgi fordelen (verdien) av trekkpliktige naturalytelser gitt til en arbeidstaker med nettolønnsordning.

    Du skal bare spesifisere om det er bil, bolig eller yrkesbil. Andre naturalytelser skal oppgis som «annet».

    Naturalytelser skal inngå i oppgrossingsgrunnlaget ved omregning fra nettolønn til bruttolønn.

    Du skal også oppgi totalt beregnet skatt som en egen kontantytelse.

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp x kroner (oppgi nettoverdi før oppgrossing (oppgrossingsgrunnlag).
    Type inntekt avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    I enkelte unntakstilfeller kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når det:

    • fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Annen tilleggsinformasjon avhenger av type ytelse (se under)

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «naturalytelse» og en av følgende ytelser:

    • bil
    • yrkebilTjenestlig behovListepris
    • yrkebilTjenestlig behovKilometer
    • bolig
    • skattepliktig personalrabatt
    • annet

    Tilleggsinformasjon

    • For bil, oppgi:
      Listepris
      Registreringsnummer eller bilpool
      Oppgrossingstabellnummer

    • For yrkesbil ved tjenstlig behov (listepris), oppgi:
      Listepris
      Registreringsnummer

      For 2016: Oppgi «utenfor standardregelen = nei»
      For 2017: Det er frivillig å oppgi «utenfor standardregelen = nei»
      For 2018: Du skal ikke oppgi «utenfor standardregelen = nei»

    • For yrkesbil ved tjenstlig behov (kilometer), oppgi:
      Antall kilometer
      Registreringsnummer

    • For bolig, oppgi:
      Oppgrossingstabellnummer

    • For skattepliktig personalrabatt, oppgi:
      Oppgrossingstabellnummer

    • For annet, oppgi:
      Oppgrossingstabellnummer

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen for den kalendermåneden du har gitt ytelsen til arbeidstakeren.

    Nettolønnsordning – trekkpliktige naturalytelser for arbeid utført i utlandet

    Gjelder fordelen (verdien) av trekkpliktige naturalytelser gitt til arbeidstaker med nettolønnsordning for arbeid utført i utlandet.

    Kort om naturalytelser ved nettolønnsordning
    Oppgi fordelen (verdien) av trekkpliktige naturalytelser gitt til arbeidstaker med nettolønnsordning, for arbeid utført i utlandet.

    Du skal bare spesifisere om det er skattepliktig personalrabatt, bil, bolig eller yrkesbil. Andre naturalytelser skal du oppgi som «annet».

    Trekkpliktige naturalytelser skal inngå i oppgrossingsgrunnlag ved omregning fra nettolønn til bruttolønn.

    Du skal også oppgi totalt beregnet skatt og betalt utenlandsk skatt som egne kontantytelser.

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp x kroner Oppgi nettoverdi før oppgrossing (oppgrossingsgrunnlag).
    Type inntekt avhenger av type ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Unntaksvis kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når:

    • det fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    • arbeidet er utført i utlandet av utenlandsk statsborger som ikke er medlem av folketrygden
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Annen tilleggsinformasjon avhenger av type ytelse (se under)

    Type lønn eller ytelse
    Oppgi «naturalytelse» og en av følgende ytelser:

    • bil
    • yrkebilTjenestlig behovListepris
    • yrkebilTjenestlig behovKilometer
    • bolig
    • skattepliktig personalrabatt
    • annet

    Tilleggsinformasjon

    • For bil, oppgi:
      Listepris
      Registreringsnummer eller bilpool
      Landkode for opptjeningsland

    • For yrkesbil ved tjenstlig behov (listepris), oppgi:
      Listepris
      Registreringsnummer
      Landkode for opptjeningsland

      For 2016: Oppgi «utenfor standardregelen = nei»
      For 2017: Det er frivillig å oppgi «utenfor standardregelen = nei»
      For 2018: Du skal ikke oppgi «utenfor standardregelen = nei»

    • For yrkesbil ved tjenstlig behov (kilometer), oppgi:
      Antall kilometer
      Registreringsnummer
      Landkode for opptjeningsland

    • For bolig, oppgi:
      Landkode for opptjeningsland

    • For skattepliktig personalrabatt, oppgi:
      Landkode for opptjeningsland

    • For annet, oppgi:
      Landkode for opptjeningsland

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt ytelsen til arbeidstakeren.

    Nettolønnsordning - trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser for arbeid utført i Norge

    Gjelder trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser gitt til arbeidstaker med nettolønnsordning.

    Kort om utgiftsgodtgjørelser ved nettolønnsordning

    Oppgi trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser gitt til arbeidstaker med nettolønnsordning.

    Trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser skal inngå i oppgrossingsgrunnlaget ved omregning fra nettolønn til bruttolønn.

    Du skal også oppgi totalt beregnet skatt som en egen kontantytelse.

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp

    x kroner

    oppgi nettoverdi før oppgrossing (oppgrossingsgrunnlag).

    Type inntekt utgiftsgodtgjørelse, annet
    Trekkplikt

    ja

    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:

    I enkelte unntakstilfeller kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når det:

    • fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Tabellnummer Oppgi oppgrossingstabellnummer (har arbeidstaker skattekort med kildeskatt lønn, oppgi 0000)

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Nettolønnsordning - trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser for arbeid utført i utlandet

    Gjelder trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser gitt til arbeidstaker med nettolønnsordning for arbeid utført i utlandet.

    Kort om utgiftsgodtgjørelser ved nettolønnsordning
    Oppgi alle trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser gitt til arbeidstaker med nettolønnsordning, for arbeid utført i utlandet.

    Trekkpliktige utgiftsgodtgjørelser inngår i oppgrossingsgrunnlaget ved omregning fra nettolønn til bruttolønn.

    Du skal også oppgi totalt beregnet skatt og betalt utenlandsk skatt som egne kontantytelser.

    Nettolønnsordning er når:

    Nettolønnsordning er når:

    • arbeidstaker har inngått avtale med arbeidsgiver om fast netto utbetalt lønn og andre ytelser og/eller
    • arbeidsgiveren har forpliktet seg helt eller delvis å betale arbeidstakerens skatt og trygdeavgift

    All lønn og andre ytelser som inngår i nettolønnsordning, skal du markere med «nettolønn» slik at det blir behandlet etter egne skatte- og avgiftsregler.

    Beløp

    x kroner

    Oppgi nettoverdi før oppgrossing (oppgrossingsgrunnlag).

    Type inntekt utgiftsgodtgjørelse, annet
    Trekkplikt

    ja

    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Unntaksvis kan du la være å beregne arbeidsgiveravgift.

    Dette gjelder for eksempel når:

    • det fremgår av blankett A1 at en navngitt inntektsmottaker er omfattet av trygdelovgivningen i et annet EØS-land
    • arbeidet er utført i utlandet av utenlandsk statsborger som ikke er medlem av folketrygden
    Skatte- og avgiftsregel
    • nettolønn
    • nettolønn for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Opptjeningsland landkode

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet

    Ny avtalefestet pensjon i privat sektor

    Gjelder ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor.

    Kort om ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor

    Oppgi ny avtalefestet pensjon i privat sektor.

    Ny avtalefestet pensjon i privat sektor er avtalefestet pensjon som begynte å løpe 1. januar 2011 eller senere.

    Les mer om ny avtalefestet pensjon i privat sektor på afp.no.

    Les mer om ordinær avtalefestet pensjon.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type inntekt kontantytelse, ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor
    Trekkplikt

    ja

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)

    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere

    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale

    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til Kari for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår

    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til Kari for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Omsorgslønn - kommunal

    Gjelder kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse.

    Kort om kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse
    Oppgi kommunal omsorgsstønad og skattepliktig del av fosterhjemsgodtgjørelse.

    Unntak:
    Hvis inntektsmottakeren ufører arbeid som ansatt i kommunen, skal du oppgi ytelsen som fastlønn eller timelønn.

    Omsorgsstønad
    Gjelder stønad til privatpersoner, for eksempel ektefelle eller andre pårørende, som tar seg av særlig tyngende omsorgsarbeid på privat basis.

    Begrepet ble endret fra omsorgslønn til omsorgsstønad 1. oktober 2017. Dette ble gjort for å gi tjenesten en mer dekkende beskrivelse. Endringen av begrepet ga ingen rettslig endring av tjenesten. Det er kommunen som setter timeantall og konkret utmåling av omsorgslønnen.

    Fosterhjemsgodtgjørelse
    Gjelder betaling til fosterforeldre og består av to deler:

    • arbeidsgodtgjørelse som er skattepliktig
    • utgiftsdekning som er skattefri og skal dekke kost, klær og fritidsaktiviteter

    Den skattepliktige delen av fosterhjemsgodtgjørelsen skal du oppgi som «kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse». Den skattefrie delen skal du oppgi som utgiftsgodtgjørelse, annet.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, kommunal omsorgslønn og fosterhjemsgodtgjørelse
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)

    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Opsjoner - kontantytelser

    Gjelder når ansatte får en fordel ved innløsning eller salg av opsjoner og fordelen er en kontantytelse.

    Kort om opsjoner – kontantytelser
    Oppgi fordel ved opsjonsytelser ved innløsning eller salg av opsjoner i arbeidsforhold. Innløsning er her utnyttelsen av retten til å selge aksjer eller egenkapitalbevis.

    Overføring til nærstående
    Ved salg av selve opsjonen regnes ikke overføring til nærstående som salg. Som nærstående regnes i alle tilfelle personer som inntektsmottakeren er i slekt eller svogerskap med i opp- eller nedstigende linje, samt første og andre sidelinje.

    Innløsning fra den nærstående til en annen ikke nærstående regnes som innløsning eller salg fra inntektsmottakeren.

    Opsjoner til ansatte i små oppstartsselskap
    Gjelder små og nyetablerte aksjeselskap der formålet er at selskap kan rekruttere og beholde kvalifisert arbeidskraft. Ordningen trådte i kraft 1. januar 2018. Etter den nye ordningen skal skattepliktig fordel ved slike opsjoner, inntil en grense på 500 000 kroner, som hovedregel først skattlegges når aksjene realiseres. Det er særskilte vilkår knyttet til arbeidsgiver (selskapet), opsjonen og arbeidstaker, se FSFIN § 5-14-12, og til rapporteringen.

    Ved innløsning av opsjonen:

    • Arbeidsgiver beregner opsjonsfordelen og oppbevarer denne til aksjen realiseres, ev. det tidligere realisasjonstidspunktet, jf. FSFIN § 5-14-12 fjerde ledd. Opsjonsfordelen utgjør differansen mellom aksjens omsetningsverdi og innløsningspris, fratrukket den ansattes kostpris for opsjonen.
    • Utgjør opsjonsfordelen på innløsningstidspunktet mer enn 500 000 kroner, må det overskytende beløpet skattlegges på innløsningstidspunktet etter gjeldende regler. Overskytende beløp oppgis som naturalytelse – opsjoner.

    Ved realisasjon av aksjene:

    • Eventuell gevinst opptil opsjonsfordelen oppgis her, og skattlegges som lønnsinntekt.
    Beløp

    x kroner

    Oppgi den skattepliktige fordelen

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, opsjoner
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon
    Slik beregner du skattepliktig fordel ved innløsning av opsjonen (salg av aksje eller grunnfondsb...

    Slik beregner du skattepliktig fordel ved innløsning av opsjonen (salg av aksje eller grunnfondsbevis):

    Innløsningspris
    - Omsetningsverdi
    - Kostpris (opsjonspremie)
    = Skattepliktig fordel

    Det underliggende objektets antatte salgsverdi legges til grunn for omsetningsverdi.

    Slik beregner du skattepliktig fordel ved salg av selve opsjonen:

    Salgssum
    - Kostpris (opsjonspremie)
    = Skattepliktig fordel

    Overgangsregler for opsjoner ervervet i inntektsårene 1996-2001.
    Slik beregner du skattepliktig fordel ved innløsning (salg av aksje eller grunnfondsbevis):

    Innløsningspris
    - Omsetningsverdi
    - Kostpris (opsjonspremie)
    - Tidligere skattlagt fordel ved erverv
    = Skattepliktig fordel

    Slik beregner du skattepliktig fordel ved salg av selve opsjonen:

    Salgssum
    - Kostpris (opsjonspremie)
    - Tidligere skattlagt fordel ved erverv
    = Skattepliktig fordel

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi fordelen den kalendermåneden inntektsmottaker har innløst opsjonen og solgt aksjer eller grunnfondsbevis eller har solgt selve opsjonen.

    Ordning for må oppstartsselskap
    Selskap som omfattes av den nye ordningen for små oppstartsselskap skal beregne opsjonsfordelen og oppbevare denne til aksjen realiseres, se ovenfor.

    Når aksjene realiseres skal du oppgi gevinsten opptil opsjonsfordelen. Hvis opsjonsfordelen på innløsningstidspunktet utgjør mer enn 500 000 kroner må du oppgi det overskytende beløpet på innløsningstidspunktet.

    Opsjoner - naturalytelse

    Gjelder når ansatte får en fordel ved innløsning av opsjoner og fordelen er en naturalytelse, for eksempel aksjer.

    Kort om opsjoner – naturalytelser
    Oppgi fordel ved innløsning av opsjoner (naturalytelse) i arbeidsforhold.

    Innløsning er her utnyttelsen av retten til å kjøpe eller få aksjer eller egenkapitalbevis. Som slik rett anses både rett til erverv av eksisterende aksje eller grunnfondsbevis og rett til å tegne aksje eller grunnfondsbevis ved en senere emisjon.

    Når aksjer eller grunnfondsbevis erverves ved innløsning av opsjon, gjelder skattefritaket for erverv av aksjer til underkurs tilsvarende.

    Skattefritak ved generell ordning
    Har ansatte i et aksjeselskap fått tilbud om erverv av aksjer i selskapet etter en generell ordning i bedriften og fordelen ikke overstiger 20 prosent av salgsverdien (maksimalt 3000 kroner per år), er fordelen skattefri og du skal ikke oppi dette i a-meldingen.

    Opsjoner til ansatte i små oppstartsselskap
    Gjelder små og nyetablerte aksjeselskap der formålet er at selskap kan rekruttere og beholde kvalifisert arbeidskraft. Ordningen trådte i kraft 1. januar 2018. Etter den nye ordningen skal skattepliktig fordel ved slike opsjoner, inntil en grense på 500 000 kroner, som hovedregel først skattlegges når aksjene realiseres. Det er særskilte vilkår knyttet til arbeidsgiver (selskapet), opsjonen og arbeidstaker, se FSFIN § 5-14-12, og til rapporteringen.

    Ved innløsning av opsjonen:

    • Arbeidsgiver beregner opsjonsfordelen og oppbevarer denne til aksjen realiseres, eventuelt det tidligere realisasjonstidspunktet, jf. FSFIN § 5-14-12 fjerde ledd. Opsjonsfordelen utgjør differansen mellom aksjens omsetningsverdi og innløsningspris, fratrukket den ansattes kostpris for opsjonen.
    • Utgjør opsjonsfordelen på innløsningstidspunktet mer enn 500 000 kroner, må det overskytende beløpet skattlegges på innløsningstidspunktet etter gjeldende regler. Overskytende beløp oppgis her.

    Ved realisasjon av aksjene

    • Eventuell gevinst opptil opsjonsfordelen oppgis som kontantytelse – opsjoner og skattlegges som lønnsinntekt.
    Beløp

    x kroner

    Oppgi den skattepliktige fordelen

    Type lønn eller ytelse naturalytelse, opsjoner
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon
    Slik beregner du skattepliktig fordel:

    Slik beregner du skattepliktig fordel:

    Omsetningsverdi
    - 20 prosent av omsetningsverdien (maksimalt 3 000 kroner) ved generell ordning
    - Innløsningspris
    - Kostpris (opsjonspremie)
    = Skattepliktig fordel

    Overgangsregler for opsjoner ervervet i inntektsårene 1996-2001.

    Slik beregner du skattepliktig fordel:

    Omsetningsverdi
    - 20 prosent av omsetningsverdien (maksimalt 3 000 kroner ved generell ordning)
    - Innløsningspris
    - Kostpris (opsjonspremie)
    - Tidligere skattlagt fordel ved erverv
    = Skattepliktig fordel

    Det underliggende objektets antatte salgsverdi legges til grunn for omsetningsverdi.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi fordelen den kalendermåneden inntektsmottaker har innløst opsjonen og kjøpt aksjer eller grunnfondsbevis.

    Ordning for må oppstartsselskap
    Selskap som omfattes av den nye ordningen for små oppstartsselskap skal beregne opsjonsfordelen og oppbevare denne til aksjen realiseres, se ovenfor.

    Når aksjene realiseres skal du oppgi gevinsten opptil opsjonsfordelen. Hvis opsjonsfordelen på innløsningstidspunktet utgjør mer enn 500 000 kroner må du oppgi det overskytende beløpet på innløsningstidspunktet. Overskytende beløp oppgir du her, som naturalytelse – opsjoner.

    Overgangsstønad til enslig mor eller far

    Overgangsstønad til enslig mor eller far som begynte å løpe 1. april 2014 eller senere

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder overgangsstønad etter folketrygdloven kapittel 15.

    Kort om overgangsstønad til enslig mor eller far
    Oppgi overgangsstønad etter folketrygdloven kapittel 15.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, overgangsstønad til enslig mor eller far som begynte å løpe 1. april 2014 eller senere
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Hvordan oppgi det i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Hvordan oppgi det i a-meldingen:

    2015

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Overgangsstønad til enslig mor eller far som begynte å løpe fra 31. mars 2014 eller tidligere

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder overgangsstønad til enslig mor og far.

    Kort om overgangsstønad til enslig mor eller far
    Oppgi overgangsstønad til enslig mor og far som begynte å løpe 31. mars 2014 eller tidligere, etter folketrygdloven kapittel 15.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beskrivelsen gjelder bare etterbetalinger av overgangsstønad som ble innvilget frem til 31. mars 2014. Overgangsstønaden kunne løpe i maksimalt 3 år og det er ikke lengre nye utbetalinger på denne beskrivelsen. Kun etterbetalinger for tidligere perioder.

    Beløp x kroner (brutto)
    - Hvis etterbetalingen gjelder for flere inntektsår, splittes beløpet opp i ett beløp per år.
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, overgangsstønad til enslig mor eller far som begynte å løpe 31. mars 2014 eller tidligere
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Se hvordan det oppgis i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.


    Overgangsstønad til gjenlevende ektefelle mv.

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder overgangsstønad til enslig mor og far.

    Kort om overgangsstønad til gjenlevende ektefelle mv.
    Oppgi overgangsstønad til gjenlevende ektefelle mv. etter folketrygdloven kapittel 17, og overgangsstønad eller pensjon til tidligere familiepleier etter folketrygdloven kapittel 16.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, overgangsstønad til gjenlevende ektefelle
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker or perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Overtidsgodtgjørelse

    Gjelder kontantvederlag som kompensasjon for overtidsarbeid.

    Kort om overtidsgodtgjørelse
    Oppgi kontantvederlag som kompensasjon for overtid, det vil si arbeid utover alminnelig arbeidstid etter arbeidsmiljøloven.

    Det kan være at andre rammer for overtid er regulert i tariffavtale eller arbeidsavtale. Hvis dette er tilfelle, oppgi timene og kompensasjonen for overtid du har utbetalt.

    Arbeidsgiver og arbeidstaker kan skriftlig avtale at overtidstimer helt eller delvis skal tas ut i form av arbeidsfri på et avtalt tidspunkt. Dette gjelder ikke for overtidstillegget. I slike tilfeller skal du oppgi differansen mellom ordinær lønn og overtidsbetalingen (overtidstillegget) du utbetaler.

    Godtgjørelse for overtid som er pålagt i arbeidsavtalen som fast overtid, og ikke i strid med arbeidsmiljøloven, skal du oppgi som faste tillegg.

    Heltidsansatte
    I følge arbeidsmiljøloven er det overtid når en arbeidstaker jobber mer enn 9 timer i løpet av en dag eller mer enn 40 timer i løpet av en uke.

    I de fleste bedrifter i Norge er alminnelig arbeidstid 7,5 timer per dag og 37,5 timer per uke. I disse bedriftene er det vanlig at arbeidstaker får overtidstillegg når det jobbes mer enn 7,5 timer per dag eller 37,5 timer per uke.

    Når du utbetaler overtidstillegg, skal du oppgi disse timene og denne kompensasjonen som overtid.

    Eksempel - overtid ved fulltidsstilling

    Kari jobber i en 100 prosent stilling, der en full stilling tilsvarer 37,5 timer per uke. Hun jobbet 2,5 timer overtid i februar.

    I a-meldingen skal arbeidsgiveren oppgi overtidsgodtgjørelse. De registrerer hele beløpet for overtidsgodtgjørelsen og med tilleggsinformasjon om at det gjelder 2,5 timer.

    Deltidsansatte
    For arbeidstakere som arbeider deltid, regnes den arbeidstiden som går ut over den avtale, men som ligger innenfor den alminnelige arbeidstiden i arbeidsmiljøloven, for merarbeid.

    Etter arbeidsmiljølovens bestemmelser ytes det ikke overtidsbetaling for den arbeidstiden som er merarbeid, så lenge arbeidstiden ligger innenfor lovens bestemmelser om alminnelig arbeidstid.

    En deltidsansatt må etter arbeidsmiljølovens bestemmelser altså jobbe mer enn ni timer en arbeidsdag eller mer en 40 timer i løpet av en uke før det er aktuelt med overtid.

    Det kan være at andre rammer for overtid er regulert i tariffavtale eller arbeidsavtale. Hvis dette er tilfelle er det timene og kompensasjonen for overtid som utbetales om skal oppgi.

    Eksempel - overtid ved deltidstilling

    Ola jobber i en 60 prosent stilling, der en full stilling tilsvarer 7,5 timer per virkedag (37,5 timer per uke). Han jobber full dag på tirsdager, onsdager og tirsdager, mens mandager og fredager har han fri. En tirsdag i mars jobbet han 3 timer mer enn han pleier, dvs. til sammen 10,5 timer (7,5 timer pluss 3 timer).

    I a-meldingen skal dette oppgis som overtidsgodtgjørelse da den aktuelle arbeidsdagen overskred alminnelig arbeidstid på 7,5 timer. Arbeidsgiver registrerer hele beløpet for overtidsgodtgjørelsen samt tilleggsinformasjon om at det gjelder 3 timer.

    Eksempel - merarbeid ved deltidsstilling

    Mari jobber i en 50 prosent stilling, der en full stilling tilsvarer 7,5 timer per virkedag (37,5 timer per uke). Hun jobber full dag på tirsdager og torsdager og halv dag på onsdager. Mandager og fredager har hun fri. En fredag i april blir hun bedt om å jobbe 4 timer.

    I a-meldingen skal dette ikke oppgis som overtidsgodtgjørelse da den aktuelle arbeidsdagen ikke overskred alminnelig arbeidstid på 7,5 timer. De ekstra timene skal snarere oppgis som merarbeid.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, overtidsgodtgjørelse
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon:
    Antall timer x timer

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Overtidsmat – matpenger i forbindelse med overtid - UTGÅTT

    Beskrivelsen gjelder ikke lenger
    Bare gyldig for perioden januar 2015 til og med desember 2018.

    Kort om matpenger i forbindelse med overtid
    Denne ytelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2018

    Oppgi kostnader til mat (overtidsmat) for:

    • arbeidstakere som reiser daglig mellom hjem og arbeidssted, og
    • som har så langt fravær at de må spise ett måltid ekstra om dagen utenfor hjemmet

    Ytelsen er trekkfri for beløp inntil Skattedirektoratets forskuddssats, forutsatt at inntektsmottakeren har hatt et fravær fra hjemmet på 12 timer eller mer.


    Unntak:

    • Hvis matpengene overstiger Skattedirektoratets forskuddssats per dag, skal du oppgi det overskytende beløpet som «kontantytelse – lønn – annet».
    • Hvis kravet til fravær fra hjemmet ikke er oppfylt, skal du oppgi det overskytende beløpet som «kontantytelse – lønn – annet».
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, overtidsmat
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall dager

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Pensjon - alderspensjon fra folketrygden

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder alderspensjon fra folketrygden.

    Kort om alderspensjon fra folketrygden
    Oppgi alderspensjon etter folketrygdloven kapittel 19 og 20.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, alderspensjon fra folketrygden
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Pensjonsgrad

    x prosent

    Pensjonisten kan velge å ta ut 20, 40, 50, 60, 80 eller 100 prosent pensjon. Hvis du bruker ulik pensjonsgrad i ulike perioder skal du oppgi perioden du gir opplysninger om.

    Grunnpensjon x kroner (brutto)
    Tilleggspensjon x kroner (brutto)
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale

    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    2015

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31.desember 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2016 til 31.desember 2016

    For begge år oppgis det andre obligatoriske opplysninger.

    Pensjon - avtalefestet pensjon (AFP)

    Gjelder avtalefestet pensjon (AFP).

    Kort om avtalefestet pensjon
    Oppgi ordinær avtalefestet pensjon.

    Ordinær avtalefestet pensjon er avtalefestet pensjon i offentlig sektor og avtalefestet pensjon i privat sektor som begynte å løpe før 1. januar 2011. Det siste året med ordinære utbetalinger av avtalefestet pensjon i privat sektor var 2015.

    Les mer om ny avtalefestet pensjon (AFP) i privat sektor som begynte å løpe 1. januar 2011.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, avtalefestet pensjon (AFP)
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    -Det kan unntaksvis forekomme et selve utbetalingen skal med i grunnlag for arbeidsgiveravgift. Dette kan gjelde for utbetalinger fra Oslo pensjonsforsikring og Statens pensjonskasse.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Pensjonsgrad

    x prosent

    Oppgi pensjonsgrad i prosent.

    Pensjonisten kan velge å ta ut 20, 40, 50, 60, 80 eller 100 prosent pensjon. Hvis du bruker ulik pensjonsgrad i ulike perioder skal du oppgi perioden du gir opplysninger om.

    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Pensjon - barnepensjon fra andre enn folketrygden

    Gjelder barnepensjon fra andre enn folketrygden, både i og utenfor arbeidsforhold.

    Kort om barnepensjon fra andre enn folketrygden
    Oppgi barnepensjon fra andre enn folketrygden, både i og utenfor arbeidsforhold.

    Formålet med barnepensjon er å sikre inntekt til barn når en eller begge av foreldrene er døde.

    Barnepensjonen skal oppgis på barnet.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, barnepensjon fra andre enn folketrygden
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:
    -Det er gitt et særskilt trekkfritak for barnepensjon fra andre enn folketrygden. Dette gjelder med mindre det etter samme arbeidstaker og fra samme innretning også blir utbetalt etterlattepensjon til den som har foreldreansvar etter barnelova § 38.

    -Frivillig forskuddstrekk i barnepensjon skal du som hovedregel oppi med beskrivelsen barnepensjon, se nærmere informasjon om forskuddstrekk på barnepensjon.

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    -Ytelsen kan inngå i grunnlag for arbeidsgiveravgift hvis den er betalt av tidligere arbeidsgiver over driften. Hvis pensjonen begynte å løpe før 1. januar 1988, skal den likevel ikke med i grunnlaget for beregning av arbeidsgiveravgift.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Pensjon - barnepensjon fra en gammel IPS eller IPA

    Gjelder utbetalinger av barnepensjon fra gammel IPS eller IPA.

    Kort om barnepensjon fra gammel IPS eller IPA
    Oppgi utbetaling av barnepensjon etter lov om individuell pensjonsordning (IPS) og etter pensjonsavtale etter skatteloven (IPA).

    Unntak:
    Utbetaling av barnepensjon fra ny ordning om individuell sparing til pensjon, jf. FSFIN § 6-47 A, som trådte i kraft 1. november 2017, skal du rapportere i RF 1301 (Grunnlagsdata – individuelle pensjonsordninger).

    Se utdypende informasjon om rapportering av innbetalinger og utbetalinger fra den nye ordningen om individuell sparing og pensjon her.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, IPA eller IPS barnepensjon
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:

    -Det er gitt et særskilt trekkfritak for barnepensjon fra andre enn folketrygden, med mindre det etter samme arbeidstaker og fra samme innretning også blir utbetalt etterlattepensjon til den som har foreldreansvar etter barnelova § 38.

    -Frivillig forskuddstrekk i barnepensjon rapporteres som hovedregel med beskrivelsen barnepensjon, se nærmere informasjon om forskuddstrekk på barnepensjon.

    -Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Pensjon - barnepensjon fra folketrygden

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder barnepensjon fra folketrygden.

    Kort om barnepensjon fra folketrygden
    Oppgi barnepensjon etter kapittel 18.

    Formålet med barnepensjon er å sikre inntekt til barn når en eller begge av foreldrene er døde.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, barnepensjon fra folketrygden
    Trekkplikt

    nei

    Unntak:
    -Det er gitt et særskilt trekkfritak for barnepensjon fra folketrygden.

    -Frivillig forskuddstrekk i barnepensjon skal du som hovedregel oppgi med beskrivelsen barnepensjon, se nærmere informasjon om forskuddstrekk på barnepensjon.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) startdato og sluttdato

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstakeren for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    Dette skal oppgis slik i a-meldingen:

    2015
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode
    1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    2016
    Beløp 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode
    1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Pensjon - diverse

    Gjelder pensjonsytelser som ikke passer inn under andre beskrivelser.

    Kort om pensjon - diverse
    Oppgi pensjonsytelser som ikke passer inn under noen av de andre spesifiserte pensjonsytelsene.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, annet
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Hvis pensjonen begynte å løpe før 1. januar 1988, skal du ikke ta med ytelsen i grunnlaget for beregning av arbeidsgiveravgift.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgis de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. desember 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2016 til 31. desember 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Pensjon - engangsutbetaling fra en gammel IPS eller IPA

    Gjelder engangsutbetalinger etter lov om individuelle pensjonsordning (IPS) og etter pensjonsavtale etter skatteloven (IPA).

    Kort om engangsutbetaling fra en IPA eller IPS
    Oppgi engangsutbetalinger etter lov om individuelle pensjonsordning (IPS) og etter pensjonsavtale etter skatteloven (IPA).

    Unntak:
    Engangsutbetalinger fra ny ordning om individuell sparing til pensjon, jf. FSFIN § 6-47 A, som trådte i kraft 1. november 2017, skal du oppgi i RF 1301 (Grunnlagsdata – individuelle pensjonsordninger).

    Se utdypende informasjon om rapportering av innbetalinger og utbetalinger fra den nye ordningen om individuell sparing til pensjon.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, IPA eller IPS engangsutbetaling
    Trekkplikt

    Ja

    Fra 1. juni 2017 er utbetalinger fra en individuell pensjonsavtale, herunder IPA, ikke unntatt trekkplikten lenger. Unntaket i skattebetalingsforskriften § 5-6-17 bokstav f er opphevet.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    For dødsbo anses engangsutbetalingen ikke som personinntekt. Dødsbo er skattepliktig for bruttobeløpet etter en særskilt sats som årlig fastsettes i Stortingets skattevedtak, jf. skatteloven § 5-40 fjerde ledd og statsskattevedtaket § 3-7. Utbetaler skal foreta trekk etter den særskilte satsen.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift Nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Pensjon - engangsutbetaling innskuddspensjon

    Gjelder engangsutbetalinger etter lov om innskuddspensjon.

    Kort om engangsutbetaling innskuddspensjon
    Oppgi engangsutbetalinger etter lov om innskuddspensjon § 7-7 fjerde ledd.

    Overstiger pensjonskapitalen det som trengs for å gi pensjon til forsørgede barn, og ingen har rett til pensjon etter innskuddspensjonsloven § 7-7 tredje ledd, skal gjenværende pensjonskapital utbetales som et engangsbeløp til dødsboet, jf. innskuddspensjonsloven § 7-7 fjerde ledd.

    Det kan også være aktuelt med utbetaling av engangsbeløp når avdøde ikke forsørger barn under 21 år eller ikke har ektefelle, samboer eller registrert partner.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, engangsutbetaling innskuddspensjon
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    - For dødsbo anses engangsutbetalingen ikke som personinntekt. Dødsbo er skattepliktig for bruttobeløpet etter en særskilt sats som årlig fastsettes i Stortingets skattevedtak, jf. skatteloven § 5-40 fjerde ledd og statsskattevedtaket § 3-7. Utbetaler skal foreta trekk etter den særskilte satsen.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Pensjon - krigspensjon

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder utbetalinger av krigspensjon.

    Kort om krigspensjon
    Oppgi utbetalinger av krigspensjon etter Lov om krigspensjonering for militærpersoner. Loven gjelder pensjon til militærpersoner som har fått mén som følge av skade eller sykdom som de er påført under tjenestegjøring i krig.

    Loven omfatter også pensjon til etterlatte til militærpersoner som er døde av skade eller sykdom påført under tjenestegjøring.

    Les mer om krigspensjon på NAV sine sider.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, krigspensjon
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Herav etterlattpensjon Oppgi beløpet som er utbetalt i etterlattepensjon. Er det ikke betalt ut etterlattepensjon oppgir du 0.
    Periode Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. januar 2015

    I tillegg oppgis det andre obligatoriske opplysninger

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. januar 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. januar 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Pensjon - løpende pensjonsytelser fra en gammel IPS eller IPA

    Gjelder løpende pensjonsytelser etter lov om individuell pensjonsordning (IPS) og etter pensjonsavtale etter skatteloven (IPA).

    Kort om løpende pensjonsytelser fra gammel IPS eller IPA
    Oppgi utbetalinger av:

    • løpende pensjonsytelser etter lov om individuell pensjonsordning (gammel IPS)
    • løpende pensjonsytelser etter pensjonsavtale etter skatteloven (IPA)
      • alderspensjon
      • etterlattepensjon
      • livsarvingspensjon

    Unntak:
    Ytelser fra ny ordning om individuell sparing til pensjon, jf. FSFIN § 6-47 A, som trådte i kraft 1. november 2017, skal du rapportere i RF 1301 (Grunnlagsdata – individuelle pensjonsordninger).

    Se utdypende informasjon om rapportering av innbetalinger og utbetalinger fra den nye ordningen om individuell sparing til pensjon.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, IPA eller IPS periodiske ytelser
    Trekkplikt

    ja

    Fra 1. juni 2017 er utbetalinger fra gammel IPS og IPA, ikke unntatt trekkplikten lenger. Unntaket i skattebetalingsforskriften § 5-6-17 bokstav f er opphevet.

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Periode Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Pensjon i og utenfor arbeidsforhold og livrenter i arbeidsforhold

    Gjelder pensjon og livrenter i og utenfor arbeidsforhold og livrenter i arbeidsforhold, fra andre enn folketrygden.

    Kort om pensjon i og utenfor arbeidsforhold og livrenter
    Oppgi følgene ytelser fra andre enn folketrygden:

    • pensjonsytelser i og utenfor arbeidsforhold
    • gjelder også livrenter i arbeidsforhold (kollektive livrenter) tegnet før 1. januar 2007 og pensjon til gjenlevende ektefelle

    Unntak:

    Arbeidsgivers dekning av premie til livrenter i arbeidsforhold skal du oppgi som skattepliktig del av visse forsikringspremier.

    Dekning av premie til livrenter for pensjonist skal du oppgi som naturalytelser i pensjonsforhold.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, pensjon og livrente i arbeidsforhold
    Trekkplikt

    ja

    - Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak: Hvis pensjonen begynte å løpe før 1. januar 1988 skal du ikke ta med ytelsen i grunnlaget for beregning av arbeidsgiveravgift.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjon
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. Januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgis de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. Januar 2015 til 31. desember 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. Januar 2016 til 31. desember 2016

    Hvert år må de andre obligatoriske opplysninger oppgis.

    Pensjon til gjenlevende ektefelle (etterlattepensjon fra andre enn folketrygden)

    Gjelder pensjon og livrenter i og utenfor arbeidsforhold og livrenter i arbeidsforhold, fra andre enn folketrygden.

    Kort om pensjon i og utenfor arbeidsforhold og livrenter
    Oppgi følgene ytelser fra andre enn folketrygden:

    • pensjonsytelser i og utenfor arbeidsforhold
    • gjelder også livrenter i arbeidsforhold (kollektive livrenter) tegnet før 1. januar 2007 og pensjon til gjenlevende ektefelle

    Unntak:

    Arbeidsgivers dekning av premie til livrenter i arbeidsforhold skal du oppgi som skattepliktig del av visse forsikringspremier.

    Dekning av premie til livrenter for pensjonist skal du oppgi som naturalytelser i pensjonsforhold.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, pensjon og livrente i arbeidsforhold
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Hvis pensjonen begynte å løpe før 1. januar 1988 skal du ikke ta med ytelsen i grunnlaget for beregning av arbeidsgiveravgi

    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Kildeskatt på pensjoner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    I tillegg oppgir de andre obligatoriske opplysninger.

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    Et pensjonsselskap skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. desember 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. desember 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Pensjon til gjenlevende ektefelle (Etterlattepensjon fra folketrygden)

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder pensjon til gjenlevende ektefelle.

    Kort om pensjon til gjenlevende ektefelle
    Oppgi pensjon til gjenlevende ektefelle, etter folketrygdloven kapittel 17.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, etterlattepensjon fra folketrygden
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Grunnpensjon x kroner - oppgi bruttobeløpet.
    Tilleggspensjon x kroner - oppgi bruttobeløpet.
    Periode Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. januar 2015

    I tillegg oppgis det andre obligatoriske opplysninger

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2015 til 31. januar 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner
    Tilleggsinformasjon:
    Periode 1. januar 2016 til 31. januar 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Pensjonstilskudd - arbeidsgivers tilskudd til utenlandsk pensjonsordning

    Gjelder tilskudd betalt av arbeidsgiver til utenlandsk pensjonsordning.

    Kort om arbeidsgivers tilskudd til utenlandsk pensjonsordning
    Oppgi tilskudd betalt av arbeidsgiver til utenlandsk pensjonsordning etter skatteloven § 6-72.

    Slike tilskudd regnes ikke som skattepliktig inntekt for arbeidstakeren.

    Arbeidsgiver skal rapportere og betale arbeidsgiveravgift av tilskuddet.

    Til forskjell fra arbeidsgivers tilskudd til norske pensjonsordninger, skal tilskuddet til utenlandske pensjonsordninger spesifiseres og rapporteres på hver enkelt arbeidstaker. Arbeidsgiver må også gi opplysninger om i hvilket land pensjonsordningen hører til.

    Se også skatte-ABC om utenlandsk pensjonsordning.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, innbetaling til utenlandsk pensjonsordning
    Trekkplikt

    ja/nei

    Du skal angi at ytelsen er trekkpliktig hvis tilskuddene til den utenlandske pensjonsordningen overstiger grensene i tjenestepensjonsloven § 4-7 første og annet ledd, se skatteloven § 6-72 første ledd.

    Du skal angi at ytelsen er trekkfri hvis tilskuddene til den utenlandske pensjonsordningen ikke overstiger grensene nevnt over.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:

    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Opptjeningsland landkode

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi tilskuddet i den måneden arbeidsgiver betaler det til pensjonsordningen.

    Personalrabatt (skattepliktig rabatt) (NY)

    Ny naturalytelse fra 2019

    Gjelder skattepliktig personalrabatt og skattepliktige ytelser fra arbeidsgivers forretningspartnere og andre tredjeparter, som for eksempel bonus, rabatter, kundepleie.

    Kort om skattepliktige rabatter (personalrabatter)
    Oppgi skattepliktig personalrabatt på varer og tjenester fra arbeidsgiver som overstiger beløpsgrensen på 8 000 kroner per år. Også personalrabatter som ikke oppfyller vilkårene for å være skattefrie oppgis her.

    Oppgi skattepliktige rabatter, bonuspoeng og andre ytelser fra arbeidsgivers forretningspartnere og andre tredjeparter.

    Se Skatteetaten for utfyllende informasjon om rabatter i arbeidsforhold.

    Personalforsikringer
    Fra 1. januar 2019 er hovedregelen at alle naturalytelser skal verdsettes til omsetningsverdi i sluttbrukermarkedet. Dette gjelder ikke for personalforsikringer, som skal verdsettes til arbeidsgivers kostpris.

    Overgangsregel for persontransport
    Personalrabatter på billetter mv. som kan benyttes til persontransporttjenester regnes ikke som skattepliktig inntekt selv om prisreduksjonen overstiger 8 000 kroner i 2019. Personalrabatt på persontransporttjenester som kan benyttes fra 1. januar 2020 omfattes av beløpsgrensen på 8 000.

    Beløp

    x kroner

    Oppgi skattepliktig fordel.

    Type lønn eller ytelse Naturalytelse, skattepliktig personalrabatt
    Trekkplikt

    ja

    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under

    minstegrensene for forskuddstrekk.

    For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon
    Opptjeningsland landkode hvis opptjent i utlandet

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi skattepliktig fordel den kalendermåneden den er gitt.

    Hvis det er ytelser fra arbeidsgivers forretningspartnere eller tredjeparter kan rapporteringen utsettes inntil to kalendermåneder, hvis det er nødvendig for å innhente informasjon som har betydning for verdsettelsen av fordelen.

    Privatpersoner - lønn og godtgjørelse til privatpersoner for arbeidsoppdrag i oppdragsgivers hjem

    Gjelder lønn og andre godtgjørelser til privatpersoner for arbeidsoppdrag i oppdragsgivers hjem, når du som privatperson er arbeidsgiver.

    Kort om lønn til privatpersoner for arbeid i oppdragsgivers hjem
    Oppgi lønn og andre godtgjørelser for arbeid i oppdragsgivers hjem. Gjelder bare private arbeidsgivere, og skal bare brukes for utbetalinger du er unntatt plikt til å betale arbeidsgiveravgift av. Gjelder også for utbetalinger til verge etter vergemålsloven § 30, når utbetalingen skjer fra den vergetrengende.

    Melding om lønnet arbeid i hjemmet eller ordinær a-melding
    Hvordan du kan sende opplysningene avhenger av hvor mye du utbetaler i løpet av et inntekstår. Du finner informasjon om beløpsgrensene på skjemasiden.

    Du kan ikke bruke skjema for lønnet arbeid i hjemmet (A04) hvis du har gitt pengegodtgjørelser til dekning av utgifter utenom lønnen, eller gitt andre naturalytelser enn kost og losji. Da må du sende ordinær a-melding (A01 eller A02). Feriepenger oppgis på samme måte som kontant lønn.

    Se skjemaside for melding om lønnet arbeid hjemmet (A04).

    Eksempel

    Reise - trekkfri kostgodtgjørelse på reise med overnatting på hotell

    Gjelder godtgjørelse til kost på reise med overnatting på hotell.

    Kort om trekkfri godtgjørelse til kost på reise med overnatting
    Oppgi trekkfri godtgjørelse til kost på reise med overnatting på hotell.

    Ved pendleropphold er det en forutsetning for trekkfritak at det ikke er kokemuligheter på oppholdsstedet. Et eventuelt overskudd skal du oppgi som trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser

    Er kostgodtgjørelsen opptjent i 2018, men utbetalingen skjer i 2019, skal du legge satsene for 2019 til grunn for overskuddsberegningen. Se Skattedirektoratets forskuddssatser for trekkfri kostgodtgjørelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost med overnatting på hotell
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall

    Oppgi antall døgn

    Antall døgn som du skal rapportere skal tilsvare antall dager/døgn med krav på diett.

    For eksempel:

    • varer reisen 1 døgn og 9 timer skal du oppgi 2 døgn
    • varer reisen i 1 døgn og 5 timer skal du oppgi 1 døgn

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Reise - trekkfri kostgodtgjørelse på reise uten overnatting

    Gjelder godtgjørelse til kost på tjenestereise uten overnatting.

    Kort om trekkfri godtgjørelse til kost på tjenestereise uten overnatting
    Oppgi trekkfri godtgjørelse til kost på tjenestereise uten overnatting.

    Rett til trekkfri dekning av kostutgifter forutsetter at inntektsmottaker har merkostnader. Se Forskuddsmeldingen 2019 kapittel 12.1 for nærmere vilkår.

    Skattebetalingsforskriften § 5-6-12 beskriver øvrige vilkår for trekkfri utgiftsdekning på tjenestereise.

    Satsene for trekkfri kostgodtgjørelse er redusert fra 2018 til 2019. Et eventuelt overskudd skal du oppgi som trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser.

    Er kostgodtgjørelsen opptjent i 2018, men utbetalingen skjer i 2019 skal du legge satsene for 2019 til grunn for overskuddsberegningen. Se Skattedirektoratets forskuddssatser for trekkfri kostgodtgjørelse.

    Hva regnes som tjenestereise
    Hva som er en tjenestereise skal vurderes etter yrkesreisebegrepet i FSFIN § 6-44-13. Inntektsmottaker som har merkostnader til kost på yrkesreise, kan som hovedregel få trekkfri kostgodtgjørelse, hvis kravene i skattebetalingsforskriften er oppfylt.

    Reiser mellom hjem og arbeidssted hvor inntektsmottaker bruker bil for å frakte med seg arbeidsutstyr anses ikke som tjenestereise i denne sammenheng, og inntektsmottaker kan ikke få dekket trekkfri kostgodtgjørelse på reisen.

    Se Skattedirektoratets presisering av reisebegrepet av 24. oktober 2017. Denne presiseringen gjelder for rapportering fra og med 1. november 2017.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost uten overnatting
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall dager

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Reise - trekkpliktig annen godtgjørelse på tjenestereise

    Gjelder annen godtgjørelse på tjenestereise.

    Kort om trekkpliktig annen godtgjørelse på tjenestereise
    Oppgi utbetalt trekkpliktig annen utgiftsgodtgjørelse til reiser.

    Godtgjørelsen er trekkpliktig hvis den:

    • ikke oppfyller legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften
    • ikke er utbetalt i samsvar med bestemmelser i statens reiseregulativ (særavtale) eller tariffavtale
    • overstiger Skattedirektoratets forskuddssatser.

    Kontantgodtgjørelse, herunder bilgodtgjørelse, til dekning av reiseutgifter til besøk i hjemmet i Norge som ikke oppfyller vilkårene for trekkfritak, rapporteres her. Det samme gjelder besøksreiser til hjemmet i Norge når utgiftene er dekket ved refusjon, og dekningen ikke oppfyller vilkårene for trekkfritak.

    Beløp x kroner
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise annet
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Reise - trekkpliktig godtgjørelse til losji på tjenestereise

    Gjelder trekkpliktig godtgjørelse til losji på tjenestereise.

    Kort om trekkpliktig godtgjørelse til losji på tjenestereise
    Oppgi godtgjørelse som overstiger faktisk dokumenterte losjiutgifter.

    Unntak:
    Den delen av godtgjørelsen som dekker dokumenterte losjiutgifter, skal du ikke oppgi.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise losji
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Reise - trekkpliktig kostgodtgjørelse på reise

    Gjelder trekkpliktig godtgjørelse til kost på tjenestereiser/yrkesreiser og ved pendleropphold.

    Kort om trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser
    Oppgi utbetalt trekkpliktig godtgjørelse til dekning av kost på tjenestereiser/yrkesreiser og ved pendleropphold.

    Godtgjørelsen er trekkpliktig hvis den:

    • ikke oppfyller legitimasjonskravene i skattebetalingsforskriften
    • ikke er utbetalt i samsvar med bestemmelser i statens reiseregulativ (særavtale) eller tariffavtale
    • overstiger Skattedirektoratets forskuddssatser
    • dekker mer enn merkostnadene eller dekker private utgifter på dagreiser, eller reisen ikke anses som en tjenestereise (yrkesreise). Se Skattedirektoratets presisering av reisebegrepet av 24. oktober 2017 (SKD 231017).
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, reise kost
    Trekkplikt

    ja

    - Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sjøfolk - hyretillegg

    Gjelder hyretillegg som utbetales for perioden sjøfolk er hjemme.

    Kort om hyretillegg
    Oppgi hyretillegg som utbetales for perioden sjøfolk er hjemme.

    Av praktiske og administrative grunner blir hyretillegget som regel utbetalt som et fast beløp per måned uavhengig av om det samsvarer med faktisk friperiode i hver enkelt måned.

    Tidligere skattefritak for hyretillegg inntil en gitt beløpsgrense ble opphevet fra 2018.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, hyretillegg
    Trekkplikt

    ja

    Fra 2018 er hyretillegg skattepliktig og trekkpliktig fra første krone.

    Unntak: Gjelder ikke om trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sjøfolk - utenlandske sjøfolk som er trygdet i Norge uten å være skattepliktig (LTO 126 A)

    Gjelder ytelser til sjøfolk som er skattemessig bosatt i utlandet, ansatt på NIS-skip og som er trygdet i Norge.

    Kort om utenlandske sjøfolk som er trygdet i Norge uten å være skattepliktige
    Oppgi ytelser til sjøfolk som er:

    • skattemessig bosatt i utlandet,
    • ansatt på NIS-skip, og
    • trygdet i Norge.
    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse avhenger av type lønn eller ytelse (se under)
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Særskilt skattefradrag for sjøfolk.
    Tilleggsinformasjon:
    Beskrivelse Oppgi «utenlandske sjøfolk som ikke er skattepliktige»
    Antall timer Hvis du rapporterer timelønn eller overtidsgodtgjørelse skal du også oppgi antall timer
    Skattemessig bosatt Oppgi landkode for hvor inntektsmottakeren er skattemessig bosatt

    Oppgi «kontantytelse» og én av følgende lønnsytelser:

    • Fastlønn
    • Timelønn
    • Faste tillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
    • Helligdagstillegg
    • Uregelmessig tillegg knyttet til ikke-arbeidet tid
    • Bonus
    • Overtidsgodtgjørelse
    • Sluttvederlag
    • Feriepenger
    • Tips
    • Annet
    • Trekk i lønn for ferie
      • Beløpet negativt. Denne beskrivelsen skal bare benyttes i kombinasjon med et positivt beløp i fastlønn. Se trekk i lønn for ferie.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Skattefritak for hyretillegg er opphevet: hyretillegg

    Gjelder hyretillegg som utbetales for perioden sjøfolk er hjemme.

    Kort om hyretillegg
    Oppgi hyretillegg som utbetales for perioden sjøfolk er hjemme.

    Av praktiske og administrative grunner blir hyretillegget som regel utbetalt som et fast beløp per måned uavhengig av om det samsvarer med faktisk friperiode i hver enkelt måned.

    Tidligere skattefritak for hyretillegg inntil en gitt beløpsgrense ble opphevet fra 2018.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, hyretillegg
    Trekkplikt

    ja

    Fra 2018 er hyretillegg skattepliktig og trekkpliktig fra første krone.

    Unntak: Gjelder ikke om trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sluttvederlag

    Gjelder kontantvederlag til en arbeidstaker som slutter i arbeidet.

    Kort om sluttvederlag
    Oppgi kontantvederlag som er økonomisk kompensasjon til arbeidstakere som ufrivillig mister jobben ved avskjed, oppsigelse eller avtale med arbeidsgiver.

    Dette gjelder også lønn du utbetaler etter at den ansatte har sluttet.

    Sluttvederlag anses som lønn og kan utbetales både løpende eller som et engangsbeløp. Det kan også være en kombinasjon av en skattepliktig og en skattefri del.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sluttvederlag
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sluttvederlag og tilleggssluttvederlag - skattefritt (overgangsregel)

    Gjelder skattefritt sluttvederlag og tilleggssluttvederlag etter overgangsregel.

    Kort om skattefritt sluttvederlag og tilleggssluttvederlag
    Oppgi skattefritt sluttvederlag og tilleggssluttvederlag etter tariffavtale som omfattes av overgangsregel.

    Skattefritaket opphevet fra og med 2016
    Arbeidsgiver kan ikke utbetale skattefritt sluttvederlag eller tilleggssluttvederlag etter 2016. Skattefritaket for sluttvederlag og tilleggssluttvederlag er opphevet fra og med inntektsåret 2016.

    Overgangsregel
    For arbeidstakere som før 1. januar 2016 oppfyller vilkårene for å motta sluttvederlag etter overenskomst mellom hovedorganisasjoner for arbeidstakere og arbeidsgivere, og for arbeidstakere som har inngått avtale med sin arbeidsgiver om utbetaling av tilleggssluttvederlag er det gitt en overgangsregel.

    Disse arbeidstakerne har rett til å få sluttvederlaget/tilleggssluttvederlaget utbetalt skattefritt/delvis skattefritt, uavhengig av om utbetaling skjer etter 1. januar 2016.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sluttvederlag
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Smusstillegg

    Gjelder ulempetillegg som kompensasjon for merkostnader til arbeidstøy.

    Kort om smusstillegg
    Oppgi totalt smusstillegg.

    Smusstillegg er et ulempetillegg som ytes i en del tilfeller som kompensasjon for merkostnader til arbeidstøy samtidig som det skal være et visst vederlag for ubekvemt arbeid.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, smusstillegg
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sokkelarbeider - kost

    Gjelder fordel ved fri kost på sokkelinnretning.

    Kort om kost – sokkelarbeider
    Oppgi arbeidstakers fordel ved fri kost på sokkelinnretning.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse naturalytelse, kost (dager)
    Trekkplikt

    ja/nei

    Se mer informasjon under.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Antall antall dager
    Beskrivelse sokkelarbeider

    Trekkpliktig
    Ytelsen skal oppgis som trekkfri:

    • hvis arbeidstakeren har en samlet årlig personinntekt under 600 000 kroner.

    Ytelsen skal oppgis som trekkpliktig

    • hvis arbeidstakeren har en samlet årlig personinntekt som overstiger 600 000 kroner.


    Arbeidsgiver må selv vurdere sannsynligheten for at arbeidstakeren vil overstige 600 000 kroner i løpet av inntektsåret.

    Merk!
    Har arbeidstaker bare vært ansatt i deler av inntektsåret, reduseres det skattefrie beløpet forholdsmessig basert på antall dager vedkommende ikke har vært ansatt om bord. Trekkplikt kan derfor inntre selv om arbeidstaker ikke har inntekt over 600 000 kroner.

    Gjelder ikke om trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    For naturalytelser skal du gjennomføre forskuddstrekket i de kontante ytelsene så langt de rekker. Er det ikke dekning for samlet forskuddstrekk i de kontante ytelsene, skal du gi beskjed til skattekontoret.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har gitt ytelsen.

    Stipend - trekkfrie

    Gjelder trekkfrie stipend for eksempel til utdanning eller reise.

    Kort om trekkfrie stipend
    Oppgi trekkfrie stipend, for eksempel til utdanning eller reise.

    Gjelder:

    • fradragsberettigede merutgifter eller
    • spesielle utgifter forbundet med realiseringen av stipendets formål når utgiftene er legitimert.

    Refusjon av skattefrie kostnader, for eksempel til utdanning, skal du ikke oppgi.

    Legitimasjonskrav
    For å motta stipendet trekkfritt må inntektsmottakeren:

    • utarbeide og underskrive en oppgave over størrelsen og arten av den pådratte utgiften, og
    • utbetaleren må ikke ha grunn til å anta at utbetalingen gir overskudd.

    Hvis du utbetaler stipendet før utgiften pådras, kan forskuddstrekk bare unnlates hvis inntektsmottakeren før utbetalingen levere et anslag over størrelsen og arten av de forventede utgiftene.

    Etter at utgiften er pådratt, må inntektsmottakeren snarest, og senest innen en måned, levere endelig oppgave med bilag til utbetaleren.

    Hvis legitimasjonskravene ikke er oppfylt, er stipendet trekkpliktig.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, stipend
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Stipend - trekkpliktige

    Gjelder trekkpliktig stipend til for eksempel utdanning og reise.

    Kort om trekkpliktig stipend
    Oppgi trekkpliktig stipend.

    Stipend er i utgangspunktet skattepliktig og trekkpliktig når:

    • det er så nær sammenheng mellom utført arbeid og den fordel som er oppnådd, at det er naturlig å se stipendet som fordel vunnet ved arbeid, eller
    • stipendet utbetales som regelmessig personlig understøttelse som skattyteren har krav på etter lov eller avtale.
    Eksempel skattepliktige og trekkpliktige stipend:
    • Forskningsstipend utbetalt i arbeidsforhold
      • Forskningsstipend utbetalt utenfor arbeidsforhold som skal erstatte arbeidsinntekt, er skattepliktig. Ved vurderingen av om stipendet erstatter arbeidsinntekt legges det blant annet vekt på om stipendet er stort nok til å bidra vesentlig til dekning av mottakerens vanlige leveomkostninger. Skatteplikten gjelder selv om mottakeren ikke har noen rettslig forpliktelse til bestemte prestasjoner overfor stipendyteren. Skatteplikten gjelder enten stipendet utbetales som et bestemt beløp per mnd. eller som et engangsbeløp.
    • Idrettsstipend
      • Statsstipendet og toppidrettsstipendet er skattepliktig, med fradrag av fradragsberettigede utgifter. Eventuell dekning av tapt arbeidsfortjeneste tas med i skattepliktig overskudd.
    • Kunstnerstipend
      • Æres- og kulturpriser utdelt av staten, fylkeskommune eller kommune, er skattefrie. Reise-, studie-, og vikarstipend, etablerings- og materialstipend, samt etableringsstipend for forfattere er skattepliktig i den utstrekning stipendet overstiger utgifter stipendet skal dekke og som er fradragsberettigede etter vanlige regler.
    • Utdanningsstipend
      • Spørsmålet om skatteplikt avhenger av en rekke konkrete forhold, og bør tas opp med skattekontoret.
    • Reisestipend
      • Overskudd på reisestipend i arbeidsforhold er skattepliktig. Slikt stipend utenfor arbeidsforhold må vurderes konkret - kontakt skattekontoret.

    Enkelte stipend kan på visse vilkår være trekkfrie.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse utgiftsgodtgjørelse, stipend
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    Ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Styrehonorar og godtgjørelse i forbindelse med verv

    Gjelder styrehonorar og godtgjørelse i forbindelse med verv.

    Kort om styrehonorarer og godtgjørelser i forbindelse med verv
    Oppgi styrehonorar og godtgjørelser i forbindelse med verv.

    Gjelder honorar og godtgjørelser som medlem av for eksempel:

    • styre
    • representantskap
    • utvalg
    • råd

    Som ledd i næringsvirksomhet
    Styrehonorar kan i noen tilfeller mottas som ledd i en virksomhet for mottaker. Slik godtgjørelse skal behandles som fordel vunnet ved arbeid, selv om vervet er utført som ledd i næringsvirksomhet. Dette gjelder både offentlig og privat virksomhet. Honorar til medlemmer av kommunestyre, departementale komiteer, stiftelser mv. oppgis her.

    Utland

    Når inntektsmottaker er skattemessig bosatt i utlandet, gjelder særskilte skatteregler. Alt arbeid i forbindelse med styreverv anses utført på styremøtet/-ene. Det skal oppgis hvilket land personen er skattemessig bosatt, da dette kan ha betydning for skatteplikten.

    Fra 2019 er det innført en ny ordning med kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere. Kildeskatteordningen gjelder også personer som bor i utlandet og mottar styrehonorar og andre lignende godtgjørelser fra norske selskap. Les mer om kildeskatt på lønn.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, styrehonorarer og godtgjørelser i forbindelse med utførelse av verv
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon:
    Skattemessig bosatt Hvis inntekstmottakeren er skattemessig bosatt i utlandet skal du oppgi hvilket land personen er skattemessig bosatt i.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Supplerende stønad til personer med kort botid i Norge

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder supplerende stønad til personer med kort botid i Norge.

    Kort om supplerende stønad til personer med kort botid i Norge
    Oppgi supplerende stønad til personer med kort botid i Norge, etter lov om supplerende stønad.

    Gjelder supplerende stønad til inntekstmottakere med kort botid i Norge når de fyller 67 år. Stønaden garanterer en samlet inntekt som svarer til folketrygdens minste pensjonsnivå for alderspensjonister.

    Beskrivelsen brukes bare for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Se utdypende informasjon om supplerende stønad på nav.no

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, supplerende stønad til personer med kort botid i Norge
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (gjelder bare ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsene gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    I tillegg oppgis det andre obligatoriske opplysninger

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2016 til 31. januar 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Svangerskapspenger

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder svangerskapspenger etter folketrygdloven kapittel 14.

    Kort om svangerskapspenger
    Oppgi svangerskapspenger etter folketrygdloven kapittel 14.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, svangerskapspenger
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    I tillegg oppgis det andre obligatoriske opplysninger

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2016 til 31. januar 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Sykepenger fra folketrygden

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger fra folketrygden.

    Kort om sykepenger fra folketrygden
    Oppgi sykepenger fra folketrygden, etter folketrygdloven kapittel 8. Her oppgis også opplæringspenger, pleiepenger og omsorgspenger etter folketrygdloven kapittel 9.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger fra folketrygden
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Jan Mayen og bilandene
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    I tillegg oppgis det andre obligatoriske opplysninger

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2016 til 31. januar 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Sykepenger til dagmamma

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger til selvstendig næringsdrivende.

    Kort om sykepenger mv. til dagmamma
    Oppgi sykepenger som utbetales for privat barnepass utført i dagmammaens hjem når:

    • barnet ikke har fylt 12 år før utgangen av inntektsåret eller
    • er eldre og har særlig behov for omsorg og pleie

    Sykepenger mv. til dagmamma beregnes etter folketrygdloven § 8-35.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger til dagmamma
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sykepenger til fisker

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger til fisker og fangstmann.

    Kort om sykepenger til fisker
    Oppgi sykepenger som utbetales til fisker og fangstmann.

    Sykepenger til fisker beregnes etter folketrygdloven § 8-45.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra NAV.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger til fisker
    Trekkplikt

    ja

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sykepenger til fisker som bare har hyre

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger til fisker etter folketrygdloven kapittel 8.

    Kort om sykepenger til fisker som bare har hyre
    Oppgi utbetaling av sykepenger etter folketrygdloven kapittel 8, til fisker som bare har hyre.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger til fisker som bare har hyre
    Trekkplikt

    ja

    Unntak:Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon:
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Etterbetale
    Skal du etterbetale, oppgi beløpet og perioden det gjelder for i den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 10 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2015.

    Slik oppgis det i a-meldingen:

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    I tillegg oppgis det andre obligatoriske opplysninger

    Flere inntektsår
    Gjelder etterbetalingen flere inntektsår, del beløpet opp i én transaksjon per inntektsår.

    Eksempel

    NAV skal etterbetale 20 000 kroner til arbeidstaker for perioden 1. januar 2015 til 31. desember 2016.

    2015

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2015 til 31. januar 2015

    2016

    Beløp: 10 000 kroner

    Tilleggsinformasjon:

    Periode

    1. januar 2016 til 31. januar 2016

    For hvert år oppgis de andre obligatoriske opplysningene.

    Sykepenger til jord- og skogbrukere

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger til jord- og skogbrukere.

    Kort om sykepenger til jord- og skogbrukere
    Oppgi sykepenger som utbetales til jord- og/eller skogbruker.

    Sykepenger utbetalt til jord- og skogbrukere beregnes etter folketrygden § 8-35.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger til jord- og skogbrukere
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Sykepenger til selvstendig næringsdrivende

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder sykepenger til selvstendig næringsdrivende.

    Kort om sykepenger til selvstendig næringsdrivende
    Oppgi sykepenger til selvstendig næringsdrivende etter folketrygdloven § 8-35.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, sykepenger fra folketrygden
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon


    Opptjeningsperiode (frivillig)

    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Tilleggsstønader - skattefrie (UTGÅTT)

    Beskrivelsen gjelder ikke lenger

    Bare gyldig for perioden januar 2015 til og med desember 2015

    Kort om skattefrie tilleggsstønader
    Denne beskrivelsen gjelder ikke lenger.

    Bare gyldig for perioden:

    • fra og med januar 2015
    • til og med desember 2015

    Hvis du gir opplysninger innenfor den gyldige perioden, oppgi utbetalinger til medlemmer av trygden som gjennomfører et arbeidsrettet tiltak, som det ytes tilleggsstønad etter fast sats til dekning av dokumenterte utgifter til bøker og undervisningsmateriell.

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, skattefrie tilleggsstønader
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel Du kan ikke bruke særskilte skatte- og avgiftsregler for denne ytelsen.
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Timelønn

    Gjelder lønn for ansatte med avtalt timelønnssats, beregnet ut fra antall timer som er arbeidet.

    Kort om timelønn
    Oppgi timelønn for ansatte som har avtalt timelønnssats, og spesifiser antall timer som ligger til grunn for timelønnen. Det samme gjelder for overtidsgodtgjørelse, men overtid skal ikke oppgis som en del av timelønnen, se overtidsgodtgjørelse.

    For honorarer, akkord, prosent eller provisjonslønn skal du bruke egen inntektsbeskrivelse.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, timelønn
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    • er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    • er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon:
    Antall timer

    Oppgi antall timer som ligger til grunn for utbetalingen.

    Skal du oppgi etterbetaling for timer hvor antall timer er oppgitt i en tidligere a-melding, sett antall timer til 0.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Tips (drikkepenger) (NY)

    Ny kontantytelse fra 2019. Gjelder tips som den ansatte mottar fra arbeidsgiveren, og tips som er mottatt direkte fra kunder.

    Kort om tips:
    Oppgi tips som den ansatte mottar fra arbeidsgiveren, og tips som er mottatt direkte fra kunder. Det har ingen betydning hvordan tips utbetales eller gjøres opp, eller hvordan den ansatte avlønnes. Arbeidsgiver må holde oversikt over hvor mye tips som tilfaller de ansatte og fordelingen dem imellom.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, tips
    Trekkplikt

    ja

    Ytelsen skal alltid oppgis som trekkpliktig.

    Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Unntak:
    Du kan la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren:

    er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
    er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann

    Skatte- og avgiftsregel
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Svalbard
    • Skattefri organisasjon
    Tilleggsinformasjon
    Opptjeningsland Hvis ytelsen er opptjent i utlandet, oppgi landkode for opptjeningsland.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Tort og svie - skattfri erstatning i forbindelse med opphør av arbeidsforhold

    Gjelder skattefri erstatning for tort og svie i forbindelse med opphør av arbeidsforhold.

    Kort om skattefri erstatning for tort og svie i forbindelse med opphør av arbeidsforhold
    Oppgi beløp som er utbetalt som skattefri erstatning for tort og svie.

    Gjelder:

    Erstatningsutbetalinger utenfor arbeidsforhold, som for eksempel billighetserstatning til voldsofre, eller erstatningsutbetalinger fra forsikringsselskaper skal du ikke oppgi i a-meldingen. Les mer om rapportering av utbetalinger på skadeforsikringer her.

    Beløp x kroner (brutto)
    Type lønn eller ytelse kontantytelse, skattefri erstatning
    Trekkplikt nei
    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Jan Mayen og bilandene
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon: Ingen tilleggsinformasjon.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Trekk i lønn for ferie

    Gjelder trekk i lønn for ferie om du avregner feriepenger samlet eller løpende.

    Kort om trekk i lønn for ferie
    Oppgi trekk i lønn for ferie når du avregner alle feriepengene samlet i en måned og foretar trekk i lønn.

    Du kan også oppgi trekk i lønn for ferie når:

    • du utbetaler feriepenger løpende etterhvert som ferie tas og foretar trekk i lønnen for ferien som tas
    • arbeidstaker avvikler ferie men ikke har opptjent feriepenger og du foretar trekk i lønnen

    Mange arbeidsgivere avregner feriepengene samlet i mai eller juni og trekker arbeidstakeren i lønn for alle feriedagene slik at de kan utbetale vanlig lønn resten av året.

    Tariffestet ferie
    For arbeidstakere som har tariffestet ferie, vil lønn i ferien overstige månedslønnen. Ved seksdagersuke og fem uker ferie, må arbeidsgiver som avregner feriepengene samlet trekke lønn for 30 virkedager, mens månedslønnen dekker 26 virkedager.

    Femdagersuke
    Ved 5-dagersuke og fem uker ferie, må arbeidsgiver trekke lønn for 25 virkedager, mens månedslønnen dekker 22 virkedager. Slike trekk i lønn for ferie skal ikke rapporteres som negativ fastlønn, og samlede feriepenger skal heller ikke reduseres med slike trekk. Slike trekk i lønn for ferie skal derfor rapporteres her.

    Beløp

    - x kroner

    Beløpet du skal oppgi i «trekk lønn for ferie» er negativt og skal bare brukes i kombinasjon med et positivt beløp i fastlønn (eller kompensasjonstillegg bolig hvis trekket også foretas i dette).

    Du kan bare oppgi positivt beløp for «trekk i lønn for ferie» hvis du skal rette opp i en tidligere a-melding.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, trekk i lønn for ferie
    Trekkplikt

    ja

    Dette er fordi det rapporterte beløpet brukes til å redusere oppgitt fastlønn (eller kompensasjonstillegg bolig) og må derfor ha samme opplysninger på trekkplikt som fastlønnen.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift

    ja/nei

    Ytelsen skal inngå i arbeidsgiveravgiftsgrunnlaget og vil redusere beregnet arbeidsgiveravgift av fastlønn (eller kompensasjonstillegg bolig) som trekket skal avregnes mot.

    Skatte- og avgiftsregel
    • Svalbard
    • Jan Mayen og bilandene
    • Særskilt fradrag for sjøfolk
    • Skattefri organisasjon

    Er fastlønnen oppgitt med særskilt skatte- og avgiftsregel, skal den samme skatte- og avgiftsregelen oppgis for trekket. Feriepenger kan ha en annen skatte- og avgiftsregel enn trekket og fastlønnen.

    Tilleggsinformasjon: Hvis det er knyttet tilleggsinformasjon til fastlønn, skal du oppgi samme tilleggsinformasjonen for trekket. Dette for å sikre riktig behandling av ytelsen hos NAV, SSB og Skatteetaten.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Hvordan du regner feriedager
    Oversikten viser hvor mange dager ferie arbeidstakere i de ulike ordningene har krav på og hvor mange virkedager det gjennomsnittlig er i en kalendermåned.

    Under 60 år Over 60 år
    Antall virkedager per måned Ferielov Tariffavtale Ferielov Tariffavtale
    5- dagersuke 22 (21,67) dager 21 dager 25 dager 26 dager 30 dager
    6-dagersuke 26 dager 25 dager 30 dager 31 dager 36 dager

    Antall virkedager i en måned
    Etter ferieloven har én uke 6 virkedager (inkl. lørdager).
    6 virkedager per uke * 52 uker = 312 virkedager per år
    312 virkedager per år / 12 måneder = 26 virkedager per måned i gjennomsnitt

    For arbeidsgivere som regner med 5 virkedager per uke

    5 virkedager per uke * 52 uker = 260 virkedager per år

    260 virkedager per år / 12 måneder = 21,67 virkedager per måned (avrundet til 22 virkedager)

    Eksempler på ulike måter å avregne feriepenger og hvordan det skal oppgis i a-meldingen:

    Avregne feriepenger samlet

    Gjelder når du avregner alle feriepengene i én måned, uavhengig av når ferie faktisk tas ut. De fleste arbeidsgivere som utbetaler fastlønn/månedslønn, avregner feriepenger på denne måten.

    Samtidig med at feriepengene utbetales skal du da trekke i lønn for ferie. Dette gjør du for at den ansatte skal få utbetalt vanlig fastlønn løpende, uavhengig av når ferien faktisk avvikles.

    For ansatte som har tariffestet ferie, vil lønn i ferien overstige månedslønnen.

    Ved 6-dagersuke og fem uker ferie, må du samlet trekke lønn for 30 virkedager, mens månedslønnen dekker 26 virkedager.

    Ved 5-dagersuke og fem uker ferie, må du trekke lønn for 25 virkedager, mens månedslønnen dekker 22 virkedager.

    Eksempel:

    Lønnsslipp for juni

    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (25/22) - 34 000
    Netto utbetalt 44 000

    A-melding for juni

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 34 000

    Ved særskilte skatte- og avgiftsregler
    Hvis den ansatte omfattes av en særskilt skatte- og avgiftsregel, må du oppgi denne for all lønn og andre ytelser.

    Eksempel med særskilt fradrag for sjøfolk
    A-melding for juni

    Type lønn eller ytelse Skatte- og avgiftsregel Beløp
    Kontantytelse, fastlønn Særskilt fradrag for sjøfolk 30 000
    Kontantytelse, feriepenger Særskilt fradrag for sjøfolk 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie Særskilt fradrag for sjøfolk - 34 000

    Eksempel med Svalbard
    Feriepenger av lønn som er skattlagt på Svalbard, er skattepliktig til Svalbard. Feriepengene må derfor oppgis med skatte- og avgiftsregel Svalbard. Hvis den ansatte ikke lenger oppholder seg på Svalbard, skal vanlig fastlønn og trekk i lønn for ferie ikke ha særskilt skatte- og avgiftsregel.

    A-melding for juni.Den ansatte oppholder seg ikke lenger på Svalbard.

    Type lønn eller ytelse Skatte- og avgiftsregel Beløp
    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger Svalbard 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 34 000

    Avgregne feriepenger samlet, utbetale bare feriepenger, trekke for dager

    Gjelder når du utbetaler bare feriepenger i juni, uavhengig av når ferien tas. Den ansatte trekkes for de feriedagene som ikke kan avvikles i juni, slik at fastlønn kan utbetales som normalt de øvrige kalendermånedene.

    Eksempel

    Lønnslipp for juni

    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 3/22) - 4 000
    Netto utbetalt 44 000

    A-melding for juni

    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 4 000
    Avregne feriepenger løpende etter hvert som ferien tas, feriepengetillegg i juni

    Gjelder når du i stedet for å avregne alle feriepengene i én måned, utbetaler feriepengene etter hvert som ferien tas. Du kan imidlertid utbetale den delen av feriepengene som overstiger vanlig lønn i ferien, som et feriepengetillegg sammen med vanlig lønn i juni etter bestemmelser i ferieloven.

    Eksempel

    Arbeidsgiveren utbetaler feriepengetillegg i juni. Arbeidstakeren har fastlønn/månedslønn.

    Lønnsslipp for juni

    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 14 000
    Netto utbetalt 44 000

    A-meldingen for juni

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 14 000

    Arbeidstakeren tar ut 3 uker ferie (15 dager) i juli.

    Lønnslipp for juli

    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 20 500
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 15/22) - 20 500
    Netto utbetalt 30 000

    A-meldingen for juli

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 20 500
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 20 500
    Avregne feriepenger løpende etter hvert som ferien tas

    Eksempel

    Arbeidstakeren tar ut 3 uker ferie (15 dager) i juni. Hun har fastlønn/månedslønn

    Lønnslipp for juli

    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 28 800
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 15/22) - 20 500
    Netto utbetalt 38 300

    A-meldingen for juli

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 28 800
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 20 500
    Trekke for ferie som ikke dekkes av feriepengene

    En arbeidstaker tar ut 1 uke ferie (5 dager) i november. Han har ikke opptjent feriepenger og har fastlønn/månedslønn.

    Lønnsslipp for november

    Fastlønn 30 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 5/22) - 6 800
    Netto utbetalt 23 200

    A-melding for november

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 6 800
    Avregne feriepenger samlet, arbeidstaker slutter før avregning

    Eksempel

    Arbeidstaker skal slutte i jobben 30. april. Han har tatt ut fem dager ferie i perioden fra januar til april. Arbeidsgiveren avregner vanligvis feriepenger i juni etter tariffavtale. Siden han slutter, trekker de avviklede feriedager fra sluttoppgjøret (bare feriepenger) som de utbetaler i mai.

    Lønnslipp for januar til april

    Fastlønn 30 000

    A-melding for januar til april

    Kontantytelse, fastlønn 30 000

    Lønnslipp for mai

    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 5/22) - 6 800
    Netto utbetalt 41 200

    A-melding for mai

    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 6 800
    Ikke opptjent feriepenger, arbeidstaker slutter

    Gjelder når den ansatte har tatt ut ferie uten feriepenger, du har trukket den ansatte i lønn og arbeidsforholdet opphører.

    Eksempel

    Arbeidstakeren skal slutte i jobben 31. mai. Hun har tatt ut tre feriedager i perioden fra mars til mai og har ikke opptjent feriepenger. Arbeidsgiveren gjør trekk i lønn for ferie i sluttoppgjøret, som utbetales i juni. Sluttoppgjøret til arbeidstakeren inkluderer overtidstillegg og variable vakttillegg hun har til gode.

    Lønnslipp for mars til mai

    Fastlønn 30 000

    A-melding for mars til mai

    Kontantytelse, fastlønn 30 000

    Lønnslipp for juni

    Overtidsgodtgjørelse, 15 timer 2 500
    Vakttilegg 4 500
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 3/22) - 4 000
    Netto utbetalt 3 000

    A-melding for juni

    Kontantytelse, overtidsgodtgjørelse 2 500
    Kontantytelse, uregelmessig tilegg knyttet til arbeidet tid 4 500
    Kontantytelse, trekk i lønn for feire - 4 000
    Avregne feriepenger samlet, bare trekker i faste ytelser

    Gjelder når du avregner feriepenger samlet og bare trekker i faste ytelser. I utgangspunktet avregnes full ferietid i juni. Bedriftens avtale og praksis er at ferietrekk som ikke kan motregnes i faste ytelser i juni, gjøres opp i neste lønnsperiode juli. Trekk i lønn for tre dager overføres til juli.

    Eksempel

    Lønnslipp for juni

    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 22/22) - 30 000
    Netto utbetalt 48 000

    A-melding for juni

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 30 000

    Lønnslipp for juli

    Fastlønn 30 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 3/22) - 4 000
    Netto utbetalt 26 000

    A-melding for juli

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 4 000
    Avregne feriepenger samlet, arbeidstaker slutter og har ferie til gode

    Eksempel

    Arbeidstaker slutter i jobben 31. august 2017. Arbeidsgiveren har trukket i lønn for feriedager som ikke er avviklet i 2016 (5 dager) og 2017 (25 dager), totalt 30 dager.

    Lønnslipp for juni

    Fastlønn 30 000
    Feriepenger i ferieåret 48 000
    Ferietrekk (trekk i lønn for ferie 25/22) - 34 000
    Netto utbetalt 44 000

    A-melding for juni

    Kontantytelse, fastlønn 30 000
    Kontantytelse, feriepenger 48 000
    Kontantytelse, trekk i lønn for ferie - 34 000

    I september utbetaler arbeidsgiveren sluttoppgjør, og arbeidstaker får utbetalt fastlønn for feriedager hun ikke har tatt ut, men som tidligere er trukket i lønn. 5 dager for 1016 og 25 dager for 2017. Lønnen som arbeidsgiveren utbetaler skal ikke oppgis i september som trekk i lønn for ferie med positivt beløp. Dette ville gitt feil i oppsummerte opplysninger for året.

    Lønnsslipp for september

    Fastlønn (til gode 30 dager) 41 000

    A-melding for september

    Kontantytelse, fastlønn 41 000

    Uførepensjon - etterbetalt uførepensjon fra folketrygden

    Brukes bare av Arbeids- og velferdsetaten (NAV). Gjelder etterbetalt uførepensjon til og med 2014.

    Kort om etterbetalt uførepensjon fra folketrygden
    Oppgi etterbetalinger som gjelder uførepensjon til og med 2014, etter folketrygdloven kapittel 12 (slik den lød før 1. januar 2015).

    Beskrivelsen skal bare brukes for ytelser fra Arbeids- og velferdsetaten (NAV).

    Nye beskrivelser

    Nye beskrivelser

    Fra 1. januar 2015 heter:

    Uførepensjon fra folketrygden: uføretrygd
    Uførepensjon fra andre enn folketrygden: uføreytelser

    Benevnelsen uførepensjon brukes også fortsatt.

    Uføretrygd fra folketrygden og uføreytelser fra andre ordninger skal fra 1. januar 2015 skattlegges som lønn.

    Etterbetaling fra og med 1. januar 2015
    Skal du etterbetale uføretrygd fra folketrygden fra og med 1. januar 2015, oppgi dette som etteroppgjør uføretrygd fra folketrygden.

    Beløp

    x kroner (brutto)

    Hvis etterbetalingen gjelder for flere inntekstår, splittes beløpet opp i en transaksjon per år.

    Type lønn eller ytelse kontantytelse, uførepensjon
    Trekkplikt

    ja

    Unntak: Du kan la være å gjennomføre forskuddstrekk hvis trekkbeløpet er under minstegrensene for forskuddstrekk.

    Grunnlag for arbeidsgiveravgift nei
    Skatte- og avgiftsregel
    • Kildeskatt på pensjoner
    • Svalbard
    Tilleggsinformasjon:
    Uføregrad

    x prosent

    Pensjonisten kan velge å ta ut 20, 40, 50, 60, 80 eller 100 prosent pensjon. Hvis du bruker ulik pensjonsgrad i ulike perioder skal du oppgi perioden du gir opplysninger om.

    Grunnpensjon x kroner (brutto)
    Tilleggspensjon x kroner (brutto)
    Periode (ved etterbetaling) Oppgi startdato og sluttdato ytelsen gjelder for.

    Opptjeningsperiode (frivillig)
    Du kan oppgi opptjeningsperiode for alle typer lønn og andre ytelser i a-meldingen. Både startdato og sluttdato for opptjeningsperioden må være innenfor samme rapporteringsmåned.

    Når skal du rapportere
    Oppgi ytelsen den kalendermåneden du har utbetalt beløpet.

    Uførepensjon (uføreytelser) fra andre enn folketrygden

    Gjelder uførepensjon (uføreytelser) fra andre enn folketrygden.

    Kort om uførepensjon (uføreytelser) fra andre enn folketrygden
    Oppgi uførepensjon (uføreytelser) fra andre enn folketrygden.

    Gjelder:

    • uføreytelser fra offentlige tjenestepensjonsordninger
    • uføreytelser fra tjenestepensjonsordninger i privat sektor
    • kollektive livrenteavtaler inngått før 2007
    Nye beskrivelser

    Nye beskrivelser

    Fra 1. januar 2015 heter:

    Uførepensjon fra folketrygden: uføretrygd
    Uførepensjon fra andre enn folketrygden: uføreytelser</